根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)和《临泽县急需紧缺专业技术人才引进办法》(临政发〔2014〕67号)精神，经研究，计划为县教育、卫生系统部分事业单位公开招聘紧缺专业技术人员21名。现将有关事宜公告如下：
一、招聘单位及名额(见附件)
二、招聘条件
1.遵守宪法和法律，品行良好，具备招聘岗位所需的专业知识和能力素质。
2.2015年应届全日制普通高校未就业毕业生，符合招聘岗位所需的学历(学位)要求。同等条件下，985、211工程院校和学历(学位)层次高的毕业生优先。
3.年龄在30周岁以下(1985年6月30日以后出生)，户籍不限。
4.适应岗位要求的身体条件。
5. 未受过行政处分和刑事处罚。
6.具备招聘岗位要求的专业等具体条件。
三、招聘程序
1.组织报名。3月底前，通过组团参加全省大型人才交流会或校园招聘会组织现场报名。查验相关证件和资料，对报名人员进行资格审查。没有符合招聘条件的人选时取消该岗位招聘计划。
2.面试(考核)。本次招聘采取面试和考核方式进行，择优提出拟招聘人选。应聘到临泽一中、职教中心的毕业生通过试讲评分的方式进行面试，主要测试应聘者的专业知识、适应岗位的能力素质等;应聘到县医院、中医院的毕业生通过现场面试的方式，对其专业水平、综合素质进行考核评价。按照面试(考核)成绩由高到低确定拟聘人选，签订就业协议。面试时间、地点届时另行通知。
3.体检和考察。报到后统一组织进行体检。对应届毕业生毕业证、学位证、就业报到证进行查验，并通过查阅档案材料等方式对其进行考察。体检、考察不合格者，取消聘用资格。
4.公示聘用。对体检和考察合格人员进行公示，公示无异议的，办理聘用上岗手续。凡7月15日前未按时到用人单位报到，或未取得“毕业证”和“学位证”，以及学籍档案未转入临泽县的，取消聘用资格。
四、组织实施及监督
公开招聘工作在县事业单位公开招考工作人员领导小组的统一领导下，由人社局、主管部门和用人单位负责具体组织实施。工作全程接受纪检监察部门和社会监督。
咨询电话：(0936)5520201(县人社局)
监督电话：(0936)5520666 (县纪委、监察局)
临泽县事业单位公开招考工作人员领导小组办公室
2015年3月19日