2016年弋阳县城区部分学校教师选招方案
为了解决逸夫教育集团、弋阳二中初中部、连胜学校、七0一学校以及其他个别学校的扩班缺编问题，县教育体育局决定在全县各级各类学校选招部分教师到以上城区学校任教。
一、招聘原则：
1、公平、公正、公开原则。
2、德才兼备、择优选拔的原则。
二、招聘范围：
本县各级各类学校在编在岗的中小学公办教师。
三、招聘岗位：
共招聘48名教师。
（一）小学33名：
小学语文10名（逸夫教育集团6名，连胜学校2名，七0一学校1名，进修附校1名）；
小学数学16名（逸夫教育集团8名，连胜学校2名，七0一学校2名，进修附校1名，一小2名，二小1名）；
小学英语2名（逸夫教育集团1名，一小1名）；
小学音乐2名（逸夫教育集团1名，二小1名）；
小学体育2名（进修附小1名，二小1名）；
小学美术1名（逸夫教育集团1名）；
（二）初中15名：
语文5名（弋阳二中3名，连胜2名）；
数学4名（弋阳二中3名，连胜1名）；
英语3名（弋阳二中3名）；
化学1名（弋阳二中1名）；
美术1名（弋阳二中1名）；生物1名（连胜1名）。
四、招聘条件：
参加招聘的教师均须同时具备以下条件：
1、本县编内在岗的公办教师；
2、具有相应的教师资格证书(报考小学的应具有小学及以上的教师资格证，报考初中的应具有初中及以上的教师资格证)，音体美专业教师必须具备相应学科教师资格证；
3、选聘后原中级以上职称者自愿服从高职低聘的规定，选聘后因中小学职称岗位专业不一致出现的评聘问题自行负责。
4、在本县农村学校工作满五年以上（2011年9月30日前已在农村任教）及陶湾学校、轴瓦学校、连胜学校、七0一学校在编在岗教师；
５、近三年教师工作量达到了所在学校的平均工作量（支教教师的工作量由被支教学校提供），教学业绩居本乡（校）中等及以上。
五、有下列情况之一者不能报考
1、在编不在岗或返岗未满三年者（除正常病假外）；
2、近三学年度内因“六种”行为（违规招生、有偿招生、有偿家教、有偿托管、有偿补课、乱推销教辅资料等）受到处分者；
3、近三年专业技术考核有一次“基本称职”或“不称职”等级者；
４、近三年工作敷衍，师德不高，造成社会影响恶劣受到处理的；
５、近三年有重大工作失误，教体局专项通报处理者；
６、近三年来因违法违纪受到处理者；
六、招聘方法
（一）发布招聘信息
2015年8月16日--8月21日，在弋阳县教育网、教育系统微信群以及教体育局门口发布招聘信息。
（二）公开报名及资格审查
1、报名时间：
2015年8月22日上午8点—8月23日下午4点。
2、报名地点：
弋阳县教育体育局五楼会议室
3、报名时需提供的材料：
①本人身份证、教师资格证原件及复印件各一张；②个人申请（需学校校长签字并加盖学校公章）；③近期同底版1寸免冠照片2张；④学校证明材料（证明材料必须包涵以下内容：师德表现、服从学校按排、遵守校规校纪情况；在农村学校任教年限情况；在岗出勤情况；工作量、教学业绩情况；有无违反“六种行为”及受到党纪政纪处分情况；有无违反计划生育政策等法律法规情况；近三年年度考核情况；校长签字、学校盖章）。
4、如报名人数未达到实招人数2倍以上，此科目招聘计划按1：2比例下调。
5、联系电话：0793-5900157。
6、资格审查：由县教育体育局抽调人员组成资格审查组，负责对报名应聘人员进行资格审查。审查合格后填写《报名登记表》。报名人员需交考务费100元。
核发准考证8月24日。经资格审查组核实完报名人员资格后，对符合考试条件人员发放准考证。
(三)考试
1、笔试时间:8月25日上午8:30--10:30
专业测试：8月25日上午10:40--11:40
2、考试地点：谢叠山小学
3、考试办法：①笔试采取标准化闭卷考试的方式进行，笔试内容为应聘学科专业知识占70%（现行初中、小学学科知识为主），课程标准、教学案例分析、教育学心理学占30%，满分100分。考试时间为120分钟。②音乐、体育、美术专业科目另加专业测试，笔试成绩与专业测试成绩各占总分的50%。专业测试内容为：音乐专业技能测试内容为视唱及才艺表演(清唱、器乐、舞蹈三选一，考场准备电子琴，其他乐器考生自备)；体育专业技能测试内容为50米跑及立定跳远；美术的专业技能测试内容为速写（默写），美术绘画工具除纸张外一律自备。
（四）录用办法
1、音乐、体育、美术以文化考试成绩和专业技能测试成绩各按50%折合后总分为录用标准，其他学科以本次文化考试成绩为录用标准。
２、考试成绩最多精确到小数点后两位，分学段分学科从高分到低分排列名次，依名次分学段分学科从高到低选岗聘用，被录用教师按规定要求高职低聘。
3、若在录取名额内最后一个名次出现并列，则以教龄长为先，若教龄仍然相同，则同时录用。
4、若在录用选岗时出现符合条件者自动放弃则按学科排名依序替补。
5、此次招聘公示期为7天。公示期间如出现不符合报考条件、考试舞弊违规违纪者，取消考试成绩，所缺名额不予递补；公示期满后，无异议的予以调动工作关系，如在一年内不符合学校工作要求，将退回原学校任教。
七、招聘工作组织领导
为加强对招聘工作的组织领导，特成立弋阳县公开招聘工作领导小组，负责此次招聘教师工作的组织实施。
组长：方华
常务副组长：余艺群
副组长：邓作良、黄国栋、方宝辉
巡视员：周智明、黄海瑛、周立军、周克根、徐淑云、王卫星
纪检监察：江名康
成员：李志斌、杨建芝、金根冬、夏良清、刘华、
杨美英、汪爱红
领导小组下设办公室，办公室设在教体局人事办，具体负责招聘日常工作。
八、其他事项
1、招聘全过程，县第六纪工委全程参与监督。
2、公示期间如有人举报舞弊等违纪情况，一经查实，取消资格，不再递补。
3、教师本人如提供考试虚假申请，一经核实，下年度专业技术考核定为“不称职”。
4、学校校长如提供所需证明材料存在弄虚作假的情况，一经核实，将追究校长责任并严肃处理。
5、此招聘方案由弋阳县教育体育局负责解释。
弋阳县教育体育局
2016年8月16日