（二）面试。
1、考生凭身份证和《面试通知书》参加面试，面试时使用的身份证必须与报名时的身份证一致。
2、面试（满分100分）：采用说课、答辩、才艺展示等环节进行，时间不少于20分钟。面试完毕后，考生、评委组成员等相关人员当场在《中山市南头镇人民政府2020年公开招聘高层次人才（专任教师）面试人员情况表》上签名确认。
3、面试总成绩合格分数线设定为70分，未达合格线的不能列为考察及体检对象。
4、我镇根据合格考生总成绩由高到低的顺序，按岗位拟招聘人数1：1的比例确定进入体检及考察环节人员。若同一岗位考生总成绩相同的，则依次按照面试各项目成绩（教育教学能力、综合能力、语言表达能力、举止仪表）高低顺序确定名次。
5、面试结束后在面试现场公布面试成绩和进入体检考察环节人员名单。
（三）签订就业协议。
我镇与考察及体检对象签订就业协议，因考察、体检、公示结果影响聘用的，我镇有权解除就业协议且不作任何补偿。
（四）体检。
体检在中山市教育和体育局指定的市级综合性医院进行，严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行，体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013年修订）》。体检具体事项另行通知，不按时参加体检者，视为自动放弃拟聘资格。
（五）考察。
主要考察思想、学习等方面的表现及主要优缺点，并进行资格复查，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》执行。
（六）确定拟聘人员并公示。
考察和体检合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在南头镇政府门户网站、中山市人力资源和社会保障局网站及中山教育信息港上公示，公示时间为7个工作日。公示期满无异议的，招聘结果报中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局认定后，于2020学年秋季学期开学前办理拟聘人员接收、聘用等手续。最终聘用情况以中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局办理聘用手续时审核结果为准。应届毕业生在试用期内暂不定岗位等级。
四、其他事项
（一）本公告在南头镇政府门户网站、中山市人力资源和社会保障局网站、中山教育信息港、陕西师范大学就业网站及公布。
（二）有下列情形应聘者，取消聘用资格：
1、未在规定的时间内报到者；
2、未能在规定时间内派遣到我市者;
3、未能在2020年9月30日前取得毕业证书和学位证书者；
4、因个人原因在2020年12月31日前未完成毕业生接收有关手续者；
5、不服从组织调配者；
6、伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者；
7、公示结果影响聘用者；
8、放弃聘用资格者；
9、中山市人力资源和社会保障局、中山市教育和体育局办理聘用手续时审核材料不通过者；
10、法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。
本次招聘中涉及的违纪违规行为的认定与处理按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（附件4）执行。
本公告由中山市南头镇人民政府负责解释。
招聘单位咨询电话：0760-23380137,18933307895，联系人：吴老师。
监督投诉电话：0760－23380451。
附件：1：中山市南头镇人民政府2020年公开招聘高层次人才（专任教师）岗位表.xls
附件2：广东省考试录用公务员专业目录（2019年版）.xls
附件3：中山市南头镇人民政府公开招聘高层交人才（专任教师）报名表.docx
中山市南头镇人民政府
2020年5月26日
