广西壮族自治区环境信息中心招聘专业技术人员简章
根据工作需要，2015年广西壮族自治区环境信息中心面向社会公开招聘工作人员1名。根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》的有关规定，现将有关事项公告如下：
一、单位简章
广西壮族自治区环境信息中心成立于2013年9月，位于广西南宁市，隶属于广西壮族自治区环境保护厅，为正处级全额拨款事业单位。单位主要职责是：承担全区环境信息网络的建设和运行维护；负责污染源在线监控中心、环境质量自动监测中心、应急指挥中心等全区环境保护系统信息与数据的收集、处理、传输、存储、加工和共享等工作；负责自治区环境数据中心的建设及运行管理；负责为处置各类环境事故提供信息技术支撑与服务；业务上受环境保护部信息中心的指导。
二、报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；
（三）具有正常履行职责的身体条件；
（四）具有履行岗位职责所需的工作能力；
（五）具备招聘岗位所要求的年龄条件；
（六）具备招聘岗位所要求的其它资格条件（具体详见附件1）；
（七）有下列情形之一者不得报考：
1．曾因犯罪受过刑事处罚的;
2．曾被开除公职的;
3．受党纪、政纪处分尚未解除的；
4．因涉嫌违法违纪、正在接受审查的；
5．按《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》中有关回避制度规定要求需回避的；
6．现役军人；
7．其它不符合报考资格条件的。
三、招聘岗位、人数及资格条件
环境信息专业技术岗1人，具体岗位及要求详见公开招聘计划表（附件1）。
四、公开招聘程序和办法
（一）发布招聘信息。
在广西人才网（www.gxrc.com）和广西环境保护厅网站（www.gxepb.gov.cn）公开发布招聘简章。
（二）报名、资格审查。
1．报名所需材料
（1）报名者应在广西人才网（www.gxrc.com）或广西环境保护厅网站（www.gxepb.gov.cn）下载、填写、双面打印《广西壮族自治区环境信息中心公开招聘专业技术人员报名登记表》（附件2）一式二份，并贴好近期免冠2寸彩照，另准备同底2寸近期免冠彩照2张（照片背面写清姓名、报考岗位名称），于报名时一并提交招聘单位。
（2）报名者须提供身份证、毕业证、学位证、职称证、工作经历证明等相关报考资格所需证明材料原件及复印件（验原件交复印件）。
2．报名时间、地点及方式
（1）报名时间：2015年5月28日至6月1日（8:30-12:00，15:00-17:30）
（2）报名地点及方式
采取现场报名方式，具体报名地址如下：
南宁市佛子岭路16号自治区环境信息中心8楼805号办公室，联系人：曾工，联系电话：0771-5773940。
（3）报名者须对所提交报名材料的真实性、准确性、合法性负责，如有不实，将取消其报名资格。
3．资格审查
招聘单位对报名者进行资格审查，并于报名结束后3个工作日内在广西环境保护厅网站上公布资格审查合格人员名单。同时，将资格审查工作贯穿于公开招聘工作全过程，一旦发现有弄虚作假，将随时取消其考试、聘用资格。
通过资格审查的应聘者按通知的时间、地点参加考试。笔试时必须携带本人身份证，凭身份证参加考试。
（三）考试。
考试分为笔试和面试两部分，笔试与面试的比重为4:6。
1．笔试
笔试采取闭卷方式进行，笔试总分100分。针对招聘岗位的特点，主要测试应聘者的公共知识、专业知识以及文字表达能力等。
招聘岗位人数与符合条件的报考人数比例达到1:3方可开考，达不到比例，又确实需要进人的，必须经自治区环境保护厅同意，并报自治区人力资源和社会保障厅核准后才能开考。
笔试结束后5个工作日内在广西环境保护厅网站公布进入面试的考生姓名、成绩和岗位排名。所有考生可电话查询成绩和排名，查询电话为报名联系电话。
笔试具体时间及地点以电话通知或公告为准。
2．面试
根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定面试人选（比例内末位应聘者笔试成绩出现并列时，一并列入面试人选）。达不到规定比例，又确需当年补缺的，经自治区环境保护厅审核，并报自治区人力资源和社会保障厅核准后才能进入面试程序。面试人员按抽签确定面试顺序。面试前进行资格复审。
面试采取结构化面试进行，面试总分100分。面试主要考察应聘者的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交住与技巧、自我情绪控制、举止仪表等。面试考官7人，由招聘单位、招聘单位的主管部门、人社部门以及外单位专家组成。
经核准开考或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分以上（70分）的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70分的，取消该岗位的招聘。
面试结束后当场统一公布，并于面试结束当日在广西环境保护厅网站上公布考生的名单、成绩及排名。
（三）考核。
根据考试总成绩（考试总成绩=笔试成绩×40%+结构化面试成绩×60%）从高分到低分，按招聘职位人数1∶2的比例确定进入考核人选（比例内末位应聘者考试总成绩出现并列时，一并列入考核人选）。
考核由自治区环境保护厅人事处和自治区环境信息中心组织，主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，并审查其人事档案，复查其报考资格。
（四）体检
根据考试、考核结果按招聘岗位人数1：1的比例择优确定拟聘人选，组织拟聘人选到县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检（如最后1个名额出现总成绩相等时，则按面试成绩从高分到低分确定拟聘人选），费用考生自理。体检参照执行《广西公务员录用体检通用标准（试行）》。不按时参加体检者，视同放弃资格。如体检不合格则按岗位考试总成绩从高分到低分依次确定替补人员。
（五）公示
在广西人才网站（www.gxrc.com）和广西环境保护厅网站（www.gxepb.gov.cn）进行公示，公示期为7个工作日。公示内容包括姓名、性别、年龄、学历、专业、职称、拟聘岗位、考试总成绩及岗位排名等。
（六）聘用
经公示无异议的人员，按规定办理报批、入编、聘用、工资等相关手续。
五、纪律与监督
招聘工作要做到信息公开，过程公开，结果公开。自觉接受社会各界和群众的监督。
驻自治区环境保护厅监察室监督电话：0771-5773910
报名咨询电话：0771-5773940