四川省达州市开江县2019年农村学校教师选调【23人】
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根据中共开江县委办公室、开江县人民政府办公室《关于印发<开江县农村学校教师调动管理实施细则>的通知》(开委办发〔2018〕190号)、达州市教育局、达州市财政局、达州市人力资源和社会保障局《关于推进县(市、区)城内义务教育学校校长教师交流轮岗的实施意见》(达市教〔2016〕121号)和中共开江县委办公室、开江县人民政府办公室《关于加强中小学教师队伍流动管理的实施意见》(开委办发〔2016〕9号)等文件精神，为进一步优化农村学校教师队伍结构，合理配置教师资源，提高教师整体素质，现结合我县农村学校编制及学科教师配备实际，决定在全县部分农村学校间开展教师选调工作，现将有关事项公告如下。
一、指导思想
以践行“立德树人”为根本任务，以推进城乡教育协调发展为目标，着力构建规范有序、公开竞争的教师流动机制。
二、基本原则
(一)坚持德才兼备、以德为先用人标准。按照民主、公开、竞争、择优的原则进行，自觉接受社会监督。
(二)坚持严格编制、职数、岗位管理原则。农村学校教师调动，必须在核定的编制、职数、岗位管理范围内，严禁无编制、无职数、无岗位的违规调动教师。
(三)坚持均衡配置、优化结构原则。积极优化教师队伍学科、职称、年龄“三结构”，优先补充紧缺学科教师，着力解决结构性矛盾突出问题。
三、基本条件
(一)农村学校教师选调，应在农村学校任教满5年以上;城区学校教师申请调动到农村学校的，不受任教年限条件限制。
(二)应具备调入学校学段、学科的学历条件、教师资格条件。
(三)近5年年度考核结果应为合格及以上等次(新参加工作当年不确定等次除外)。
(四)有下列情形之一的，不得申请调动：
1.调入新单位(含县外调入教师)工作不满3年的(以县人社局行文聘用执行时间为准);
2.正在接受有关部门审查、调查、侦察的，受党纪、政纪处分未被撤销或在影响期内的;
3.农村学校编制数50人及以下，空编率超过10%的，教师原则不得申请调动;
4.农村学校学科专业教师配备率达不到70%的，该学科教师原则不得申请调动;学科专业教师配备率达到70%及以上的，若申请调出的人员较多，按教龄长者先调出的原则，但必须保证调出后学校学科专业教师配备率达到70%及以上;
5.在本校评定了中小学高级教师职称未满3年的教师，原则不得申请调动。城区学校教师申请调动到农村学校的，不受该条件限制;
6.近3年有师德师风违纪违规行为，受到县级及以上教育主管部门通报批评或诫勉谈话。
四、调动学科人数及条件
详见《开江县2019年农村学校教师选调职位表》。
五、调动方式、程序及要求
由教师本人提出申请，若申请调入人数少于、等于岗位数或满足考核调动条件的，采取考核调动方式的方式进行;若申请调入人数大于岗位数的，采取面试讲课的方式，实施考试调动。
(一)考试调动
1.报名：时间：2019年8月29日。
地点：开江县教科局政工人事股。
2.报名需提供的资料
报名者自行在开江县人民政府网(网址：http://www.kaijiang.gov.cn/)下载《开江县2019年农村学校教师选调呈报表》填写，持本人身份证、毕业证、教师资格证等证件原件及复印件、《开江县2019年农村学校间教师调动呈报表》(需调入、调出学校签字同意，并加盖学校公章，在规定位置贴近期二寸免冠同底版照片)及其他报名所需证明材料报名，另近期二寸免冠同底版照片1张。符合加分的，报名时须同时提交《开江县2019年农村学校教师选调加分及资格审查表》及加分证明材料。
3.资格审查。2019年8月29日，对报名人员的教龄、学历、教师资格证、普通话证及其它报名条件进行资格复审。报名者如弄虚作假提供假证件或隐瞒有关情况骗取报名的，取消报名者的报名资格，予以全县通报，三年内不得申请流动，所造成的损失由报名者自已承担。学校或股室如出具假证明或不如实反映当事人真实情况的，严肃追究校长和具体经办人的责任。
4.准考证领取
根据报名情况临时确定准考证的发放。领取准考证时间、地点临时确定。
5.计分办法
采取考试调动的，报名者总成绩=面试成绩+加分(总成绩相同的，以面试成绩高者排前，两项成绩均相同的，以教龄长的排前)，所有结果均四舍五入保留两位小数。
6.考试方式：现场无学生讲课。
时间：2019年8月30日。
地点：以准考证为准。
7.公布成绩：面试后3个工作日内在开江人民政府网上公布。
