一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过面向社会，公开报名，由学校自主组织面试考核并择优聘用。
二、招聘师资专业(工种)及名额
三、招聘条件和要求
(一)遵纪守法，品行端正，热爱职业技能培训工作，具有良好的职业道德和敬业精神;基础理论较为扎实，具有较强的语言、文字表达能力，分析解决问题的能力、实际操作能力和计算机应用能力。
(二)身体健康，符合国家颁布的体检标准。
(三)年龄要求：招聘人员年龄在25-30周岁。
四、聘用及待遇
(一)经学校面试、考核合格者，学校与拟聘人员签订由公证部门公证的培训及拟聘合同，并根据工作需要由学校选择培训机构或单位进行相关业务培训。
(二)培训期结束并合格者，学校即与经培训合格后的拟聘人员签订由公证部门公证聘用合同。
(三)聘用合同期间，聘用人员工资福利待遇参照学校同等学历、职称教师工资福利待遇及课时费标准，工作业绩突出者给予特殊奖励或补贴。
五、注意事项
应聘人员请将本人简历、近期照片及其他材料发送到xinjinban@163.com(主题为：技工学校+姓名+性别+毕业学校+专业)，学校将根据需求信息及相关要求通知人员面试。
联系人：左老师李老师张老师
联系方式：0854-8308017(电话及传真)1388542964215286225609
联系地址：贵州省黔南州都匀市黔医路1号
黔南州技工学校
二〇一二年五月