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2019贵州铜仁市碧江区事业单位引进高层次及急需紧缺人才招聘教师岗公告【30人】

时间:2019-04-13 09:46:26 点击:

2019贵州铜仁市碧江区事业单位引进高层次及急需紧缺人才招聘教师岗公告【30人】

为深入贯彻落实党中央、贵州省委、铜仁市委关于深化人才发展体制机制改革有关精神,进一步创新引才方式,提升引才实效,不断壮大我区人才队伍,优化人才结构。根据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《关于印发<贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)>的通知》(黔人社厅发〔2013〕10号)和《关于进一步做好我省事业单位公开招聘相关工作的通知》(黔人社厅通〔2017〕584号)等文件精神,2019年铜仁市碧江区事业单位计划引进高层次及急需紧缺人才80名,为确保此项工作顺利完成,特制定本简章。

一、组织领导

本次引进高层次及急需紧缺人才工作由铜仁市碧江区事业单位招聘工作领导小组统一领导,由铜仁市碧江区事业单位招聘工作领导小组办公室(以下简称“区招聘办”)具体组织实施,“区招聘办”设在碧江区人力资源和社会保障局。

二、引进原则及程序

引进工作坚持德才兼备的用人标准,遵循民主、公开、竞争、择优的原则。引进工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。

三、引进计划及职位

2019年碧江区事业单位计划引进高层次及急需紧缺人才80名(其中:综合类4名,教育类30名,卫生类46名)。具体引进单位、职位及条件详见《2019年铜仁市碧江区事业单位引进高层次及急需紧缺人才职位表》(以下简称“职位表”)。

四、引进对象及条件

(一)引进对象

具有国家承认的全日制本科及以上学历学位的应、往届毕业生,2019年应届毕业生不含定向到具体行业或单位的定向生或委培生。

(二)引进条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党的领导,热爱祖国,热爱社会主义,具有良好的政治品德和思想品德,遵纪守法,诚实守信。

2.年龄在18周岁以上(2001年4月17日及以前出生)、35周岁以下(1983年4月18日及以后出生);具有硕士研究生及以上学历学位的,年龄放宽到40周岁(1978年4月18日及以后出生)。

3.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识、工作能力和正常履行岗位职责的身体条件。

4.有较强的事业心和责任感。

5.具备拟报考职位所需的其他资格条件。

(三)具有下列情形之一的,不得报考:

1.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家秘密受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的。

2.在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的。

3.人民法院认定为失信被执行人的。

4.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的。

五、引进信息发布

本次引进高层次及急需紧缺人才信息统一在“碧江区人民政府门户网”人事招考栏发布,网址:www.bjq.gov.cn。

六、报名时间、地点及资格审查

(一)报名时间及地点

本次人才引进工作由“区招聘办”具体负责,报名及资格审查工作分综合、教育、卫生三类进行,具体安排如下。

1.综合类职位

报名时间:2019年4月27日(09:00-17:00)。

报名地点:第七届中国贵州人才博览会铜仁展区碧江区招聘点(贵阳国际会议展览中心)。

2.教育类职位

报名时间:2019年4月17日--4月18日(09:00-17:00)。

报名地点:贵州师范大学(花溪校区)就业指导中心。

3.卫生类职位

(1)报名时间:2019年4月16日(9:00-14:00)。

报名地点:遵义医科大学(新校区)学生中心415室。

(2)报名时间:2019年4月17日--4月18日(09:00-17:00)。

报名地点:贵州师范大学(花溪校区)就业指导中心。

(二)报名要求

报名时,报考人员应根据自己的年龄、学历、专业等情况,认真对照引进对象、职位及资格条件的要求,选择符合本人报考条件的职位。

(三)资格审查

1.资格审查所需资料。考生须在“碧江区人民政府门户网”下载填写“《2019年铜仁市碧江区事业单位引进高层次及急需紧缺人才报名表》”(报名现场不提供报名表),同时持毕业证(2019年应届毕业生持就业推荐表)、学位证、有效居民身份证(含有效临时居民身份证)以及招聘职位所需其他有关资格证件(如教师资格证)的原件及复印件各1份,一寸近期同底免冠彩色照片3张,到报名点进行资格审查。报考人员系机关事业单位在职在编人员的,还须提供所在单位、主管部门及同级组织人社部门出具的同意报考证明。

2.资格审查由“区招聘办”选派专人负责。资格审查不合格的人员,不列入考试对象。资格审查贯穿于引进工作全过程,如在引进过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合引进岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。

3.报名信息必须真实、准确,对伪造虚假信息,骗取考试或聘用资格的,一经查实,取消资格。报考信息填写错漏或根据报名时提供的联系方式无法联系本人而造成的后果,由报考人员本人承担责任。


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作者:文武教师招聘网 来源:网络

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