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2014年福建社会科学院招聘工作人员方案

时间:2014-3-8 22:07:07 点击:

2014年福建社会科学院招聘工作人员方案

 福建社会科学院是福建省唯一综合性社会科学研究机构,省政府直属从事公益服务的事业单位。因事业发展需要,拟向社会公开招聘工勤人员1名。具体方案如下:

  一、基本条件

  1、遵守宪法和法律,具有良好的品行;

  2、吃苦耐劳,具有良好的敬业精神和团队合作精神;

  3、身心健康,能胜任岗位工作。

  部门岗位招聘人数专业学历其他要求备注

  办公室工勤人员1水利水电工程、电力工程与管理、电子技术应用、电工理论和新技术中专(含中职)及以上学历持有高压电工进网作业许可证;年龄35周岁及以下(1979年1月1日以后出生)。该岗位需从事高压电房管理和使用

  二、招聘岗位及要求

  三、信息发布

  招聘信息在福建人事人才网(www.fjrs.gov.cn)、福建省毕业生就业公共网(www.fjrs.gov.cn)福建社会科学院网站(http://fass.net.cn)发布。

  四、报名和资格审查

  1、报名时间: 2014年3月5日—31日。

  2、报名方式:采取网络报名方式,登录福建社会科学院网站(http://fass.net.cn)下载《福建社会科学院公开招聘工作人员报名登记表》(附件),按要求如实填写相关信息并将本人身份证或户口簿、学历、有关资格证书等扫描件、二寸近期免冠彩色相片及个人简历打包以“应聘岗位—姓名”方式命名,用附件形式发送至福建社会科学院人才招聘指定邮箱(fjskyrsc@126.com)报名。

  3、资格审查:人事处根据招聘岗位要求条件对应聘人员提供的资料进行资格审查,通过资格初审的名单在福建社会科学院网站公布。

  现场资格确认。参加笔试前应聘人员须提供身份证、毕业证书、有关资格证书、证明等原件,供我院复核。

  报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名,并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。

  五、考试

  1、考试采取笔试、面试相结合的办法。岗位拟聘人数与报名人数比例原则上应达到1︰3以上(含1︰3)方可开考,不达1︰3的,报经福建省公务员局同意后开考。笔试满分为100分,合格线为60分。

  2、根据笔试成绩从高到低,按1︰3比例确定面试人选。面试采用结构化面试与实践操作相结合方式进行,面试满分为100分,结构化面试与实践操作各占50分。

  3、进入面试考生的综合成绩按笔试、面试分别占50%的比例折合计算。

  4、笔试、面试等具体事项和时间安排请关注福建社会科学院网站(http://fass.net.cn),不再另行通知。

  六、考核和体检

  1、根据综合成绩高低,按岗位招聘人数1︰1的比例确定考核人选。按照组织人事管理的统一要求,对应聘人选进行必要的考核与复审,择优录用,宁缺勿滥。

  2、体检标准及项目参照公务员录用体检标准。未按时体检的,视为放弃资格。出现考核、体检不合格或放弃资格时,按综合成绩的排名顺序依次递补。

  七、公示  根据考核、体检结果,经院领导班子集体研究择优确定拟聘人选。并在福建人事人才网、福建社会科学院网公示7个工作日。

  八、聘用

  公示结果不影响聘用的,办理聘用核准手续,我院与拟聘人员签订聘用合同,纳入事业单位正式编制管理。首次聘用期为五年(含试用期一年)。

  九、联系方式

  地 址:福州市鼓楼区柳河路18号福建社会科学院人事处

  邮 编:350001

  电 话:0591—83731605

  十、监督

  院纪检监察部门对招聘工作进行全程监督。

  监督电话:0591-83731619。

  福建社会科学院人事处

  2014年3月5日

  附件:福建社会科学院招聘工作人员报名登记表(工勤).rar

 

 

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作者:文武事业单位招聘网 来源:网络

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