芜湖市教育局2017年赴西南大学公开招聘应届毕业生公告
芜湖市是安徽省优美创新城市，地理位置优越，交通便利，气候宜人，宜居宜业。为加强教育紧缺人才引进，打造芜湖教育名城。经市政府同意，芜湖市教育局组织市属部分公办学校赴西南大学公开招聘本科及以上学历相关专业应届毕业生。
一、招聘原则
坚持民主、公开、竞争、择优的原则。
二、招聘方式
本次招聘按照德才兼备的原则，赴西南大学校园采取简化程序的方式进行公开招聘。
三、招聘学校和岗位（见附件）
四、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍;
（二）热爱教育事业，具有良好的职业道德，遵纪守法，无不良行为记录;
（三）具有高中教师资格证书；
（四）身心健康，能适应岗位要求；
（五）西南大学本科及以上学历相关专业应届毕业生；
（六）年龄30周岁以下（时间计算至报名截止日）。
五、招聘程序及办法
本次招聘工作按照网上发布招聘信息、受理报名、审查应聘人员资格条件、面试、签订就业协议、考察与体检、公示和聘用（入编）等步骤依次进行。
（一）网上发布招聘信息
通过西南大学毕业生就业指导中心网站发布招聘信息。
（二）受理报名与审查应聘人员资格条件
1、受理报名
应聘人员在规定的时间内向所报考的用人单位进行网上报名，并将个人求职简历、在校获奖情况和近三年学习成绩单通过电子邮件发送到用人单位指定的邮箱（见附件），也可进行现场报名。
网上报名时间：2017年2月26日至3月 26 日
现场报名时间和地点：4月11日
西南大学招聘大厅报告厅二
2、审查应聘人员资格条件
各招聘单位对拟进入面试人员进行资格审查。资格审查时，应聘人员必须提供：①本人有效居民身份证、学生证、毕业生求职推荐表等材料，以上所有证件均要求原件及复印件；②本人近期正面免冠同版二寸彩色照片2张，填写《芜湖市校园招聘教师资格审查表》。每位应聘者可报考符合招聘条件的岗位。应聘人员应如实提供各种资料，凡弄虚作假、与事实不符，一经查实，即取消其应聘资格。
（三）面试
1、面试时间及地点:另行通知。
2、面试形式：面试采取无生上课和提问形式进行，面试时间为20分钟。
面试结束后，按面试成绩高低顺序，以拟招聘岗位人数1：1比例等额确定体检、考察人选。体检、考察不合格或放弃招聘资格的，在同一岗位中按成绩高低顺序依次递补人选。如遇同一招聘岗位面试成绩名次并列的，以个人考察结果优者优先聘用（入事业编制）。
（四）体检和考察
1、体检由市教育局牵头组织实施，参照《 安徽省教师资格申请体检标准及办法》执行。
2、考察主要对应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作实绩（学业成绩）以及遵守国家法律法规定等情况进行全面考核。
（五）公示和聘用（入编）
对体检和考察合格的拟聘用人员名单，在芜湖教育网和芜湖市人社局网站公示7天。对公示无异议人员，按有关规定报市人力资源和社会保障局核准，并由用人单位与新进人员签订事业单位聘用合同。事业单位新进工作人员按规定实行试用期制度（试用期包括在聘用合同期限内），市编制部门办理入编手续。
咨询电话：0553-3860324