（4）在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。
（5）有研究方向要求的岗位，需提交研究方向证明材料；对专业技术职务资格有要求的岗位需提供相应的证书原件和复印件。（原件审验后当场退还本人）
资格审查合格人员现场领取面试准考证。
（四）面试
根据省属事业单位公开招聘的有关规定，博士招聘采取简化程序直接面试的形式进行，面试成绩即为考试总成绩。
1.面试采取试讲和答辩相结合的方式进行，面试时间、地点通过山东工艺美术学院人事处网站（http://www.sdada.edu.cn/rsc.htm）另行通知。
2.面试主要考察应聘人员的专业知识、教学能力、科研能力、表达能力以及岗位基本技能等。
3.面试总分为100分，设定面试合格分数线为70分。面试结束后，当场公布面试成绩。
4.面试结束后，根据面试成绩，确定进入考察范围人选。面试达不到合格分数线的，不可进入考察范围。
（五）考察体检
按照招聘岗位，根据应聘人员的总成绩，由高分到低分按1:1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。对考察合格人员组织体检。学校成立考察体检工作小组，具体负责考察体检工作。
考察根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发〔2017〕2号）要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容，对档案中存在的问题进行调查，问题未查清并处理到位的，不予办理聘用手续。
体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
（六）公示聘用
对面试、考察、体检合格的拟聘用人员，在通过山东工艺美术学院人事处网站（http://www.sdada.edu.cn/rsc.htm）进行公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由学校提出聘用意见，报省人力资源社会保障厅办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人员为我校总量控制内正式职工，工资、福利待遇按照国家、山东省和学校有关规定执行。符合高层次人才引进条件的，兑现相应层次待遇。
六、联系人及联系方式
联系人：王老师、张老师
联系电话：（0531）89626565
联系邮箱：zp@sdada.edu.cn
七、其他
未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2020年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社发〔2019〕40号）的相关规定执行。
山东工艺美术学院
2019年5月15日
附件【附件1：省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表.xls】.xls
