4.高水平人才(高级职称C岗)
符合学校专业建设、教学、科研及社会服务需要的高级职称者。
5.高水平人才(博士后岗、博士A、B岗)
1.博士后岗
普通高校毕业博士，出站博士后，有较好的学术潜力。
2.博士A岗(同时具备以下条件)
(1)有良好的学历背景，全日制本科、硕士、博士至少有一个学历阶段毕业于海外知名大学或国内重点大学和研究院;
(2)作为主要完成人参加过市级及以上科研项目或企业重大科技攻关项目;或者是参与过市级及以上科研项目，并以第一作者在本学科发表SCI收录论文1篇及以上(或EI收录2篇及以上)，或SSCI收录论文1篇及以上(或CSSCI收录2篇及以上)。
3.博士B岗
普通高校毕业博士，有较好的学术潜力。
六、岗位待遇
工资待遇按国家事业单位有关政策规定执行。
七、引进时间及要求
(一)第一阶段报名时间：2020年2月1日—2020年2月9日，视本阶段报名录用情况决定是否开展下一阶段的报名。
(二)报名形式：
1.应聘者填写《佛山职业技术学院2020年公开招聘高层次人才报名表》(见附件2)。
2.提供佐证材料：身份证、毕业证、学位证、学历、职称(资格)证书、业绩成果(主要学术研究成果、主要教科研课题立项或结项证明、公开发表的主要论文等)佐证材料的电子版复印件。
3.应届博士毕业生未拿到学历、学位证书的须提交经毕业生就业主管部门签章的《毕业生就业推荐表》复印件，应届博士毕业生拿到学位证书截止时间：2020年12月31日。
4.请将以上材料的电子版压缩打包后发送至学校组织人事处公开招聘邮箱：fzygkzp2013@163.com，邮件以“应聘者姓名+应聘部门+应聘岗位+毕业院校”命名。
(四)资格审查。我单位根据报名条件对报名人员进行资格审查及初步遴选，根据应聘人员专业水平及业绩成果，结合用人部门专业建设发展及团队结构择优确定参加面试考核人员，未通过遴选者，不予另行通知。考核时间、地点在我单位网站人才招聘栏目公告(http://www.fspt.net/)，届时请及时关注。
八、考核
学校成立高层次人才招聘考核小组，对应聘者思想政治表现、专业知识及技术技能、科研及社会服务潜力、业务水平及综合素质等方面进行面试考核，考核总成绩75分及以上为合格。学校党委根据考核结果及岗位引进需求审定体检人选。
九、体检
根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定，人力资源处组织面试通过人选到指定区级以上综合性医院进行体检。体检费用由我校支付。
十、考察
按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》组织人事处负责对体检合格者进行组织考察。
十一、人选确定
经体检和考核合格后，组织人事处将引进高层次人才考核成绩及考察结果等材料汇总后报学校党委会审定拟聘人选。
十二、公示
拟聘人员名单在佛山市人力资源和社会保障局网站以及佛山职业技术学院网站公示7个工作日。
十三、办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议的，用人单位按照有关规定办理聘用手续，与聘用人员签订聘用合同，并严格履行合同条款。
十四、其他
(一)应聘者应遵守招聘纪律，提供的信息资料必须全面、真实，如发现有编造假文凭、假经历、学术造假和隐瞒病情致使体检结果失真等弄虚作假、不守诚信行为的，一经查实，取消应聘资格或不予聘用;聘用后发现并查实的，解除聘用合同。
(二)以上招聘内容和相关待遇要求如遇国家、省、市和学校各项政策变化影响，则以相关政策要求为准。
(三)未取得学位者或未能按时毕业的毕业生以及未能按时出站或未能按时办理完出站手续的博士后，学校一律不予聘用。
(四)招聘管理
联系网址：http://www.fspt.net/
联系邮箱：fzygkzp2013@163.com
联系电话：0757-87263102
联系人：陈老师王老师
附件1：佛山职业技术学院2020年高层次人才招聘岗位需求表(第一批).xls
附件2： 佛山职业技术学院2020年公开招聘高层次人才报名表.doc
佛山职业技术学院
2020年1月17日
学校招聘如果提前收取考试费、报名费，请仔细斟酌，谨防上当受骗
