四川省非金属复合与功能材料重点实验室——省部共建国家重点实验室培育基地(以下简称“材料国重实验室”)由于工作需要，按照学校相关规定，决定面向社会公开招聘事业编制外一般合同制人员1名，公告如下：
一、岗位及人数
一般管理人员 1名。
二、岗位条件
(1)全日制本科及以上学历，专业不限，年龄30周岁以下(截至报名截止之日)，身体健康，品行端正;
(2)熟悉学校行政管理体系和业务，有较强的组织、协调、沟通能力，以及较强的语言表达和书面表达能力;
(3)责任心和敬业精神强，具有良好的职业道德和团队合作精神，服从工作安排，能吃苦耐劳。
三、岗位职责
(1)负责实验室日常行政事务工作;
(2)负责与相关职能部门的工作协调与配合、信息沟通与传达等;
(3)协助完成实验室的日常安全检查、宣传等工作;
(4)完成材料国重实验室安排的其他工作。
四、聘任期限和待遇
首聘3年，具体管理方式和待遇按《西南科技大学事业编制外全日制聘用人员管理规定》(西南科大发[2013]180号)文件规定执行。
五、应聘程序及考核录用方式
(1)报名时间：2014年6月6日—2014年6月13日;报名地点：材料国重实验室综合办公室(西一楼二区2-21)。
(2)应聘人员可直接向材料国重实验室递交求职简历，也可通过邮箱投递简历(E-Mail：keylab@swust.edu.cn)。
(3)材料国重实验室负责应聘人员资格审查，在报名时间截止一周内确定并通知符合条件的应聘人员参加考核。原则上申请事业编制外一般合同制的面试人数和招聘人数的比例不低于3:1，符合面试条件的申请事业编制外一般合同制人员报名人数少于3名，则取消此次招聘。
(4)材料国重实验室负责组织考核。由材料国重实验室办公室组织考核管理协调能力，分党委负责思想政治审查;材料国重实验室研究决定提出拟聘任意见。一般合同制人员的录用由实验室进行公示7天，公示无异议后将考核情况及拟聘人员报人事处备案。
(5)人事处通知拟聘人员体检，体检合格后签订协议并办理相关入职手续(有体检不合格者，按应聘同一岗位人员最终考核成绩排名先后依次等额递补)。
六、联系人信息
材料国重实验室招聘联系人：刘玉良，联系电话：0816-2419492。
西南科技大学人事处
四川省非金属复合与功能材料重点实验室
2014年6月5日