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为进一步优化我县师资队伍，推动我县教育事业快速健康发展，经研究决定择优招聘事业编制中学教师15名。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
政治素质好，遵纪守法，品行端正，身体健康。有志于长期在安吉从事教育教学工作，有较强的团结协作和敬业精神，硕士研究生年龄在30周岁以下（1992年7月1日以后出生），博士研究生年龄在35周岁以下（1987年7月1日以后出生），具有中华人民共和国国籍。
二、招聘条件
普通高等学校硕士及以上研究生毕业生，且本科或研究生为国内“双一流”毕业（或原“985”、“211”建设高校），是否师范类不限。
三、招聘学科、名额及专业要求
1.网上报名及现场面试：网上报名时间截止到2022年6月30日16：00止。报考人员对照报考条件在网上提交下列材料：《安吉县招聘2022年教师报名表（4号）》、《安吉县招聘2022年教师网上报名汇总表》、身份证照片、教师资格证照片、《毕业生推荐表》照片（应届生提供）、毕业证书照片（历届生提供）、优秀毕业生证书照片、奖学金证书照片及个人荣誉和获奖证书等相关佐证材料电子照片邮件发送至指定邮箱。
根据应聘人员报名和资格资历、获奖荣誉等情况，择优确定参加现场面试人员，适时多批次组织现场面试，并要求在规定时间参加现场面试。现场面试采用微型课和面谈形式进行，经评委打分评定，拟签约人员从总成绩70分以上的人员中择优确定，直接签订就业协议书。现场面试时间和地点另行通知，面试情况适时公布。
面试时随带：本人身份证、教师资格证、学历学位证书、应届生提供《毕业生推荐表》、优秀毕业生证书、奖学金及个人获奖证书的原件和复印件（原件经验审后退回）。
2.体检、考察：已签订就业协议书人员经体检、考察合格后（应聘人员有侵害未成年人合法权益行为的或在校期间受过处分未撤销者的考察为不合格），2022年暑期凭毕业证书、报到证（应届生提供）和奖学金等荣誉证书报到；如未能按规定提交报名条件需要的证书和报到证的，取消资格。录用人员须在2024年7月10日前取得相适用的教师资格，未能在规定时间内取得相适用的教师资格证的，予以解聘。体检项目、标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等相关政策执行，考生必须在规定时间内完成体检，体检费用由考生承担。
3.选岗、聘用：第一年跟岗培训期间由安吉县教育人力资源管理中心代发工资。签约人员需参加教育局组织的选岗笔试，笔试内容为教育教学公共知识。同一学科选岗顺序根据笔试成绩从高分到低分确定，如笔试成绩相同，依次按优秀毕业生层次、获得奖学金等第和次数、签约日期等条件确定选岗顺序。如因工作需要，主管部门可以在服务期内在系统内调整工作岗位。签约人员需在2024年7月10日前取得录用学校相适用的教师资格证。
录用人员服务期为五年，第一年为见习（试用）期，见习（试用）期考核不合格者，不再续聘；考核为基本合格者，延长见习（试用）期一年；连续两年考核为基本合格者，不再续聘。
资格审查将贯穿招聘全过程，如发现资格不符或弄虚作假者取消聘用资格。
五、其他事项
1.新录用人员按照安吉县教育人才引育办法享受相关人才政策。
2.毕业生可登陆安吉教育网（http://www.ajedu.com）、“安吉教育”微信公众
号查询。咨询电话：0572-5188805（安吉县教育局组织人事科）。
附件：
2.安吉县招聘2022年教师网上报名汇总表（4号）.xlsx
浙江省安吉县教育局
安吉县人力资源和社会保障局
2022年6月6日
