为更好地选拔优秀适岗人才，充实省测绘地理信息局系统人员队伍，优化人员结构，江苏省测绘地理信息局直属事业单位现决定面向社会公开招聘专业技术岗位人员。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告如下：
一、报考条件
⒈具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策;
⒉遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公;
⒊具备报考岗位要求的资格条件(详见附件，应届毕业生指2014年尚未就业的应届毕业生和2015年应届毕业生，2015年应届毕业生须于2015年8月31日前取得毕业证书(学位证书)，须提供《毕业生就业协议书》原件);
⒋具备适应岗位要求的身体条件;年龄在35周岁以下(1980年5月1日以后出生)。
⒌资格条件中有大学英语四级或六级要求的，需提供相应的合格证书，只有四级或六级考试成绩通知单的，相应的成绩不低于425分。
⒍取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发〔2012〕418号文件的有关规定执行。
二、报名
(一)报名时间、方式
报名采用网络报名的方式，报名、照片上传、资格初审、缴费确认均通过网络同步进行。报名网址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江苏省属事业单位公开招聘平台)。
1.报名、照片上传时间：2015年5月20日09:00-2015年5月26日16:00;
2、资格初审时间：2015年5月20日09:00-2015年5月26日18:00;
3、缴费确认时间：2015年5月20日09:00-5月27日16:00。
(二)网上确认
(1)应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过招聘部门资格初审。
(2)本次公开招聘须支付笔试费100元。
(3)通过初审并且完成缴费确认的人员，即报名成功。未按时在网上确认报名资格、上传照片、支付考试笔试费的视为报名无效。
(三)网上打印准考证
通过资格初审的应聘人员，请于2015年6月2日上午9:00-3日16:00到江苏省人力资源社会保障网下载、打印准考证。打印中如有问题，请与省人力资源社会保障信息中心联系。联系电话：025- 83338124。
(四)报名注意事项
1.应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。
招聘部门(单位)根据应聘人员提供的信息进行审核。应聘人员弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
2.各招聘岗位的技能测试开考比例为1:3，如未达到开考比例，将取消该招聘岗位，并在省人力资源社会保障网上公告。
3.应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。
4.有下列情形之一的，不得应聘：
①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;
②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
③事业单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位招聘人员，应聘人员与事业单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的;
④国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
三、考试科目、时间和实施办法
考试方式为：笔试和面试。
(一)笔试
⒈笔试科目：综合知识与专业基础知识。笔试不指定复习用书。
⒉笔试成绩设合格线为50分(满分100分)。
⒊笔试时间和地点详见准考证。考生应携带准考证和身份证按照规定的时间和地点参加笔试。
⒋笔试成绩将在江苏省测绘地理信息局网站公布，考生可凭身份证号和准考证号查询。
(二)面试
⒈笔试阅卷结束后，根据成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1:3比例范围内，确定参加面试人选。
⒉面试按照江苏省测绘地理信息局制定的面试办法执行。面试成绩设合格线为50分(满分100分)，面试没有形成竞争的岗位，报考人员的面试成绩须达60分。面试成绩由主评委当场通知考生。
(三)资格复审
⒈考生应根据用人单位通知，在规定时间内携带本人身份证、笔试准考证等原件参加资格复审，资格复审通过者方能参加面试。复审不合格的，取消面试资格，并在应聘同岗位的笔试人员中从高分到低分依次递补面试人选。
⒉考生参加资格复审应提供以下材料(需提供原件，现场核对后退给考生):
⑴本人近期1寸免冠正面彩照1张;
⑵本人身份证复印件1份;
⑶应届毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《20142015届毕业生双向选择就业推荐表》、学习成绩单复印件(加盖院校公章)各1份;社会人员提供学历、学位证书复印件各1份;
⑷应届毕业生须提供《毕业生就业协议书》原件;
⑸英语、计算机的等级证书复印件各1份。
(四)总成绩计算方法
笔试成绩按30%，面试成绩按70%计算，采用百分制计算应聘人员总成绩。
所有招考工作(自报名截止之日起至公示拟聘用人选名单)原则上在60个工作日内完成。
四、聘用
考试结束后，根据总成绩按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。同一岗位考生总成绩并列的以面试成绩从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的面试人员中，按总成绩从高分到低分依次递补人员参加体检。
对体检合格人员由招聘单位组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
对公示无异议人员，经省人力资源和社会保障部门备案后由用人单位为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同。聘用审批后不再进行递补。聘用人员实行试用期，初次就业的聘用人员试用期为12个月，其他聘用人员实行6个月试用期，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，中止聘用关系。
五、招聘政策咨询
江苏省测绘地理信息局人事处负责回答此次招聘政策咨询。
咨询电话：025-83757029
联系人：程家宏
各直属单位负责具体招聘岗位相关情况咨询。
江苏省测绘工程院
咨询电话：025-83757109
联系人：羌树华
江苏省基础地理信息中心、江苏省测绘研究所
咨询电话：025-83757189
联系人：唐根林
江苏省测绘产品质量监督检验站
咨询电话：025-83757231
联系人：薛东平
江苏省测绘地理信息局信息中心
咨询电话：025-83757098
联系人：张 星
六、招聘工作监督
江苏省测绘地理信息局纪检监察室对此次招聘工作进行纪律监督。
招聘工作监督电话：025-83757075
联系人：戴升山
七、招聘工作举报
江苏省测绘地理信息局接受举报电话：025-83757029
江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。
举报信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn
举报电话、传真：025-83314795
江苏省测绘地理信息局
2015年5月13日