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山东省日照市五莲县教育局2011年公开招聘教师155名简章

时间:2011-9-16 12:19:32 点击:

根据工作需要,经县委、县政府批准,现就2011年公开招聘部分教师的有关事宜公告如下:

一、报名条件

(一)拥护中国共产党,热爱社会主义;

(二)遵纪守法,品行端正,热爱教育事业;

(三)具有日照市常住户口或属日照市生源(县实验学校特岗教师不限户籍);

(四)年龄不超过30周岁(1981年7月1日后出生),研究生毕业并取得硕士及以上学位的,年龄可放宽至不超过35周岁(1976年7月1日后出生);

(五)全日制本科及以上学历的未就业毕业生,非师范类毕业生需取得相应教师资格(报考职业学校专业教师除外);

(六)身体健康,能正常履行工作职责;

(七)符合招聘岗位所需的其它条件。

曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、现役军人以及法律规定不得应聘的其他情形的人员,不得报考。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

二、招聘计划

本次计划招聘教师155人,具体岗位和要求详见附件《五莲县2011年招聘教师岗位设置表》。对最终确定的报考人数达不到计划录用人数3倍的招聘岗位,计划招聘1人的,取消招聘计划;计划招聘2人及以上的,按1:3的比例相应核减招聘计划;取消和核减的计划数增加到普通学科岗位计划内。

除职业学校专业教师及县实验学校特岗教师外,其它岗位均按小学教师岗位招聘,高中、初中所需专业教师,从招聘的小学教师中,根据专业要求、考试总成绩择优选择。

三、报名(需现场报名)

1、报名时间:2011年9月18日--20日

上午8:30-11:30

下午2:30-5:30

2、报名地点:五莲县教育局人事科

3、联系电话:0633-5215054

4、报名时需携带的有关材料:①身份证、毕业证、报到证、教师资格证等原件;②户口本原件或户籍证明;③《五莲县2011年招聘教师报名登记表》1份,一寸正面近期半身免冠照片3张,贴在报名登记表相应位置;④笔试考务费80元。

四、资格审核

对报名人员的资格审查工作由县教育局、县编办、县监察局、县人社局联合进行。资格审查工作贯穿整个招聘工作全过程,任何一个环节审查不合格都将被取消考试及录用资格。

五、笔试和面试

(一)笔试

1、笔试时间2011年9月24日上午9:00—11:00,笔试地点见《笔试准考证》。

笔试准考证领取时间、地点:9月22日-9月23日五莲县教育局人事科。

2、笔试内容为:综合知识(高中学段语文、数学、英语,占75%),教育法规(占25%),二科合卷,满分100分。考试范围为:2011年普通高中毕业生所用语文、数学、英语教材,《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》。考试为闭卷,时间120分钟。

3、根据有关文件精神,对参加我市统一选派到基层服务的“三支一扶”高校毕业生和参加“选聘高校毕业生到村任职”项目的人员,服务期满二年、经考核合格、三年内报考的,按照有关规定,笔试成绩加10分。符合加分条件的人员,持县以上组织、人社部门考核认定的证明材料,山东省“三支一扶 ”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》,报名时到县教育局人事科申报,经审核确认后实施加分。

(二)面试

1、根据笔试成绩和报考岗位从高分到低分按招聘计划数2倍的比例确定进入面试的人员,面试费70元。

2、面试时间2011年10月3日--4日,每名考生具体面试时间、地点详见《面试通知单》。

《面试通知单》领取时间、地点:2011年9月30日五莲县教育局人事科。

3、面试形式为说课,普通学科岗位说课内容从现行小学四、五、六年级语文教材中抽取课文的第一课时;其它岗位说课内容为小学相应学科现行教材;说课课题随机抽取。说课满分为100分,说课时间在8分钟以内。职业学校专业教师、实验学校特岗教师面试另行通知。

六、政审和体检

考试成绩在五莲县教育局(http://www.wljy.cn)、五莲县人力资源和社会保障局(http://www.wlhrss.gov.cn)网站上公布,笔试成绩加面试成绩即为报考人员的总成绩(保留两位小数)。根据总成绩,按报考岗位由高分到低分等额确定进入政审、体检人员。如出现总成绩相同者,则以笔试成绩高者列前;如笔试成绩也相同,则依次按语文、数学、英语成绩高者列前。体检按照山东省教师资格认定标准进行,体检费用自理,时间、地点另行通知。因政审、体检不合格及考生弃权等原因产生的空缺,在同一岗位内按总成绩由高到低依次递补。

七、聘用

经政审、体检合格的拟聘用人员在五莲县教育局、五莲县人力资源和社会保障局网站上公示,公示期为7天。

聘用人员根据岗位设置计划和考试总成绩,由高分到低分自主选择就业岗位,并按照规定程序由县教育局、县编办、县人力资源和社会保障局办理相关手续,享受毕业生就业的有关待遇,受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

新聘用教师实行服务期制度,3年内不准调出、考研、参加公务员及县内外的聘用考试。

本《简章》由五莲县教育局负责解释。

咨询电话:0633-5215054(县教育局人事科)

0633-5226278(县人社局考试中心)

附件:1、《五莲县2011年招聘教师岗位设置表》

2、《五莲县2011年招聘教师报名登记表》

五莲县机构编制委员会办公室

五莲县教育局

五莲县人力资源和社会保障局

二○一一年九月十三日

作者:不详 来源:网络
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