根据工作需要，经批准，长沙市应急管理局拟公开遴选6名工作人员。现将有关事项公告如下：
一、遴选职位与计划
本次共公开遴选工作人员6名，其中综合管理岗位2名，文字综合岗位2名，人力资源管理岗位1名，信息化建设岗位1名。
二、遴选范围与报名条件
（一）遴选范围
湖南省各级实施公务员法的机关和参照公务员法管理的事业单位中，已进行公务员登记或参公登记且在编在岗人员。
（二）报名条件
1．政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；
2．具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；
3．具有2年以上基层工作经历，在本级机关工作2年以上，且在本单位工作1年以上，新提拔职务和新晋升职级的应在现任职务职级岗位任满1年，年度考核没有基本称职以下等次；
4．具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历；
5．年龄在35周岁以下（1986年6月29日以后出生）；
6．具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
7．公务员主管部门规定的其他资格条件；
8．法律、法规规定的其他条件。
有下列情形之一的人员，不得报名参加公开遴选：
1．被开除中国共产党党籍的；
2．被依法列为失信联合惩戒对象的；
3．涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
4．受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；
5．进入公务员队伍或现单位时有服务期限定，未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；
6．尚在试用期的；
7．与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任长沙市应急管理局领导班子成员的以及需要回避的其他情形；
8．法律、法规规定的其他情形。
以上基层工作经历、公务员工作经历、任职经历、服务期限等计算时间均截至2022年9月。现职务职级以报名前的任职为准。
三、遴选程序
本次公开遴选公告、有关考试具体安排、各环节相关信息等在长沙市应急管理局网站（http：//cssafe.changsha.gov.cn/）、长沙人才网（http：//www.cshr.cn/）公布，请考生自行查询、打印，不另行通知。
（一）网上报名
1．本次考试采取网上报名，报考者须在2022年7月4日9:00至7月9日17:00期间登录长沙人才网的网上报名系统进行报名，同时还要将本人近期一寸正面免冠电子彩色相片、有效居民身份证、学历与学位证书、单位同意报考证明、加盖组织人事部门公章的公务员或参公管理人员登记表复印件等资料扫描件上传。
2．网上资格初审时间为2022年7月4日9:00到7月10日12:00。报考者须严格按照公告要求，选择符合条件的岗位报名。如实填写本人相关信息，并保证信息的完整、合法、真实、准确，报考者不符合报考条件或提供的材料弄虚作假的，一经查实，将取消参考资格。
3．资格初审结果通过报名系统进行反馈。报考人数与遴选计划数的比例不得低于笔试最低开考比例（5:1）。低于笔试最低开考比例的，相应核减或取消遴选计划。
（二）准考证打印
资格初审合格的考生准考证打印时间为2022年7月21日9:00到7月23日9:00。考生须关注报名网站信息，自行在报名网站打印准考证，未及时打印准考证的考生不能参加笔试。打印时间如有变化，另行通知。
（三）笔试
1．笔试时间暂定为2022年7月23日，具体以准考证上载明的时间、地点为准。参加考试时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证。缺少证件的考生不得参加考试。
2．文字综合岗位主要测试文字综合能力，按遴选人数1:3的比例取前6名进入面试；其他岗位主要测试文字综合能力和专业能力，按遴选人数1:3的比例，综合管理岗位取前6名、人力资源管理岗位取前3名、信息化建设岗位取前3名进入面试。笔试总分为100分。考生可登录长沙市应急管理局网站、长沙人才网查询本人笔试成绩。
（四）资格复审
1．时间：资格复审在面试前进行，具体时间另行通知。请考生密切关注报名网站上发布的信息。未按时参加资格复审或资格复审不合格者，取消面试资格，依次递补。
2．地点：长沙市应急管理局（长沙市岳麓区富华路29号619房间）。
3．资格复审时需携带准考证、本人有效居民身份证、学历与学位证书、单位同意报考证明原件、《长沙市应急管理局2022年公开遴选工作人员报名表》原件（报名成功后打印，所在单位盖章）、公务员（参照管理人员）登记表复印件（所在单位盖章）。
4．委托他人资格复审的考生，被委托人需携带本人身份证、考生亲笔签名的委托书及资格复审所需考生本人相关材料的原件及复印件。
（五）面试
面试时间、地点将在长沙市应急管理局网站公布。采用结构化面试方式进行。面试总分为100分。
（六）体检
1．根据笔试、面试成绩分别占50%的比例，计算考生综合成绩。综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。各岗位按照遴选计划数1：2的比例，综合管理岗位取前4名、文字综合岗位取前4名、人力资源管理岗位取前2名、信息化建设岗位取前2名进入体检。
2．组织入围人员到指定医院进行体检。体检项目及标准参照公务员录用体检标准执行。出现放弃体检或体检出现不合格人选时，由遴选单位决定是否递补，并向市公务员主管部门报告备案。
（七）考察
1．采取差额考察办法进行，对体检合格对象进行考察。重点考察政治理论学习情况、制度执行力、履职能力、工作实绩和群众公认程度。考察环节发现相关证明材料弄虚作假的，取消遴选资格。
2．考察不合格或出现放弃时，由遴选单位决定是否递补，并向市公务员主管部门报告备案。
（八）公示和试用转任
考察合格，经长沙市应急管理局党委会议研究，确定拟遴选对象，在长沙市应急管理局网站上进行公示，公示期为5天。公示期满，对没有问题或所反映问题不影响遴选结果的人员，正式确定为遴选对象，试用期3个月。试用期内组织、人事及工资福利等关系继续保留在原单位。试用期满，考核合格的，按相关程序办理办理转任手续，如有不合格者，退回原单位。
四、其他事项
（一）公开遴选过程中，报考人员如被其他单位确定为拟遴选对象（从公示起始日计算），应如实向长沙市应急管理局人事处报告，并终止参加本次公开遴选。
（二）参加公开遴选人员要严格遵守人事考试纪律，如有违反有关规定或弄虚作假的，一经查实，取消其考试资格，并按有关规定严肃处理。
（三）考生应配合公开遴选单位做好考试防疫工作，如实报告健康状况，如有隐瞒、谎报、提供虚假信息的，取消考试资格，造成不良后果的，依法追究其法律责任。
（四）本次公务员公开遴选工作由长沙市公务员主管部门负责综合管理和监督检查，长沙市应急管理局具体组织实施，全程接受社会各界监督，对违规违纪者按照有关规定进行处理。
（五）本公告未尽事宜，由长沙市应急管理局人事处负责解释。
联系电话：0731-88667171
监督电话：0731-88666546
技术支持电话：0731-82816119（长沙人才网）
附件：
1.长沙市应急管理局2022年公开遴选机关工作人员岗位表.docx
3.长沙市应急管理局2022年公开遴选机关工作人员疫情防控方案.doc
长沙市应急管理局
2022年6月29日