为充实街道幼儿园教师力量，改善教师队伍结构，经研究，决定面向社会公开招聘幼儿园聘用制教师。现将有关事项公告如下：
一、招聘方式
按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取发布简章、个人报名、笔试、面试、体检、政审、公示七个环节进行。
二、招聘人数
街道幼儿园聘用制教师6名。
三、招聘条件
1、品行端正，遵纪守法，作风正派，无违法犯罪记录及其他纪律处分；有较强的语言文字表达能力和组织协调能力；热爱幼教事业，有较强的责任心，工作踏实，身体健康。
2、35周岁以下（1977年7月1日后出生），具有幼教高级职称的可放宽到40周岁以下（1972年7月1日后出生）。
3、具有国民教育序列大专及以上学历，其中具有本科学历（同时取得学士学位）的综合成绩+1分，研究生学历（同时取得硕士学位）的综合成绩+2分，研究生学历（同时取得博士学位）的综合成绩+3分。
4、取得教师资格证（正在申请者必须在今年6月底以前取得教师资格证），其中取得幼教资格证的综合成绩+1分。
5、应聘者为男性的综合成绩+1分。
四、招聘程序
（一）发布简章
2013年5月14日面向社会发布招聘简章。本次公开招聘相关信息由街道组织人事办公室在下述网站发布，考生可通过相关网站查询。
常州高新区网（http://www.czxd.gov.cn/）
常州高新区人力资源网（http://www.czxbrc.com/）
常州新北教育网（http://www.xbedu.net/）
三井街道办事处网（http://czsj.cznd.gov.cn/）
（二）报名
1、报名时间：2013年5月20日～5月31日，每天上午8:30～11:30，下午1:00～5:00。（周六、周日正常报名）
2、报名地点：三井街道人力资源和社会保障服务所(通江中路8号三井大厦二楼)。
3、报名时须提供的证件及资料：考生3张2寸近期彩照（反面写上姓名、出生年月）、身份证、毕业证书、学位证书、2013年应届毕业生需提供所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》、教师资格证书、报名资格审核表（见附件）、各类获奖证书。上述材料均需原件与复印件，经报名审核后，原件退回，复印件留存。2013年应届生毕业证书、学位证书和教师资格证书的出示时间可推迟至6月底前，逾期不能提供者，取消录用资格。
4、不能到现场报名的人员，可以通过电子邮件的形式将《报名资格审核表》、2寸近期彩照电子版发送到7067323@qq.com，参加笔试时提供相关资料原件、复印件。
5、报考人员必须保证所提供的证明材料真实有效，一经发现弄虚作假者立即取消应聘资格。
6、报名结束后由街道纪委和组织人事部门对报名者进行资格审查，确认其是否符合公开招聘条件。
（三）笔试
开考比例为1:3，如未达到开考比例，将核减或取消岗位招聘计划。对审查符合公开招聘条件的人员，统一组织笔试。笔试采用闭卷方式，按规定完成考试内容（笔试成绩占总成绩的30%），笔试时间和地点另行通知。
（四）面试
根据笔试成绩由高分到低分按1:3的比例确定参加面试人选（面试成绩占总成绩的70%），面试分为：课堂教学考核（根据指定内容上课或说课，占总成绩的40%）；基本技能考核（弹、唱、跳、画及答辩等，占总成绩的30%），面试时间和地点另行通知。
（五）体检
按照笔试与面试综合成绩由高分到低分按1:1比例确定体检人选。体检由街道统一组织，体检标准参照《江苏省〈实施教师资格条例细则〉（暂行）》执行，体检费自理。如体检不合格，可按综合成绩由高到低依次递补。
（六）政审
对体检合格人员由街道组织对其进行政审。
（七）公示
根据政审结果提出拟聘用人选，报请街道党工委研究决定。拟聘人员公示7天，公示结果无异议的，办理聘用手续。
五、管理方法及待遇
（一）被聘用人员的试用期为6个月，试用期内交纳“五险一金”（养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险和公积金）。试用期满，经考核合格正式聘用为幼儿园教师，享受街道幼儿园聘用制教师工资福利待遇。
（二）被聘用人员与原单位的合同（协议）关系，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。
六、监督与咨询
纪委监督电话：89605512
招聘咨询电话：89605636、89605637
本公告由三井街道组织人事部门负责解释。
三井街道组织人事办公室
2013年5月14日
教师试题推荐：中小学幼儿教师招聘考试试题
教师面试常见问题汇总：教师招聘考试面试常见问题汇总
教师教案：教师招聘考试教案汇总
教师考试大纲：教师招聘考试大纲