2016年宁波市残疾人康复中心(宁波市康复医院)招聘工作人员公告
根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》，经市人力资源和社会保障局同意，宁波市残联直属事业单位宁波市残疾人康复中心(宁波市康复医院)决定面向社会公开招聘事业编制工作人员8名。现就有关事项公告如下：
一、招聘单位简介
宁波市残疾人康复中心(宁波市康复医院)是宁波市残疾人联合会直属的部分补助事业单位。主要从事医疗服务、康复服务、辅助器具配置服务。
二、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考核等程序公开招聘事业编制工作人员。
三、招聘对象基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
(二)遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质;
(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;
(四)具有适应岗位要求的身体条件;
(五)具备岗位所需的其他条件。
四、招聘岗位、专业、人数、范围及资格条件
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岗位 类别 |
招聘 岗位 |
人数 |
岗位 职责 |
招聘专业 及学历（学位）要求 |
招聘 范围 |
其他任职条件 |
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专技 |
中医康复学科带头人 |
1 |
参加和指导院内住院患者诊断、治疗及学科建设 |
中医专业，本科学历，学士学位 |
全国 |
1、副主任医师职称； 2、有五年及以上在医院康复科从事康复医生工作经历； 3、年龄45周岁以下。 |
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专技 |
ICU护士长 |
1 |
在护理部、科主任指导下，负责ICU护理业务、教学和管理工作。 |
护理学，本科学历，学士学位 |
1、主管护师职称； 2、有ICU护士上岗证； 3、年龄45周岁以下。 | |
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专技 |
麻醉医生 |
1 |
负责日常诊断、治疗 |
麻醉学专业，本科学历，学士学位 |
1、执业医师； 2、年龄35周岁以下。 | |
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专技 |
儿科医生 |
1 |
负责日常诊断、治疗 |
临床医学专业，儿科学专业，本科学历 |
1、执业医师，执业范围为儿科； 2、年龄35周岁以下。 | |
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专技 |
放射医生 |
1 |
负责放射、CT诊断 |
医学影像或临床医学专业，本科学历 |
1、执业医师，执业范围为医学影像和放射治疗； 2、年龄35周岁以下。 | |
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专技 |
内科医生 |
2 |
负责日常诊断、治疗 |
临床医学专业，本科学历，学士学位 研究生学历硕士学位中医内科专业也可报考 |
1、执业医师； 2、有3年及以上在医院从事内科医生工作经历； 3、年龄35周岁以下。 | |
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专技 |
信息科负责人 |
1 |
负责医院信息管理工作 |
计算机科学与技术专业，本科及以上学历 |
1、有计算机类高级工程师资格； 2、有3年及以上工作经历； 3、年龄40周岁以下。 |
备注：学历、职称、执业资格的取得时间和年龄的计算截止时间均为公告发布之日。国(境)外学历的报名时须已取得国家教育部认定的学历(学位)证书，专业相近的以所学课程名称为准。
五、招聘办法和步骤
(一)报名与资格审查
1.报名时间：公告发布之日起至2016年12月28日(上午8：30-11：00，下午2:00-5：00，节假日除外)。
2.报名地点和联系方式:宁波市残疾人康复中心(宁波市康复医院)(江东区桑田路502号七楼)，电话：0574-87808770，联系人:贺老师。
3.报名办法
可采取现场报名或邮箱报名两种方式。现场报名，即从宁波市人力资源和社会保障局网站、宁波市残疾人联合会网、宁波市康复医院网上下载并填好报名表(详见附件1)，在规定时间内携带报名表、身份证、学历(学位)证书、执业医师资格证书、职称证书、ICU护士上岗证证书、劳动合同或养老保险交费凭据、单位出具的从事相关工作经历证明、近期免冠1寸照片2张等相关证件的原件和复印件到招聘单位报名。邮箱报名，即将上述材料的扫描件发送至1030584333@qq.com邮箱，发送后须电话确认接收情况。
4.应聘人员提供的个人信息必须真实有效。现场报名时，招聘单位将对应聘人员的报考资格进行审查，向审查未通过者说明理由。对通过邮箱报名的应聘人员，在报名结束后招聘单位将对其发送的扫描件进行资格审查，并在考试前组织核对原件进行再次资格审查。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者，一律不得通过报名资格审查。
5.通过资格审查考生将由招聘单位电话通知本人领取准考证，外地应聘人员也可在考试前提前到考场领取准考证。
6.认定本次招聘岗位中医康复学科带头人、儿科医生、放射医生、麻醉医生、ICU护士长和信息科负责人岗位为紧缺岗位，经宁波市人社局同意，符合招聘条件的报名人数与招考指标数达不到3：1时，按实际人数进入考试程序。上述岗位的招聘信息将在丁香园网站发布。内科医生岗位的应聘人数与招聘计划数之比不能低于3：1，在规定的报名时间内，符合报考条件的应聘人数和招聘计划数比例不足3：1的，将核减该岗位拟招聘人数或取消该岗位招聘。
(二)考试
除中医康复学科带头人、信息科负责人岗位公开招聘采取直接面试，其他岗位公开招聘考试采取笔试+面试的方式进行。笔、面试试题均委托具有考试命题资格的独立第三方机构命题，招聘工作由宁波市残联授权市残疾人康复中心具体组织实施。
1.笔试
笔试内容为招聘岗位所必须具备的综合知识，总分为100分。笔试时间为2017年1月14日上午9时至11时，具体地点和有关考试事项详见准考证，考生凭身份证和准考证参加笔试。其中通过邮箱报名的应聘人员须携带报名材料原件提前到考场进行核对。
笔试后，根据成绩从高分到低分按1：3比例确定面试对象(不足比例的按实际人数进入面试)。笔试成绩和进入面试人员名单于笔试结束10个工作日在宁波市残联网、宁波市康复医院网上公布并电话通知面试对象。
2.面试
面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。考生凭身份证和准考证，按照电话通知的时间和地点参加面试。面试对象不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃面试;由此产生的面试空缺名额不替补。
3.成绩
中医康复学科带头人、信息科负责人岗位面试成绩即为考试总成绩。其他岗位考试总成绩为笔试成绩的50%和面试成绩的50%之和，满分100分。在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考核对象。中医康复学科带头人、信息科负责人岗位面试成绩相同增加考试课目;其他岗位总成绩相同按笔试成绩排序，总成绩和笔试成绩都相同的增加考试科目。面试和考试总成绩以及参加体检与考核人员名单于面试结束3个工作日内在宁波市残联网、宁波市康复医院网上公布。
(三)体检与考核
参加体检人员在接到电话通知后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准(试行)》执行。
体检结束后，招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。
因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时，在面试合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补。
(四)公示与聘用
拟聘用人员名单由主管部门报经市人力资源和社会保障局核准后，同时在宁波市人力资源和社会保障局网、宁波市残联网、宁波康复医院网上公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。拟录用人员凡属农业家庭户的，须在试用期(见习期)或执行初期间办理农业家庭户转居民户登记手续，没有办理的在试用期(见习期)或执行初期工资期满时，解除聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。
本次公开招聘报名电话：0574-87808770;监督电话：市残联直属机关纪委0574--89184319
附件:宁波市残疾人康复中心报名表
宁波市残疾人康复中心
2016年12月19日