2020年三季度重庆永川区（考核）招聘教育事业单位工作人员简章【42人】
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为加强事业单位工作人员队伍建设，规范进人行为，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》（渝人发〔2006〕44号）和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（渝人社发〔2011〕326号）等规定，经市人力社保局核准，现面向社会公开（考核）招聘教育事业单位工作人员。
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优方针和德才兼备的用人标准，采取考试与考核相结合的方式进行。
二、招聘单位及人数
本次面向社会公开（考核）招聘教育事业单位工作人员42名，具体招聘单位及岗位详见附件1。
三、招聘范围和对象
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.适应岗位要求的身体条件；
5.符合岗位所需的其他条件；
6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件。
（二）以下人员不纳入本次招聘范围
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员；因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；最高人民法院公布的失信被执行人；国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。
现役军人；在读的非应届高校毕业生；试用期内的机关事业单位人员；市内未满机关事业单位招录（聘）公告中或双方签定的事业单位聘用合同中约定的最低服务期限的机关事业单位工作人员；尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招录（聘）已按程序完成体检或考察的拟聘用人员；我市公费培养、定向到乡镇教育（医疗卫生）机构就业，未满服务期限或本简章发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的师范（医学）生。
法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
（三）年龄计算
本简章所要求的年龄计算截止时间为2020年8月9日，如“30周岁以下”，指未满31周岁，在1989年8月10日及以后出生，依次类推。
（四）毕业（学位）证书及专业
报考人员应凭已取得的毕业（学位）证书报考。在境内高校毕业的报考人员，须在报考资格审查时提交学历（学位）证书；在国（境）外高校毕业的报考人员，须在报考资格审查时出具教育部中国留学服务中心的学历（学位）认证。
参照国家教育行政部门颁布的普通高校专业目录和《重庆市考试录用公务员专业参考目录（2015年下半年修订）》（附件2）（以下简称《专业参考目录》）进行专业资格审核。
专业资格审核以毕业证书（不含辅修专业或辅修学位专业相关证书）载明的专业名称为准。报考人员报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。
专业名称与《专业参考目录》中专业称谓相似但不完全一致的，经负责专业资格审核的单位认定，可视为符合专业要求。
对国家统一招生的2017年及以后入学的非全日制研究生与全日制研究生同等对待。
（五）特别说明
本简章所要求的条件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级（数），如30周岁以下，均含30周岁，以此类推。
本简章所涉及的时间节点，除明确约定外，均以本简章发布之日计算。
本简章正文和附件所指应届高校毕业生，是指国家统一招生的普通高校2020年应届毕业生，以及在国（境）外高校全日制就读且毕业时间在2019年8月1日—2020年7月31日之间的毕业生。
国家统一招生的2018年、2019年普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为2年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。
对参加大学生村官、农村教师特岗计划、“三支一扶”计划、志愿服务西部计划等基层服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内参加本次招聘的人员，视为应届高校毕业生，但已或曾被录（聘）用为机关事业单位工作人员的除外。
本简章要求的教师资格证条件，以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，除明确规定外，须在报考资格审查时提供。
符合其他招聘条件但暂不具备教师资格的高校应届毕业生，可以按照“先上岗、再考证”有关规定，报名应聘相应岗位。未取得相应教师资格的高校应届毕业生被用人单位聘用后，在取得相应教师资格之前主要从事辅助性工作；在与用人单位签订聘用合同时，按规定约定1年试用期，在试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。
四、报名和资格初审
本次公开（考核）招聘分网上报名（附件1中A类岗位）和现场报名（附件1中B类岗位）。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名并参加考试。
（一）网上报名
附件1中A类岗位采取网上报名。
1.提交报考申请。报考人员在2020年8月10日9：00至8月11日18：00期间，登录永川区人民政府网（网址：http://yc.cq.gov.cn/）首页，点击“考试招录、社会招聘”进入报名系统，提交报考申请。报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员应仔细对照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息，并上传电子材料（含照片，照片要求为jpg格式，30kb以下）。电子照片由区人力社保局进行审核，因电子照片审核未通过的，可在2020年8月12日18:00前进行修改，重新等待审核，审核通过后不能再修改任何报考信息。
报名期间适时公布各岗位报名情况。各招聘岗位的最终报名人数、缴费情况一览表将在缴费结束3个工作日内，在永川区人民政府网（网址：http://yc.cq.gov.cn/）首页“考试招录、社会招聘”栏进行公布。
2.网上缴费。报考人员须在2020年8月14日18:00前在网上缴纳考务费（按财政、物价部门批准的标准收取）。网络报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃参与本次招聘。
3.未达到开考比例情形的处理。实际报名人数与拟招聘岗位名额之比须达到3：1。达不到开考比例的，相应递减招聘名额或取消招聘岗位；其中属急需紧缺人才的，有关情况经市人力社保局认定后，可作为紧缺岗位开考。因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报考人员，退还其考务费。
4.打印准考证。报名并缴纳了报名考务费的，于2020年8月19日9：00起至考试前一天登录永川区人民政府网（网址：http://yc.cq.gov.cn/）报名系统打印本人准考证（使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰），并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考点参加考试。因未打印准考证而影响参加考试的责任，由考生自负。
（二）现场报名
附件1中B类岗位采取现场报名。
1.报名时间：2020年8月10-11日9:00-18:00。
2.报名地点：永川区教委三楼313室（永川区文昌路1399号）。
3.采取现场审核的方式进行资格审查，报名所需材料详见《现场报名及现场资格审查所需材料》（附件5）。现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。资格查审合格者，在永川区教委人事科领取《准考证》，按《准考证》上载明的时间、地点和其他相关要求，携带身份证和《准考证》件前往参加考试考核。资格查审不合格的，向应聘人员说明原因。
五、考试考核
参加事业单位考试考核，应自觉配合考务机构执行疫情防控相关规定。报考人员应及时关注报名网站、考试考核现场等公布的疫情防控要求，并遵照执行。若因健康风险和防疫要求无法参加考试考核的，后果由应聘人员承担。
（一）公开招聘岗位
本次公开招聘（附件1中A类岗位）考试包括笔试和面试。笔试科目为公共科目笔试，面试包括专业技能测试和综合面试，各岗位具体考试科目项目详见《永川区2020年三季度公开（考核）招聘教育事业单位工作人员岗位情况一览表》（附件1中A类岗位）。
1.笔试
（1）笔试分值100分，考试大纲参照《重庆市2020年公开招（选）聘市属事业单位工作人员考试大纲》（2020年6月重庆市人力资源和社会保障局官网发布）内容执行，采用闭卷笔答方式。
（2）笔试时间初定于2020年8月23日（星期天），具体时间、地点及注意事项以准考证为准。
（3）笔试后进入面试环节规则：
①在笔试中有任一科缺考的，不得进入面试环节。
②进入专业技能测试和综合面试的人选，按照与招聘岗位名额3:1比例，根据笔试成绩从高到低依次同时确定。若最后一名进入面试环节人选成绩相同，则并列进入。若实际参加面试人选达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试；竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘；其中，应聘人员属急需紧缺人才的，经市人力社保局认定，可进一步降低比例开考。
笔试成绩等相关事宜在永川区人民政府网（网址：http://yc.cq.gov.cn/）首页“考试招录、社会招聘”栏公布，请考生自行查询。同时，按照报考同一岗位笔试成绩从高到低依次确定并公布进入现场资格审查环节的人员名单。
