灵台县事业单位2018年公开招聘紧缺人才公告
根据《平凉市事业单位2018年公开招聘紧缺人才公告》精神，灵台县面向社会公开招聘事业单位紧缺人才，现将有关事宜公告如下：
一、招聘名额
共招聘22名，其中灵台一中5名，灵台二中2名，县职业中专2名，县人民医院7名，皇甫谧中医院3名，县中小企业办公室2名，县建设工程质量和安全监督管理局1名。（详见附表）。
二、招聘条件
（一）2018届全日制普通高校本科及以上学历毕业生（不含三本、专升本和三校生）。
（二）本科学历毕业生为30周岁以下（1988年1月1日后出生），硕士研究生为35周岁以下（1983年1月1日后出生），博士研究生为40周岁以下（1978年1月1日以后出生）。
（三）应聘人员应具有招聘岗位要求的专业、学历等条件，详见附件。
（四）品学兼优，身体健康。
（五）毕业时未取得毕业证、学位证、就业报到证或在校期间有不良记录者，所签就业协议无效，不予聘用。
三、招聘程序
（一）现场报名。3月31日8:30-12:00，灵台一中、灵台二中、县职业中专招聘组在西北师范大学组织现场报名。3月31日13:00-16:00，县人民医院、皇甫谧中医院及县中小企业办公室、县建设工程质量和安全监督管理局招聘组在兰州大学组织现场报名。符合条件的其他院校毕业生，可参加西北师范大学和兰州大学举办的招聘会进行报名。报名时，须提供就读高校毕业生就业部门出具的证明（在校期间有无不良记录）、就业协议、学习成绩单、毕业生推荐表、身份证原件及复印件一份，2寸照片一张。
（二）资格审查。招聘组按照招聘岗位规定的条件，对应聘者资格进行现场审查，符合应聘条件的人员填写《平凉市2018年公开招聘紧缺专业人才报名登记表》。应聘人员对其所提供材料的真实性负责，如有弄虚作假，取消其应聘资格。
（三）面试测评。面试时，综合测评应聘人员的理论水平、专业知识、岗位适应能力、工作技能和思维反应、口头表达、组织协调能力等，面试计分采用百分制，面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分数，并当场公布面试成绩，应聘者签字确认（面试测评地点另行通知）。
面试测评开考比例原则上不低于3∶1（报名人数与招聘计划人数之比），达不到3∶1的划定面试合格线，合格线为80分。面试测评结束后，按照面试成绩从高到低的顺序，确定拟招聘人选，当招聘岗位名额末位成绩出现并列时，采取加试的办法确定拟招聘人选。。
（四）签订就业协议。拟招聘人员确定后，报市人社局审查备案，办理就业协议签订手续。
（五）资格复审和公示。签约人员毕业后，于7月底前，持就业协议、就业报到证、毕业证、学位证、学籍档案等到灵台县人社局报到。如在规定时间内不报到或不能提交上述证件资料的，按自动放弃对待。报到后，县人社局对拟招聘人员进行资格复审，复审不合格的，取消其聘用资格。对资格复审合格的，在县政府门户网站进行公示。对公示中反映的问题，经核实不符合招聘条件的，取消其招聘资格，空缺岗位不再递补。
（六）办理聘用手续。公示期满，对公示无异议人员，填写《甘肃省事业单位公开招聘人员审批表》，报市人社局审批，审批后取得聘用资格的人员，安排到岗工作，签订聘用合同，落实相关待遇。
四、组织实施
本次事业单位公开招聘紧缺专业人才工作，由县委人才办、县人社局牵头组织，县工信局、教育局、卫计局、住建局及招聘单位参与，在灵台县事业单位公开招聘紧缺人才领导小组领导下，具体负责紧缺人才报名、资格审查、面试测评、就业协议签订、公示、聘用等相关工作，县人大、政协全程进行监督。
五、监督咨询电话
灵台县人才办0933-3604008
灵台县人社局0933-3625589
灵台县教育局0933-5938681
灵台县卫计局0933-5933131
灵台县工信局0933-5969126
灵台县住建局0933-3621728
附：灵台县事业单位2018年公开招聘紧缺人才计划表.xlsx
灵台县事业单位公开招聘紧缺人才
工作领导小组办公室
2018年3月26日
