一、学校简介
南昌航空大学科技学院(原南昌航空工业学院科技学院)是2001年经江西省教育厅和江西省发展计划委员会(赣教计[2001]199号和赣教计字[2002]14号)批准试办,并于2003年12月经国家教育部(教发函[2003]543号)予以确认的独立学院。
学院现有上海路、共青科教城两个校区。上海路校区地处英雄城南昌市中心,位于南昌市上海路173号,占地面积600余亩;科教城校区地处昌九经济带中部、庐山南麓、鄱阳湖之滨的共青城市,总建设投资4亿元,占地面积1000余亩,校舍建筑面积12万平方米。科教城校区高起点地引入智能化校园管理理念,积极打造生态优美、服务设施一流、教学设备先进的现代化校园。现有在校生8000余人。
为加强共青科教城校区师资队伍建设,学院决定面向社会公开招聘各类人才,欢迎广大优秀人才加盟我院!
二、招聘岗位及条件
招聘岗位 |
岗位 性质 |
招聘人数 |
岗位条件 | |
学历学位 |
备注 | |||
飞行器制造工程 |
教师岗 |
2 |
全日制硕士研究生 |
本科须为飞行器制造工程、飞行器设计等相关专业,硕士可为相近专业。具有讲师及以上职称者或985、211高校毕业学历条件可放宽至全日制本科。 |
材料成型及控制工程 |
教师岗 |
2 |
全日制硕士研究生 |
本科须为材料成型及控制工程、材料工程等相关专业,硕士可为相近专业。具有讲师及以上职称者学历条件可放宽至全日制本科。 |
表演1 |
教师岗 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科须为影视表演方向。具有讲师及以上职称或有从业经验者优先。 |
表演2 |
教师岗 |
1 |
全日制本科及以上 |
本科须为空中乘务方向,且须具有1年以上飞行经历。有国际航班飞行经历者优先。 |
新闻学 |
教师岗 |
1 |
全日制硕士研究生 |
本硕均须为新闻学、传播学等相关专业。具有讲师及以上职称者学历条件可放宽至全日制本科。 |
广播电视编导 |
教师岗 |
2 |
全日制硕士研究生 |
本科须为广播电视编导专业,硕士可为相近专业。具有讲师及以上职称或3年以上从业经验者学历条件可放宽至全日制本科。 |
播音与主持 |
教师岗 |
2 |
全日制硕士研究生 |
本科须为播音与主持专业,硕士可为相近专业。具有讲师及以上职称或3年以上从业经验者学历条件可放宽至全日制本科。 |
思想政治理论教育 |
教师岗 |
1 |
全日制硕士研究生 |
中共党员,本、硕均须为思想政治教育等相关专业。 |
体育 |
教师岗 |
3 |
全日制硕士研究生 |
年龄不超过30周岁,跆拳道、足球、健美操专项各1名,健美操专项女性优先。 |
文字秘书 |
重要管理岗 |
1 |
1、全日制硕士研究生学历,中文、历史等相关文科专业,年龄不超过35周岁; | |
档案综合管理员 |
重要管理岗 |
1 |
1、全日制本科及以上学历,年龄不超过35周岁; | |
财务系统管理员 |
重要管理岗 |
1 |
1、全日制本科及以上学历,计算机相关专业,从事过财务相关工作者优先; | |
图书馆工作人员 |
重要管理岗 |
1 |
1、全日制本科及以上学历,图书馆学、情报学、信息资源管理等相关专业,从事过3年以上图书馆或数字化资源类相关工作者优先; | |
机械实验室管理员 |
技术性教辅 |
1 |
1、全日制本科及以上学历,机械类专业毕业,5年以上机械类工作经验;如有10年以上机械类工作经验者,学历可放宽至全日制大专;如有20年以上机械类工作经验者,学历可放宽至中专; | |
教学督导 |
督导 |
2 |
1、副教授及以上职称,10年以上高校教学或教学管理工作经历的高校退休人员; 2、年龄65周岁以下,身体健康,无重大病史; 3、能较熟练使用办公软件。 | |
说明: |
三、报名方法
1、报名时间:2017年12月1日至12月15日。
2、报名方式:下载并填写《南昌航空大学科技学院应聘报名表》和《南昌航空大学科技学院应聘人员汇总表》,并提供各类证书、证件扫描件(本科及研究生学历、学位证书、身份证、需提供学信网《教育部学历证书电子注册备案表》等)。应聘者将上述材料以应聘者姓名+岗位名称制成压缩文件包,发至以下电子邮箱: chkjxy@163.com。应聘者只能选择一个应聘岗位,否则算自动弃权。
3、联系方式
联系人:陈老师、潘老师、王老师 联系电话:0791-88221430
四、资格审查
1、资格初审。学院对应聘者资格进行初审,资格初审通过人员名单将于2017年12月25日在南昌航空大学科技学院( http://www.nckjxy.cn/)通知公告栏中予以公布,请应聘者及时查询。
2、现场确认。通过资格初审人员到校进行现场确认,具体时间及地点另行通知。现场确认需带好以下材料:①身份证原件及复印件1份;②所有投递材料及证明件原件及复印件1份。材料原件审核后即退回,材料复印件不予退回。
五、考核方式
1、专职教师岗招聘形式为:面试+试讲
(1)面试
凡资格初审通过人员均可参加面试,应聘人员准备不超过三分钟的自我介绍(含专业特长、研究方向等),并回答专家提问。根据面试成绩,按1:3的比例择优确定入闱试讲人员名单,紧缺专业的岗位若未达到1:3,经学院同意后可放至1:2。
(2)试讲
入闱试讲人员按照学院指定课程内容及要求进行试讲,并回答专家提问。
面试和试讲的具体时间、地点另行通知。
(3)考核结果
根据试讲成绩,提交学院党政联席会议审定。
2、管理岗招聘形式为:笔试+面试
(1)笔试
凡资格初审通过人员均可参加笔试,考试内容参照江西省事业单位公开招考中的“申论”要求出题。
(2)面试
所有参加笔试考核的人员全部进入面试环节,准备不超过三分钟的自我介绍,并回答专家提问。
笔试和面试的具体时间、地点另行通知。
(3)考核结果
总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。根据总成绩,提交学院党政联席会议审定。
3、教辅岗、督导岗招聘形式为:面试
准备不超过三分钟的自我介绍,并回答专家提问。具体时间、地点另行通知。
六、心理测试、体质健康检查、公示
1、按照1:1公示拟录人员名单。
2、拟录人员到学院指定机构和医院进行心理测试和体质健康检查。
3、心理测试、体质健康检查合格者,学院将正式录用。
七、薪酬待遇
凡录用人员,均以学院人事代理方式与学院签订聘用合同,明确承诺愿意在共青大学城工作和生活;享受学院人事代理的工资待遇和“五险一金”。