为了充分体现新教师录用工作的公开、公平,经教育局党委研究决定,2013年新教师录用分配采用公开择岗的方式,具体择岗原则如下:
1、同一面试组内考生按综合成绩排名依次选择岗位;
2、遇考生综合得分相同时,笔试成绩高者有优先选择权;
3、遇新教师招聘不足时,需求岗位从最末位依次向上递减;
4、未取得教师资格证或者持有小学资格证但选择中学岗位的,必须在1年内取得相应教师资格证;
5、具体择岗时间另行通知。
岗位及面试组分配见附表:2013年新教师择岗方案.rar
路桥区教育局
2013年7月9日
教师试题推荐:中小学幼儿教师招聘考试试题
教师面试常见问题汇总:教师招聘考试面试常见问题汇总
教师说课稿:教师招聘考试说课稿汇总
教师教案:教师招聘考试教案汇总
教师考试大纲:教师招聘考试大纲