（一）县直中小学急需紧缺专业人才招聘岗位及人数
天峨县2020年事业单位计划招聘中小学校急需紧缺专业人才共62个教师岗位137人，分别为：
1.使用实名编制招聘急需紧缺专业人才5个教师岗位11人,即天峨县高级中学5个教师岗位11人。
2.使用聘用教师控制数招聘急需紧缺专业人才57个教师岗位126人。其中，天峨县高级中学11个教师岗位26人，天峨县中学11个教师岗位20人，天峨县民族中学12个教师岗位15人，天峨县第二初级中学11个教师岗位20人，天峨县幼儿园6个教师岗位30人，天峨县直属机关第二幼儿园6个教师岗位15人。
（二）乡镇及以下学校直接面试公开招聘岗位及人数
天峨县2020年计划使用核定的聘用教师控制数免笔试直接面试面向社会公开招聘乡镇中小学教师17个职位59人。其中，乡镇初中招聘12个职位46人；乡镇小学招聘5个职位13人。
三、报名
（一）报名方式及资格审查
1.报名方式：本次考试采取网络报名方式，实行网上报名、网上资格审查、网上查询和网上打印报名登记表。每个考生只能报考一个岗位。
(1)网上报名时间：2020年5月18日上午8：00至2020年5月22日下午18:00。
(2)网上报名方法：凡符合报考条件要求的报考者，登录河池人才网（https://hc.gxrc.com/）“河池市2020年中小学教师公开招聘专题”进行网上报名，并按要求上传近期2寸正面免冠彩色证件照片以及招聘岗位所需条件的各项佐证材料原件扫描版。
报考者所填写的报名信息资料必须真实可靠。因网上报名提交的材料不真实、不完整或错误，造成网上资格审查及后续资格审查不通过等后果的，由报考者自行承担责任。报考者填写虚假信息资料的，一经查实，立即取消报考资格或考试成绩。
（3）资格审查材料提交方式：网上报名的考生，须提供以下材料扫描件各一份：①本人有效居民身份证；②毕业证和学位证(2020年普通高校毕业生无法提供学历学位证书原件的，应提供所在学校出具的相关证明材料，可提供就业推荐表代替)；③教师资格证（按报名条件，2018、2019、2020届高校毕业生已取得教师资格证的需提供，未取得的不需提供，其他报名人员必须提交）；④其他资历证明材料（所获得的荣誉证书、专业技术职务资格证书等材料）。
在线提交的各项材料必须为PDF文档或JPG、PNG图像格式，证明材料图片方向调整正确。
(4)报名登记表打印方法：已审查通过的报考者，可在报名系统中“我的报名表”中打印。
2.资格审查。资格审查时间：2020年5月18日上午9：00至2020年5月23日下午17：00。招聘单位依据规定的岗位招聘条件在网上对报考者进行资格审查，并在2日内提出审查意见。报考者可网上查询资格审查结果，通过资格审查的，不得再修改报考信息资料或改报其他岗位。未通过资格审查的，在报名时限内，可改报符合条件的其他岗位。招聘岗位要求的学历、专业等资格条件方面的问题，由天峨县教育局负责解释。
特别提示。因报名时间截止后1天内完成网上资格审查,故在报名时间截止最后1天内报考的人员，可能面临因不通过资格审查而失去改报其他岗位的机会。请报考人员自行评估风险，尽早诚信报名。在报名时间截止最后1天内报考的人员，如不通过资格审查而不能改报其他岗位的，责任自负。
招聘单位将在资格审查时间内向考生电话反馈报名资格审查结果，请考生务必保持电话畅通。
（二）确定面试资格人选
本次招聘如报考同一职位的考生资格审查通过人数不超过1:5比例（含），按实际报考人数确定面试人选。如报考同一职位的考生资格审查通过人数超过1:5比例时，增设筛选程序：报考者需先统一集中进行知识测试（测试时间、地点另行通知），测试内容为教育公共基础知识，满分100分，时长60分钟。按知识测试成绩从高分到低分确定1：5比例人数入围面试，知识测试末位成绩相同者同时进入面试。
（三）发布面试公告。
面试入围人选确定后，将在河池人才网上发布面试公告，公布面试入围人选。面试公告发布后，自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选。
（四）现场面试资格复审（面试前2天）。
天峨县教育局组织各招聘单位对面试入围考生进行现场资格复审。现场资格复审需提交如下材料：《2020年天峨县自主招聘中小学教师报名登记表》、身份证、毕业证和学位证书(2020年普通高校毕业生无法提供学历学位证书原件的，应提供所在学校出具的相关证明材料，可提供就业推荐表代替)、教师资格证（按报名条件，2018、2019、2020届高校毕业生已取得教师资格证的需提供，未取得的不需提供，其他报名人员必须提交）及所获得荣誉证书、专业技术职务资格证书等证件材料原件及复印件。现场面试资格复审合格考生领取《面试通知书》。
四、考试
考试方式为免笔试直接面试。
（一）面试的内容及形式。
面试主要考核应聘人员的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能，采用说课方式(幼儿园职位采用说课+技能操作方式)开展。面试工作流程及其他相关要求按照桂人社发〔2012〕79号文执行。
（二）面试的组织管理。
由天峨县教育局会同天峨县人力资源和社会保障局共同组织面试工作。
面试严格实行考官、考生双抽签制度，即面试当天抽签确定考官，考生抽签确定参加面试的顺序。面试期间，对面试考官和考生实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。招聘单位不得向面试考官提供考生的个人信息。考官按考生面试序号给予评分。考官、考生和考场工作人员在面试过程中不得透露考生姓名、籍贯、所在学校或单位、父母情况等信息。考生透露的，取消其面试成绩。
（三）面试的时间和地点。
面试时间、地点由天峨县教育局、天峨县人力资源和社会保障局统一确定。具体时间、地点以《面试通知书》为准。招聘单位在面试前5天以电话或公告的方式，通知已通过审查的考生于面试前一天到天峨县教育局人事股领取《面试通知书》参加面试。
（四）面试成绩公布。
