根据原国家人事部6号令《事业单位公开招聘人员暂行规定》和中组部、人社部《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2010〕)92号)精神,为进一步优化教师专业结构,提升队伍整体素质,现公开招聘教师34名,公告如下:
一、 招聘职位
1、高中教师16名(其中语文2、数学2、英语5、化学2、生物1、历史1、地理1、体育1、音乐1名);
2、初中教师15名(其中语文2、数学2、英语1、化学1、体育4、音乐3、美术2名);
3、特教教师3名(其中英语1、物理1、美术1名)。
二、招聘条件
1、全面贯彻国家教育方针,爱岗敬业,遵纪守法,教书育人,为人师表。
2、具有大学本科及以上学历和相应学段的教师资格。
3、报考学科限于现任教的学段和学科,教育教学效果较好。
4、身体健康,能胜任教育教学工作需要。
5、在地市级中学任教满一年(含一年)以上,年龄在35周岁及以下(
三、招聘方式
招聘采取笔试、面试与考核相结合的方式进行。
(一)考试安排
1、笔试。由市人社局和市教育局共同组织实施,采取封闭式命题、阅卷方式,考试内容为综合知识(政治理论、时事政治、行政管理等)和专业知识(师德修养、教育法规、教育心理学、教育教学方法等),满分100分。其中综合知识占30%,专业知识占70%。题型为单项选择题、多项选择题、判断题、简答题、综述题等。根据笔试成绩,分报考学段和学科从高分到低分依次排序,按1:3的比例确定参加面试人员,紧缺专业的、报考人数不足1:3比例的全部进入面试。
2、面试。由市教育局具体组织实施,市人社局负责指导和监督。面试满分100分,内容分两部分:一是应聘者自我介绍和试讲(说课),时间8分钟(其中自我介绍不超过2分钟),说课题目自定,占面试成绩的60%;二是评委专家提问及回答(其中师德修养、教育教学方法各一题),时间各3分钟,占面试成绩40%。面试评委7人,按相关规定执行。
3、综合成绩计算:按照笔试、面试成绩3:7的比例计算个人综合成绩,按照报考学段和学科从高分到低分依次排序,按1:1比例确定体检人员名单,并上网公告。
4、考试时间
笔试时间、地点:见准考证。
面试时间、地点:另行通知(见网上公告)。
(二)体检与考核
1、体检。由市教育局组织到指定县级以上医院体检,费用自理。对患有严重疾病、传染病和不符合教师工作岗位身体条件者,取消其招聘资格(体检标准按照教师资格标准执行)。体检不合格出现缺额的,按报考学段学科从高分到低分依次替补。合格者进入考核程序。
2、考核。考核由市教育局统一组织,考核小组5—7人,重点考核应聘人员的思想品德、专业能力、工作业绩等,并提供书面考核意见。考核不合格的按报考学段学科从高分到低分依次替补。
3、体检、考核时间另行通知(见网上公告)。
(三)公示与聘用
考核结束后,对拟聘对象公示7个工作日,接受社会各界的监督。对公示无异议者,按有关规定办理聘用及进编等手续。在同等条件下,优先录用宜昌市直中学编外聘用人员。
四、报名与资格审查
(一)报名
1、报名时间:
2、报名地点:宜昌市教育局10楼1014室(宜昌市体育场路27号)。联系人:杨老师、王老师,报名咨询电话:0717-6442213,报名监督电话:0717-6056365。
3、报名要求:报名时须持本人简历、身份证、职称或技术等级证、相关学历(学位)、县级以上骨干教师、学科带头人资格证书、县级以上表彰优秀教师、先进教育工作者荣誉证书等原件及复印件,提交近期免冠同底1寸彩色登记照片2张,填写《市教育局直属学校招聘教师报名表》一式二份(见附件)。报名时交笔试费用100元(代市人社局考试中心收取)。面试时另收面试费50元。
(二)资格审查及准考证发放
报名时由市教育局教师管理科负责资格审查,市人社局负责核发笔试准考证。8月25日上午8:30--下午5:00,考生凭本人身份证到宜昌市教育局教师管理科1014室领取准考证。
附件:2011年宜昌市直属中学招聘教师报名表
二0一一年八月十七日
2011年宜昌市直属中学招聘教师报名表
姓名 |
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政治 面貌 |
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民族 |
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出生年月 |
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任教学科 |
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申报学校及学科 |
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原工作单位 |
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教师资格证类别 |
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身份证号 |
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教师资格证书编号 |
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个人简历 |
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何时何地受到何种表彰奖励 |
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学校推荐意见 |
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市教育局审核意见 |
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