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根据《江西省2022年中小学教师招聘公告》《江西省2022年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘公告》《赣州市2022年中小学教师招聘面试方案》和《瑞金市人民政府办公室关于印发瑞金市2022年中小学幼儿园教师招聘工作方案的通知》（瑞府办发〔2022〕26号）精神，为做好2022年我市中小学幼儿园教师招聘面试工作，特制定本方案。
一、资格审查
（一）
审查对象
参加了2022年江西省统一招聘教师（含特岗教师）考试，江西省教育厅、江西省人力资源和社会保障厅公布的瑞金市2022年中小学幼儿园教师招聘相应岗位入闱面试人员和调剂入闱面试人员。
（二）
审查时间及地点
1.审查时间：
（1）第一批入闱人员：7月21日
（2）调剂的入闱人员：7月23日
2.审查地点：
瑞金市教育体育局四楼会议室
（三）
考生需提供的材料
参加资格审查的入闱人员，须提供以下材料：
1.填写好的《瑞金市2022年教师招聘报名信息表》1份（附件4）。
2.笔试准考证。
3.身份证原件和复印件。
4.毕业证原件和复印件（应届毕业生提供学校如期毕业证明材料）。
5.历届未就业的全日制毕业生提供就业报到证原件和复印件或人才交流中心（就业创业服务中心）出具的人事代理证明。
6.教师资格证原件和复印件。已申报2022年春季教师资格认定且符合条件、在2022年8月底前可取得教师资格证书的人员可提供认定机构出具的证明（证明写清学段和学科）。
7.近期一寸彩色照片两张。
8.已满5年服务期的正式在编教师须提供当地教育主管部门出具的同意报考证明（附件5）；服务期未满5年或处于试用期的教师，应提供与当地教育主管部门解除聘用关系的文件。
复印件统一用A4纸复印一式两份，上交一份，本人留存一份。
（四）
组织审查
瑞金市中小学幼儿园教师招聘工作领导小组抽调工作人员组成资格审查小组，对入闱面试人员所提供材料的真实性和完整性进行审查。资格审查合格的，发给《资格审查合格证》，作为参加面试的凭证。资格审查材料不完整的，需在7月24日资格审查工作结束前补齐相关材料，遇特殊情况需延期提供材料的，必须经资格审查小组批准。资格审查不合格的，不能参加面试。逾期未参加资格审查的，视为自动放弃面试资格。
资格审查贯穿招聘工作全过程，审查小组对考生资料、信息有疑议的，有权要求考生提供相关证明材料。如发现考生有不符合招聘条件、提供虚假证明、考试违纪等情况，取消其面试或聘用资格。
（五）
入闱面试人员调剂
根据上级教师招聘有关岗位调剂的规定，我市自主招聘高中和城区初中紧缺学科教师未完成的招聘计划，不调剂到瑞金市全省统一招聘农村初中特岗教师相应学科岗位。
二、面试工作
（一）
面试安排
面试学科及人员分组：见附件1《瑞金市2022年教师招聘面试安排表》。面试具体人数以调剂后资格审查合格人数为准。
面试时间：2022年7月27日。
面试地点：瑞金一中。
（二）
面试成绩计算方法
面试总分100分，每个面试组设评委5人，去掉一个最高分、一个最低分，再取其余评委的平均分为考生面试得分。
幼儿园学前教育教师岗位设5个面试组，其他岗位共设4个面试组。
按照省教育厅、省人社厅赣教师字〔2020〕25号文件规定，音乐、舞蹈、体育、美术和幼儿园学前教育教师岗位笔试和面试成绩分别占40%和60%，其它学科教师岗位笔试和面试成绩各占50%，折合百分制成绩(保留小数点后两位数)。
（三）
面试内容和形式
1.初中、小学岗位
（1）试教内容为我市中小学现行教材（见附件2《瑞金市2022年教师招聘面试教材》，具体内容以抽签的方式确定。考生根据所抽取的某一课时的教学任务，进行无生课堂教学，展示对教材的处理和课堂教学的理念、思维、过程和技能技巧。备课时间30分钟，试教时间10分钟。
2.幼儿园岗位
幼儿园学前教育、体育、美术、舞蹈教师岗位根据所出示的主题，设计一堂教学活动，具体内容以抽签的方式确定。备课时间30分钟，试教时间10分钟。
（四）
面试实施程序
1.面试工作布置。7月26日上午9:00至11:00在瑞金一中大礼堂进行面试工作培训布置会。所有面试人员佩戴好医用口罩从瑞金一中东门进入，接受体温测量后于8:40前到瑞金一中大礼堂。同一学科分上下午面试的，抽签确定面试午别。
2.面试流程
（1）7月27日，上午面试的考生于早上7:30、下午面试的考生于中午12:30到达瑞金一中东门接受体温检测、核验健康码。体温＜37.3℃者允许参加面试。
（2）考生早上8:00（下午面试的中午13:00凭身份证和资格审查合格证进入相应候考室（迟到10分钟的考生视为放弃面试资格，不得再入场），将除笔以外的其他所有物品放在候考室外物品存放处，抽签确定面试顺序。
（3）需备课的学科，面试开始前按面试顺序到备课室抽取备课内容后备课。面试教材面试点提供（小学体育不提供教材）。教案写清组别、午别和顺序，不得出现面试人员姓名和其他身份信息。
（4）面试开始，考生在联络员引导下依次进入相应学科面试室或测试地点面试。考生在面试过程中不得透露姓名和其他身份信息。试教结束后，将备课稿交评委。
（5）面试结束后，考生领取本人物品后离开考场。
（6）面试成绩的公布。前3名考生面试结束后，由工作人员按照规定的计分方法，计算出考生的原始面试成绩，经工作人员确认后，当场向考生公布。之后，每名考生每个面试项目结束，当场宣布该面试项目原始成绩。面试工作结束两天内，入闱人员名单在瑞金教体微信公众号公布。
面试具体流程见《瑞金市2022年教师招聘面试操作流程》（附件3）。
三、有关事项
（一）考点管理。面试实行封闭管理，全程视频监控。
（二）考生应遵守面试纪律并服从考试工作人员管理，不得有影响面试公平的行为，不得扰乱考场及其它面试工作地点的秩序。
（三）按总成绩从高到低确定入闱人员（总成绩相同的，面试成绩高者优先），入闱人员体检、选岗和聘用等事项按《瑞金市2022年中小学幼儿园教师招聘工作方案》规定进行，具体事项另行通知。
入闱人员自动放弃或违约的，在该学科面试成绩合格的人员中按总成绩从高到低顺延递补（总成绩相同的，面试成绩高者优先）。
（四）违规违纪处理办法
瑞金市2022年招聘中小学幼儿园教师面试工作将实行全程监督，所有工作人员和面试人员要严格按照面试方案及有关政策规定执行，如有玩忽职守、徇私舞弊或弄虚作假等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）的有关规定严肃处理。
（五）瑞金市教育体育局不举办也不委托任何单位举办任何形式的面试培训班。
（六）本方案在瑞金人民政府网（http://www.ruijin.gov.cn/）和瑞金教体微信公众号公布，入闱人员按方案要求参加资格审查和面试。
四、面试疫情防控的要求
本次招聘将按照赣州市疫情防控常态化工作要求，严格执行疫情防控措施，确保招聘工作安全、有序进行。
（一）所有考生需提交资格审查前和考前48小时内核酸检测阴性证明（纸质版和电子版均可）。
（二）除进入资格审查和考场核验身份时须按要求摘戴口罩外，进出资格审查和考点、考场应当全程佩戴口罩。
（三）考生有以下情形的，不得参加资格审查和考试：（1）仍在隔离治疗期的新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者；（2）处于健康管理期限内的密切接触者、密切接触者的密切接触者，以及其他重点人群。（3）考前10天内有境外（或港台地区）旅居史、7天内有中高风险地区旅居史的。（4）健康码显示为黄码或红码的人员。（5）不能提供考前48小时内核酸检测阴性证明的人员。（6）考前48小时内出现发热、乏力、咳嗽、咳痰、咽痛、腹泻、呕吐、嗅觉或味觉减退等症状，经现场专家评估后认为不适合参加考试的。存在不得参加考试情形的考生已返赣的请按疫情防控要求落实集中隔离、健康监测等措施不得前往考点，否则按违反疫情防控要求处理，一切后果由考生自行承担。
（四）考试当日，考生须提前60分钟到达考点，凭二代居民身份证（或社会保障卡）、纸质准考证，佩戴一次性医用口罩或医用外科口罩进入考点，自觉接受身份核验。考生入场必须持当日更新的本人“赣通码”和“通信大数据行程卡”绿码，规范提供核酸检测阴性证明（电子版或纸质版均可），接受体温检测（不超过37.3℃）。通过检测通道时，应保持人员间隔大于1米，服从现场工作人员管理及防疫安排。
（五）凡有虚假或不实承诺、隐瞒病史、隐瞒旅居史和接触史、自行服药隐瞒症状、瞒报漏报健康情况、逃避防疫措施的，一经发现，一律不得参加考试，并取消聘用资格，考生遵守疫情防控规定及落实疫情防控措施情况纳入招聘考试的考察范围；造成不良影响和后果的，将依法依规追究相关责任。
（六）疫情防控具体要求请通过国务院客户端电话咨询当地疫情防控部门。
附件
1.瑞金市2022年教师招聘面试安排表
2.瑞金市2022年教师招聘面试教材
3.瑞金市2022年教师招聘面试操作流程
4.瑞金市2022年教师招聘报名信息表
5.瑞金市2022年教师招聘工作安排
6.同意报考证明
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