长沙市望城区“相约雷锋家乡”2013年公开招聘和选调教师公告
为优化教师队伍结构,推进教育强区建设,经区委、区政府研究,今年我区共公开招聘和选调教师50名,其中公开招聘47名,公开选调3名。现将具体招聘和选调方案公告如下:
一、招聘和选调原则
坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘和选调岗位
小学教师14名、乡镇初中教师11名、湖南师大附中星城实验中学教师10名(其中招聘7名,选调3名)、区一中教师8名、区二中教师2名、区六中教师2名、区职业中专教师3名。具体岗位如下:
岗位及学科 学校类别 |
语文 |
数学 |
英语 |
体育 |
音乐 |
美术 |
政治 |
历史 |
地理 |
物理 |
化学 |
生物 |
小计 |
小学 |
3 |
3 |
3 |
2 |
2 |
1 |
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14 |
乡镇初中 |
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1 |
1 |
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5 |
4 |
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11 |
湖南师大附中 星城实验中学 |
1 |
1 |
1 选调 |
1 男性 |
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1 |
1 |
1 选调 |
1 选调 |
1 |
1 男性 |
10 |
区一中 |
1 |
2 |
1 |
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1 |
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1 |
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1 |
1 |
8 |
区二中、区六中 |
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2 |
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2 |
4 |
区职业中专 |
汽车运用与维修1名、机械加工1名、旅游1名。 |
3 | |||||||||||
总计 |
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50 |
(一)拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,身体健康,服从安排,爱生敬业。
(二)中小学教师岗位具有与报考岗位相应及以上层次和对应学科的教师资格证书。
(三)中小学教师岗位普通话水平达到相应专业学科要求(语文、英语、音乐学科达二甲,其他学科达二乙)。小学英语教师岗位英语达CET四级及以上水平;中学英语教师岗位英语达CET六级或专业四级及以上水平。
(四)学历、年龄及专业要求:
1.小学教师岗位:面向区内,具备相应专业学科全日制专科或本科以上学历的应、往届毕业生,年龄在30周岁以下,即1983年5月16日以后出生(其他年龄依次类推),研究生年龄放宽至35周岁以下。
2.乡镇初中教师岗位:面向社会(不含区内在编在岗教师,下同),具备相应专业学科全日制本科及以上学历的应、往届毕业生或在职教师,年龄在35周岁以下。
3.湖南师大附中星城实验中学公开招聘初中教师岗位:面向社会,具备师范类相应专业学科全日制本科或研究生学历的在职教师或往届毕业生,一年以上中学教育教学工作经历,其中体育学科要求3年以上田径教练经历的在职教师,生物学科要求高级职称的在职教师。年龄在30周岁以下,研究生年龄放宽至35周岁以下,具备中学高级职称的年龄放宽至45周岁以下。
公开选调初中教师岗位:面向社会,中学在编在岗教师。具备师范类相应专业学科全日制本科及以上学历(具有中学高级职称的,第一学历为师范类全日制专科,且具有本科及以上学历),中学一级及以上职称,从事中学教育教学6年以上,担任毕业班教学不少于两届,年龄在40周岁以下,具有中学高级职称年龄放宽至45周岁以下。
4.区一中教师岗位:面向社会,具备师范类相应专业学科全日制本科或研究生学历的应、往届毕业生或在职教师,年龄在35周岁以下。
5.区二中、区六中教师岗位:面向社会,具备师范类相应专业学科全日制本科或研究生学历的应、往届毕业生或在职教师,年龄在35周岁以下。
6.区职业中专教师岗位:面向社会。①汽车运用与维修专业:具备该专业全日制大专及以上学历和中级及以上职业资格证书,年龄在30周岁以下;②机械加工技术专业:具备该专业本科及以上学历,年龄在35周岁以下;③旅游服务与管理专业:具备该专业全日制本科及以上学历(或全日制专科有三年以上工作经历)和中级及以上职业资格证书,年龄在30周岁以下。
四、报名与资格审查
(一)报名时间:2013年5月16日至5月19日(四天)
上午:8:00--12:00 下午:2:00--5:00
(二)报名方式及地点:只接受现场报名,不收取报名费。报名地点设望城区教育局(高塘岭街道郭亮北路553号)。
(三)报名程序:填写《报名登记表》、接受资格初审、领取《准考证》等。
(四)相关证件要求:
中小学教师岗位报名人员在资格初审时应提交下列证件、证书的原件和复印件:身份证、毕业证或就业推荐函、教师资格证、普通话水平等级证、户口簿(小学岗位)、英语水平等级证(英语教师岗位)、专业技术资格证(湖南师大附中星城实验中学相关学科),近期1寸同底免冠照片2张。
区职业中专教师岗位报名人员在资格初审时应提交下列证件、证书的原件和复印件:身份证、毕业证或就业推荐函、职业资格证(汽车运用与维修专业、涉外旅游与管理专业),近期1寸同底免冠照片2张。
委托他人报名的,还应提交被委托人的身份证复印件,并查验被委托人的身份证原件。
五、考试
(一)中小学招聘岗位
1.笔试:
⑴笔试时间地点见《准考证》。
⑵公开招聘岗位计划数与报名人数须达到1:3的比例,如低于此比例,减少或取消招聘计划数,并调剂到其他岗位。
⑶笔试内容为招聘岗位应具备的专业知识,卷面满分为100分,不指定考试指导用书。