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2014年浙江省杭州市富阳市发展和改革局招聘公告

时间:2014-2-27 21:10:09 点击:

2014年杭州市富阳市发展和改革局招聘公告

  我局下属富阳市市民卡管理中心编外人员额定数12名,目前在岗10名,缺编2名。因市民卡管理中心需承担窗口服务工作,现人员缺岗,需要招考对外服务人员,现就有关事项通知如下:

  一、需求计划

  计划招考市民卡管理中心编外服务人员2名。

  二、招考对象基本条件

  1、具有大专以上学历;

  2、年龄要求在35周岁以下(1979年1月1日以后出生的);

  3、具有良好的品行,具有适应岗位要求的身体条件;

  4、具备较好的计算机操作和人际沟通能力,有类似工作经验的优先考虑;

  5、爱岗敬业,有责任心,能够长期从事该岗位工作的优先考虑。

  三、报名

  1、时间:2014年2月25日-27日,上午8:30-11:30,下午1:30-4:30;

  2、地点:市发改局309办公室;

  3、携带本人身份证、户口簿、学历证书等相关证件(证明)原件及复印件,本人免冠一寸照片1张;

  4、联系电话:63323370。

  四、考试

  考试包括笔试和面试(时间另行通知),笔试和面试各占总成绩的50%。笔试科目为一门,笔试内容为《综合基础知识与写作》,满分为100分。根据报考人员笔试总成绩,从高分到低分按1:3比例确定面试对象。

  五、聘用

  面试结束后在面试成绩合格考生中,按笔试成绩、面试成绩各占50%计算总成绩,取最高分确定聘用人员。

  六、有关说明

  1、相关待遇。根据《富阳市机关事业单位编外用工管理办法(试行)的通知》(富委办〔2013〕164号),按人均3.5万元/年(含五险一金)标准由市财政予以保障,资金拨付后具体分配方案由市民卡中心根据实际情况制定。

  2、管理模式。一经招用,试用期为三个月,试用期满后,双方按照平等自愿、协商一致的原则与雷博公司签订书面劳动合同,确定双方的权利义务关系,每期合同为三年,合同期满后,双方可视情况续签合同。

  富阳市发展和改革局

  2014年2月24日

  

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作者:文武事业单位招聘网 来源:网络

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