2020年陕西安康紫阳县事业单位公开招聘教师公告【15人】
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为加强人才队伍建设，促进教育事业发展，依据安康市人社局《关于明确紧缺性特殊专业人才范围的通知》（安人社发〔2019〕42号）文件精神，根据紫阳中学、毛坝中学岗位空缺情况，并结合单位实际，按照岗位公开、自愿申报、择优选拔的原则，拟公开招聘15名紧缺性人才，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数共15名，具体招聘岗位和人数详见《紫阳县教育系统2020年公开招聘紧缺特殊人才一览表》（以下简称（岗位表）（附后）。
二、招聘对象和条件
（一）招聘对象
国家教育部直属六所师范院校的师范类专业、国家“双一流”院校毕业的本科（高中教师资格证）、其他一本师范类院校师范类本科及以上专业应、往届毕业生。
（二）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行；
3.适应招聘岗位要求的身体条件；
4.年龄为18周岁以上，28周岁以下（1991年6月1日至2002年5月31日期间出生)；
5.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件。其中，学历为国家教育行政主管部门认可的本科及以上文化程度；专业以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科专业目录为准。
招聘岗位所需的具体条件以《岗位表》的要求为准。
（三）不符合报名应聘的主要情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；
2.在中省市机关、事业单位招考（聘）中被认定有考试违规行为的人员；
3.公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）、事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的；
4.事业单位公开招聘规定需要回避的；
5.现役军人和全日制普通高等院校在读的非2020年应届毕业生，以及全日制普通高等院校在读的非2020年应届毕业生用以往取得的学历报名的；
6.失信被执行人；
7.法律、法规规定不符合本次招聘的基本条件和岗位资格条件要求的人员。
三、招聘程序
（一）招聘公告
在紫阳县人民政府网站（http://www.zyx.gov.cn）向社会发布招聘公告，公布具体招聘岗位和资格条件。
（二）现场报名与资格初审
本次招聘采取现场报名和资格初审的方式进行。
1.报名时间：2020年7月3日至7月6日上午8:00-12:00，下午14:00-18:00。
2.报名地点：紫阳县教育体育和科技局五楼人事股（紫阳县城关镇紫府路），联系电话：0915-4421826。
3.现场报名及资格审查
现场报名时，需本人提供报名表、身份证、毕业证、学位证、学历在线验证报告和其它相关证明资料，《2020年紫阳县教育系统招聘紧缺人才报名及资格审查表》一式两份，报名表在紫阳县政府网站（http://www.zyx.gov.cn）下载。对所提供证件、材料由紫阳县人力资源和社会保障局、紫阳县教育体育和科技局联合进行审验。
报名期间应聘人员应主动配合做好疫情防控，接受体温测量，从进入报名地点至离开期间全程佩戴口罩。体温正常且“陕西健康码”或“安康健康码”显示为“绿码”的，方可进入报名场所。
教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生，可以先上岗从事教育教学相关工作，再参加考试并取得教师资格。职业资格不作为本次招聘资格审查的限制性条件。事业单位与先上岗的高校毕业生签订聘用合同时，按规定约定1年试用期；先上岗的高校毕业生在试用期内未取得相应职业资格的，依法解除聘用合同。
应聘人员只能报考一个岗位。在报名期间，资格审查通过后，报考岗位不能更改。资格审查通过的应聘人员，将在紫阳县人民政府网站进行公示，并公布面试时间。
4.开考比例：本次招聘岗位不设开考比例。对达不到1:1的岗位取消或削减该岗位的招聘计划。并在紫阳县人民政府网站公布。
（三）面试
面试由紫阳县人力资源和社会保障局、紫阳县教育体育和科技局按照《陕西省事业单位公开招聘工作人员面试工作规则》要求组织实施。面试方式为结构化面试。面试的主要内容为教师专业知识;面试满分为100分。面试成绩当场告知应聘人员，并由应聘人员签字确认。面试成绩低于70分的不得确定为进入体检人员。
