2020年淄博教师招聘 山东淄博高新区教育系统公开招聘教师【182人】
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根据淄博高新区教育系统工作需求，2020年拟面向社会公开招聘初中教研员，高中、初中、小学、幼儿教师。
一、招聘岗位分类及组织形式
根据招聘岗位的特点，本公告招聘岗位为C类中小学（幼儿园）教师类岗位，C1类、C2类岗位考试采取先笔试后面试的方式进行，C2类岗位还需进行专业技能测试；C3、C4类岗位是面试前置岗位，考试采取先面试后笔试的方式进行，C4类岗位还需进行专业技能测试。
二、招聘岗位及数量
本次共计划招聘初中教研员4名，高中教师3名，初中教师11名，小学教师134名，幼儿教师30名。
具体详见《2020年淄博高新区公开招聘初中教研员，高中、初中、小学、幼儿教师岗位一览表》（附件1）。
三、招聘范围及条件
1、具有中华人民共和国国籍（含具有中华人民共和国国籍的香港和澳门居民）。
2、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，身体健康；
3、符合招聘岗位的专业、资格要求和其他条件，具体条件详见《2020年淄博高新区公开招聘初中教研员，高中、初中、小学、幼儿教师岗位一览表》（附件1）。
4、除2020年应届毕业生可于2020年7月31日（含）前取得学历学位证书外（2020年应届毕业生的学历学位证书受疫情影响无法按期取得的，经招聘单位主管部门研究同意，可适当延长取得时间，延长时限在淄博高新区O2O人才综合服务平台http://www.zbzhhgx.cn/、淄博高新技术产业开发区--专题专栏--高新区教育信息网http://www.china-zibo.gov.cn/col/col4741/index.html网站公布)，其他应聘人员均须于2020年6月29日（含）之前取得。受新冠肺炎疫情影响，2020年全日制普通高校毕业生的教师资格证书（相应学科、相应学段及以上）可于入职后一年内取得，无法如期取得的，予以解聘。其他应聘人员教师资格证书须在2020年6月29日（含）以前取得，持教育部考试中心印发的有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》，可视为取得教师资格证书。其他未明确的时间计算截止日期均为2020年6月29日。
5、在职人员（含已签订就业协议的人员）应聘的，须征得所在单位（就业协议单位）同意。定向委培应届毕业生应聘的，须征得定向委培单位同意。在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。
四、各类岗位的招聘程序
本次招聘，C1、C2类岗位招聘程序依次为网上报名、网上初审、笔试、现场资格审查、面试、考察和体检、录用。
C3、C4类（面试前置岗位）岗位招聘程序依次为网上报名、网上初审、现场资格审查、面试、笔试、考察和体检、录用。
相关信息公告，将随时在淄博高新区O2O人才综合服务平台(http://www.zbzhhgx.cn/)、淄博高新技术产业开发区--专题专栏--高新区教育信息网（http://www.china-zibo.gov.cn/col/col4741/index.html）发布，应聘人员应注意及时查看。由于本人未及时查看相关信息而造成的不良后果，责任自负。
（一）报名
报名工作采取统一时间网上报名方式进行。
报名地址：淄博高新技术产业开发区--专题专栏--高新区教育信息网（http://www.china-zibo.gov.cn/col/col4741/index.html）
报名时间：2020年6月29日9:00-7月2日17:00
审核时间：2020年6月29日9:00-7月4日12:00
应聘人员须仔细阅读招聘公告及附件内容，按规定的报名时间（以报名系统时间为准）登陆指定的报名网站，全面、详实地填写、提交相关个人应聘信息，并上传有关证件、材料电子版照片，所需提交的材料及要求详见应聘须知（附件2），每人限报1个岗位。因信息填报不够及时、全面、准确而导致未通过审核的，责任自负。
应聘人员须用第二代居民身份证信息报名，报名与考试使用身份证及信息必须一致。
应聘人员在初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。报名信息经初审通过后，不能更改。在报名时间内，初审不通过的应聘人员，可根据情况修改完善信息后继续填报原岗位或改报其他岗位。报名时间截止后，初审不通过的应聘人员不能改报其他岗位，但可在审核时间截止2小时前（即7月4日10:00前）再次上传修改完善后的原岗位报名信息。
应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。应聘人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或伪造变造证件、证明（其他材料）骗取考试资格的，查实后取消其本次应聘资格，并按有关规定处理。
网上初审：网上初审，是根据应聘人员网上填写的信息、提交的照片材料进行初步审核。网上初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。现场资格审查与网上初审结果不一致的，以现场资格审查结果为准。
调整、核减计划：报名结束后，对最终确定的应聘人数达不到开考比例的岗位，按照开考比例相应核减招聘计划或根据教育需求将核减的计划调整至急需学科岗位。
（二）笔试
笔试采取统一时间、统一试卷、统一阅卷的方式进行。
笔试内容为：1.教育理论（教育学、心理学，50分）2.专业知识（教学设计，50分），满分100分。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
笔试结束后，C1、C2类岗位按照同一岗位招聘计划（以核减后为准）在10人以下的按1:3、10人及以上的按1:2（其中招聘计划为10－13人的，定为28人）的比例确定进入资格审查范围人员，不满上述比例的按实有人员确定。上述进入审查范围的人员，笔试成绩不得低于最低合格分数线。
C3、C4类（面试前置）岗位面试结束后，10人及以下按1:5的比例，10人以上的按1：3的比例确定进入笔试范围人员，不满比例的按实有人员确定。进入笔试范围的人员，面试成绩不得低于最低合格分数线。
笔试具体时间及笔试准考证打印时间详见笔试公告。
（三）资格审查
C1、C2类岗位笔试后，进入资格审查范围的应聘人员须由本人按规定时间、地点和要求提交相关材料进行现场资格审查。
C3、C4类（面试前置）岗位网上报名初审通过人员，应于7月2日、3日、4日（上午8:30-11:30，下午1：30—5:00）到淄博高新区地方事业局五楼会议室（淄博高新区天鸿路36号），按要求提交相关材料进行现场资格审查。现场资格审查通过人员方可参加面试。
现场资格审查所需提交的主要材料见应聘须知（附件2）。
对应聘人员的资格审查贯穿整个招聘工作全过程。在后续工作中发现审核通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格，并按有关规定处理。
进入资格审查范围的应聘人员未按规定时间和要求提交有关材料的，视为弃权。资格审查不通过的，取消其面试资格。C3、C4类岗位因弃权或取消资格造成的空缺，按照开考比例相应核减招聘计划或根据教育需求将核减的计划调整至急需学科岗位。C1、C2类岗位因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。
（四）面试
