为了进一步加强路面交通秩序管理，有效遏制严重交通违法行为的发生，全面预防和减少道路交通事故，经市交警支队党委会研究同意,高青交警大队决定面向社会公开招聘公安交通协警15名，现就有关事宜公告如下：
一、招聘计划
公安交通协警15名(男性)。
二、招聘条件
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，思想觉悟高，政治素质好;
2、遵纪守法，品行端正，作风正派，热爱公安工作，无违法犯罪记录，无赌博、吸毒、酗酒等不良行为;
3、具有淄博市常住户口的居民，有固定住所;
4、中等专科以上学历;
5、武警、部队复员人员优先招录;
6、年龄要求：年龄在20-30周岁之间(1986年1月1日至1996年1月1日出生);
7、男性，身高在1.7米以上，身体健康，体形端正，非特体，面部无明显特征、缺陷，无残疾，无口吃，无重听，无色觉异常，无传染疾病，双眼矫正视力5.0以上，无精神病、癫痫等疾病史;
8、语言表达准确，口齿清楚。
三、报名时间、地点及要求
1、报名时间: 2016年9月18日至23日
上午：8:30—11:30 下午：13:30—17:00
2、报名地点:交警大队一楼105室
3、报名要求:考生持毕业证、身份证、户口簿(退伍军人还需持退伍证),以上证件原件、复印件各一式一份;近期同底免冠一寸照片三张;报名表、报考诚信承诺书;
4、考生于9月26日到报名地点领取《准考证》。
四、考试内容和方法
考试采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试和面试均采用百分制计分方法。
1、笔试。考试时间和地点以准考证为准。笔试内容为《道路交通安全法》相关知识。笔试结束后，根据应聘人员的笔试成绩，按照招聘计划1:1.2的比例，由高分到低分依次确定拟进入面试人员名单。对弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩由高到低的顺序依次递补。不满上述比例的按实有人数确定进入面试人员范围。
2、面试。采取结构化面试的形式。主要测试应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、岗位匹配度、语言表达能力、应变能力和举止仪表等。
面试结束后，按笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例，百分制计算报考人员考试总成绩。应聘人员的笔试成绩、面试成绩、综合成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
笔试成绩、面试成绩等将在高青交警微信公众号(zbgqjj)进行查询。
五、考核体检
依据招聘计划和综合成绩，从高分到低分等额确定考核、体检人员名单。经考核、体检合格者，确定为拟聘用人员。因考核、体检不合格，放弃聘用资格造成的空缺,根据成绩从高到低依次递补(成绩相同的，按笔试成绩从高到低确定)。
六、公示聘用
拟聘用人员名单在报名点和高青交警微信公众号平台公示5天，公示期满无异议的,由交警大队培训上岗，办理用工手续。合同期满，经双方同意可续签劳动合同，不同意的，解除用工关系。
七、待遇
基本工资按照我县最低工资标准执行(现为1390元/月);特岗补贴600元/月(由单位根据考核情况发放);按有关规定为其缴纳各项社会保险。招聘人员的工资、补贴、保险等管理费用由市支队负担。
报名咨询电话：2139210、2139217、2139216
报名表和报考诚信承诺书请下载附件查阅。