南京市金陵中学河西分校2017年招聘启事
金陵中学河西分校由百年名校金陵中学和南京河西新城区管委会于2003年9月合作创办，属国有民营学校。位于南京市现代化城市中心建邺区河西新城，交通便捷，人脉丰富；占地230亩，环境优美，底蕴深厚，是“花园式学校”“书香校园”。目前拥有小学部、初中部、高中部和国际部，学生6000余名，教职工600多名。
学校秉承金陵中学百年优良传统，不断开拓创新，努力追求卓越，取得了辉煌的办学成果。培养出三名南京市中考高考状元，其中宋玥同学2012年高考以439分名列全省高考理科第二名，被香港大学录取。小学毕业统考居全区前列；中考成绩处市前列，其中2015年三名初中同学被西安交通大学少年班录取，直读硕士；高考成绩优良，本科上线率超过80%，连续获得南京市高考质量优秀奖；国际高中毕业生，100%就读于世界前100名校，90%被排名前70的名校录取。每年百名同学在各级各类竞赛中获得国家、省市奖项。学校整体构建课程体系，开设丰富多彩的选修课程；科学人文物型课程基地被评为省级课程基地。每年近百个海内外教育考察团来校参观访问，多名国家、省市领导来校调研。学校被赞为“南京教育品牌”“江苏民办教育新名片”。
学校汇集全国各地优秀教师，为广泛吸纳优秀人才，优化师资结构，根据办学发展需要，现面向全国诚聘教育英才。
一、招聘岗位
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部门 |
文员 |
语文 |
数学 |
英语 |
物理 |
化学 |
生物 |
音乐 |
体育 |
信息 |
科学 |
合计 |
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小学 |
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1 |
2 |
3 |
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1 |
1 |
1 |
1 |
10 |
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初中 |
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2 |
1 |
1 |
1 |
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2 |
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7 |
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高中 |
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1 |
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1 |
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1 |
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3 |
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办公室 |
1 |
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1 |
二、招聘条件
小学教师：
1．全日制普通高等院校2016年、2017年本科及以上学历优秀毕业生，取得或将取得（2017年8月1日前取得）教师资格证书和与教师岗位相应的普通话等级证书。
2．从事教学工作连续满3年以上的成熟教师，需获得区(县)级及以上青优、学科带头人等称号，或在课堂教学大赛、优质课评比中，获得区（县）级一等奖或市级以上二等奖。
3．地级市学科带头人、双硕士和博士、博士后优先录用；特级教师和教授级高级教师，作为人才引进，优先录用，并享受特殊津贴。
4.男性45周岁以下，女性40周岁以下；特级教师和教授级高级教师可放宽到55周岁以下。
初、高中教师：
1．全日制重点师范大学2016年、2017年本科及以上学历优秀毕业生，取得或将取得（2017年8月1日前取得）教师资格证书和与教师岗位相应的普通话等级证书。
2．从事教学工作连续满3年以上的成熟教师，需获得地市级青优、学科带头人称号，或获得地市级及以上综合表彰，或在地市级及以上课堂教学大赛、优质课评比中，获得地市级一等奖或省级二等奖。
3．大市学科带头人、双硕士和博士、博士后优先录用；特级教师和教授级高级教师，作为人才引进，优先录用。
4.年龄40周岁以下，特级教师和教授级高级教师可放宽到55周岁以下。
办公室文员：
1．本科及以上学历，中文、新闻、文秘等专业优先考虑，从事过新闻、微信（微博）编辑工作的人员优先录用。
2．有良好的语言文字表达能力（口语和书面语），能熟练地运用计算机。
3．年龄在30周岁以下，形象好，气质佳。
三、工资待遇
1．交纳“五险一金”。在学校工作达到10年以上退休的，除正常享受社会统筹退休金外，学校根据《金陵中学河西分校养老金补偿方案实施细则》按公办教师退休标准，还给予养老退休补贴。
2．教师年薪高于公办学校同类人员薪资水平，文员年薪7万元以上。
3．优秀双硕士、博士、博士后等高学历人才，特级教师、教授级高级教师等名师，学校给予相应津贴。
4．在南京没有住房的，本人提出申请，学校提供过渡性住房。
四、应聘办法
下载并填写教职员工应聘登记表2017.doc，连同个人简历、身份证、学历证书、计算机等级证书、普通话等级证书、获奖证书等复印件，寄达或送达“南京市梦都大街60号金陵中学河西分校校务办”。