浙江交通职业技术学院公开招聘辅导员公告（第201703号）
根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江交通职业技术学院决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位
浙江交通职业技术学院为浙江省交通运输厅下属公办高校，公益二类事业单位，预算形式为财政适当补助。学校位于杭州莫干山路。
二、招聘岗位、条件及待遇
（一）需求计划
本批次招聘需求为专职辅导员岗位（专业技术岗位）共4人。考虑到工作期间入住学生公寓、保持同类岗位人员性别结构平衡等需要，根据性别分别确定岗位进行招聘，其中男3人、女1人。
岗位具体要求为：
1.取得研究生学历及硕士以上学位，法学、马克思主义理论、心理学、高等教育学、职业技术教育学专业。具有3年以上高校辅导员工作经历者专业不限，学历可放宽至本科（但对硕士学位要求不变）；
2.中共党员；
3.年龄在35周岁及以下（1981年7月21日后出生）；
4.取得中级以上专业技术资格（2017年应届毕业生不作要求）；
5.本科或研究生阶段曾任校、院（系）主要学生干部（含学生会主席、副主席、部长、党支部书记、班长、团支部书记等）；
6.在岗位聘用期间能按要求入住学生公寓。
（二）招聘对象
招聘对象范围不限，凡符合岗位报名条件者均可应聘。
（三）资格条件
应聘人员应符合下列条件：
1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务；
2.具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件；
3.具备适应岗位要求的身体条件；
4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；
5.能在岗位用人时限内及时入职；
6.具备岗位所需要的其他条件。
对应届毕业生和留学归国人员取得学历、学位证书（含学历、学位认证书）的时限要求为2017年7月底前。
对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。
对身体条件的要求，主要根据招聘单位采用的体检标准，委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。
（四）岗位待遇
招聘岗位性质为事业编制内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。
三、招聘程序和办法
（一）报名和资格初审
1、报名。应聘人员应于公告之日至2017年7月21日16:00前，登陆浙江交通职业技术学院在线报名系统（http://zhaopin.zjvtit.edu.cn/）注册个人真实信息后，选择相应岗位报名，每人限报一个岗位。
2、资格初审。资格初审时间为7月21日-7月22日，招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，应聘人员可在报名系统内查询结果，也可在报名系统内公告信息栏查看有关考试情况。
各岗位通过资格初审的报名人数不得低于计划招聘人数的3倍，不到规定比例的，将核减招聘人数直至取消有关岗位招聘计划。
3、应聘资格的取得。符合组织考试条件的岗位，招聘单位确定考试有关安排，向通过资格初审者发放准考证后，报名人员取得应聘资格。
（二）考试
考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，并按笔试成绩占40%、面试成绩占60%计入总成绩。
1.笔试。
由于暑期招聘，笔试时间初定于7月23日在我校进行。具体时间和地点将在我校网站公布。
笔试内容：与岗位相关的基础知识、专业知识及技能（不指定具体参考书籍或资料）。
笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：5的比例确定各岗位入围面试人员名单（参加笔试人数不足5倍的，全部进入面试）。
2.面试。
资格复审和面试有关安排另行在我校网站通知。
应聘人员应携带身份证、学历和学位证书（含就业推荐表或《留学回国人员证明》）等相关材料的原件及复印件1份，并按指定时间、地点参加资格复审。涉及工作经历条件的，一般要求提供劳动合同和社保缴纳记录证明（其他材料可供我校参考）。
面试方式：结构化面试。主要考查表达能力、组织协调能力、应变能力、分析和解决问题能力等。
面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。
（三）体检、考核
考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，从高分到低分（总成绩相同的，面试成绩高者优先）按招聘人数1:1比例确定体检、考核对象。
体检、考核工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行，以招聘单位认定意见为准。
（四）公示
经体检、考核均合格的人员，我校确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，我校按规定办理进人和聘用手续。
（五）其他
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，由我校研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从高分到低分依次进行。
四、纪律、监督与咨询
（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：
1.浙江交通职业技术学院招聘网站（http://zhaopin.zjvtit.edu.cn/，“公告信息”栏）；
2.浙江省交通运输厅网（http://www.zjt.gov.cn/，“信息公开/人事管理”）；
3.浙江省人力资源和社会保障厅网（http://www.zjhrss.gov.cn，政务公开/专题专栏/机关事业公开招聘）。
招聘过程相关信息（笔试、面试结果，及有关工作安排通知、递补信息等）一般仅在招聘单位网站公布，请应聘者自行留意。
（二）监督机构及联系方式：省交通运输厅，0571-87804906（人事处），87800911（机关纪委）。
对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。
（三）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
（四）有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位组织人事处直接咨询。
咨询电话：0571-88489311（吴老师），0571-88481797（俞老师）
2017年7月11日