重庆市南州水务(集团)有限公司2014年招聘简章
重庆市南州水务(集团)有限公司是由綦江区国有资产监督管理委员会出资组建的国有独资公司,公司成立于2010年8月,注册资本金50258万元,总资产120亿元。公司因业务发展需要,现面向社会公开招聘专业技术人员。招聘简章如下:
一、招聘原则
(一)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
(二)坚持任人唯贤、德才兼备的用人原则;
(三)坚持按岗位、专业对口招聘原则。
二、招聘名额
综合部2人、计划财务部2人、投资发展部1人、建设管理部2人。
三、招聘范围和对象
凡符合以下条件的人员均可应聘:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律,具有良好的品行;
(三)适应岗位要求的身体条件;
(四)年龄在35周岁以下(1977年12月31日以后出生),具有中级及以上职称且特别优秀的,可放宽到45岁以下;
(五)工作经历、年龄计算截止时间为2014年6月16日;
(六)具体招聘岗位及要求条件(详见附件);
(七)以下人员不属于招聘范围:
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职;劳动教养、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;受过党纪、政纪 、严重警告及以上处分的人员,尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;现役军人。
四、招聘流程
(一)报名
1.报名时间:2014年5月19日—2014年6月16日(双休日、节假日除外),上午9:00至12:00,下午:14:00至18:00。
2.报名地点:重庆市南州水务(集团)有限公司综合部。地址:重庆市綦江区沙溪路22号(银海新城正大门)。
3.联系电话:48618817(李) 48618815(蒲)。
4.报名手续:报名者须持本人身份证、毕业证或其它有关证件的原件及复印件各1份。经初审合格者,交近期同底1寸免冠彩色照片2张,并填写《报名登记表》。
5.领取《准考证》:时间地点待定。
(二)结构化面试
由綦江区国有资产监督管理委员会、重庆市南州水务(集团)有限公司组成考评组,重点考察应聘者应聘岗位的专业知识、胜任能力和个人综合素质。
结构化面试分值100分,面试成绩不得低于60分,报考岗位成绩最高者进入体检程序。
(三)体检
各报考岗位成绩最高者参加体检,体检不符合要求者,按照本岗位考生结构面试成绩,从高到底依次递补体检人员,体检标准执行公务员录用体检通用标准的有关规定。
(四)考察
结构化面试、体检合格人员,由重庆市南州水务(集团)有限公司组织考察,并对合格人员的资格进行复审,经考察和复审合格者,试用3个月,试用期内接受岗前培训和试用期考核,试用期满经考核合格者予以聘用,不合格者取消聘用资格。考察和复审不合格出现空缺时,按考生总成绩从高分到低分依次递补。
(五)聘用
经试用合格人员,按照劳动合同法签订聘用合同。
五、待遇
人员待遇按照区国资监管部门相关规定执行,并按规定缴纳社会保险和住房公积金。
六、本简章由重庆市南州水务(集团)公司负责解释。
附件:1. 2014年公开招聘专业技术人员岗位一览表
2.报名登记表
重庆市南州水务(集团)有限公司2014年公开招聘专业技术人员岗位一览表 | |||||||||
序号 |
部门 |
招聘岗位 |
招聘人数 |
岗位职责 |
招聘岗位要求条件 | ||||
年龄 |
性别 |
学历 |
专业 |
其他条件 | |||||
1 |
综合部 |
文秘 |
1 |
负责文秘、公文写作工作 |
35周岁以下 |
不限 |
全日制本科及以上 |
文秘、汉语言文学相关专业 |
综合组织协调能力强,有一定的公文写作能力,文字表达清楚、准确,具有2年以上工作经历。 |
人力资源管理 |
1 |
负责人事劳资、统计、公关接待工作 |
35周岁以下 |
不限 |
全日制本科及以上 |
人力资源管理、统计学相关专业 |
具有3年以上工作经历,熟悉人力资源及统计工作,有相关资格证书者优先。 | ||
2 |
计划财务部 |
会计 |
2 |
负责财务账务、工程核算、财务报表处理 |
35周岁以下 |
不限 |
全日制本科及以上 |
财务相关专业 |
具有初级以上会计职称或3年以上会计工作经验,熟悉账务处理及集团公司合并报表处理。 |
3 |
投资发展部 |
规划管理 |
1 |
负责规划和项目手续办理,负责协助开展征地拆迁工作 |
35周岁以下 |
不限 |
全日制本科及以上 |
城乡规划相关专业 |
具有2年以上规划设计相关工作经验,具有初级及以上职称者优先。 |
4 |
建设管理部 |
建设管理 |
2 |
负责工程建设管理工作 |
35周岁以下 |
不限 |
全日制本科及以上 |
水利工程相关专业 |
有一定工作经验者优先。 |
合计 |
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7 |
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