当涂县长三角一体化促进中心和当涂县价格认证中心是当涂县发展和改革委员会所属事业单位。因工作需要，经研究，现决定面向全县公开选调2名工作人员。
一、选调范围
全县全额拨款事业单位在编在岗工作人员。
二、选调条件
1.具有良好的思想政治和业务素质，遵纪守法，品行端正，责任心强；
2.大学本科及以上学历；
3.年龄40周岁及以下（1982年9月30日以后出生）；
4.工作满三年，年度考核均为合格及以上等次（含2019年新聘用人员考核不定等次）；
5.具有正常履行职责的身体条件；
6.服从组织安排；
7.有服务年限要求的按照有关规定执行。
有下列情形之一的人员，不得报考：
（一）不符合选调条件的；（二）涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；（三）受党纪政纪处分期间或者未满影响期限的；（四）法律、法规规定的其他情形；（五）报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。
三、选调程序及要求
（一）选调程序
1.报名。本次选调报名采用现场报名方式。报名人员应提前下载《当涂县发展和改革委员会所属事业单位公开选调人员报名表》，并于2022年10月18日—24日工作日期间（上午8:00—12:00，下午2:30—5:30），持《报名表》、本人近期三张2寸免冠照片、相关证件（毕业证、身份证）原件与复印件至当涂县发展和改革委员会办公室（县农业农村局大楼十楼1007室）报名，逾期不再补报。
2.选调方式。采取面试方式进行，确定具体拟调入人选。面试具体时间另行通知。
3.考察方式。由当涂县发展和改革委员会会同相关部门对拟调入人选进行考察，采取到相关单位查阅其考核结果、同有关人员谈话等方式，核实其是否符合规定的报考资格条件，了解其德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现。
4.公示。完成面试和考察等工作后，在当涂县人民政府网（http://www.dangtu.gov.cn/）公示5天。
5.公示期满后，没有问题反映或反映的问题经查实不影响选调的人员，经县编委会研究同意，按规定办理人事调动手续。调动后职称聘用按照当涂县长三角一体化促进中心和当涂县价格认证中心岗位设置方案，按岗位条件进行聘用。
（二）其他
1.本公告由当涂县发展和改革委员会负责解释。
2.本次选调不设具体岗位，人员调入后，由当涂县发展和改革委员会统筹安排工作岗位。
3.针对当前新冠肺炎疫情实际，报名人员需签订《疫情防控承诺书》，同时应按照新冠肺炎疫情防控的有关规定及要求，积极配合相关管理单位落实“二码”联查工作，安康码异常或无接种禁忌而未接种新冠疫苗的人员原则上不得报名。
4.报名人员所留电话应保持通畅，因电话不畅以致无法通知相关事宜的，责任自负。
5.联系电话：0555-6711309，监督电话：0555-6711636。
特此公告。
附件1：当涂县发展和改革委员会所属事业单位公开选调工作人员岗位计划表.doc
附件2：当涂县发展和改革委员会所属事业单位公开选调 人员报名表.doc
当涂县发展和改革委员会
2022年10月17日