2014年浙江大学工业技术研究院技术转移中心专职科研岗位招聘公告
浙江大学工业技术研究院技术转移中心因工作需要,面向校内公开招聘技术转移中心副主任2-3名,按照《浙江大学专职研究队伍人事管理暂行办法》(浙大发人﹝2010﹞63号)和《浙江大学专职研究队伍人事管理暂行办法的补充规定》浙大发人[2013]45号相关规定进行管理。招聘坚持公开、公平、竞争、择优的原则,凡符合招聘岗位要求且有意向者,请将应聘材料(个人简历、近照、发表论文、专利、各类证书等)发至zdgyy7@zju.edu.cn邮箱。我们将根据收到的简历,对其进行资格审核后,确定参加面试人选,择优录取,具体薪资、待遇面谈。具体招聘岗位及要求详见附表。
垂询电话:0571-88981310(廖老师)
浙江大学招聘岗位一览表
招聘单位 | 招聘岗位 | 职数 | 招聘条件、要求和工作职责 |
浙江大学工业技术研究院技术转移中心 | 副主任 | 2-3 | 职位描述: 负责技术转移中心的建设和管理,组织、参与学校与地方政府及企业重点项目的合作。 职位要求: 具有博士学位,具有理工科相关专业背景或产学研合作经验者优先,年龄不超过45周岁。 |
报名截止时间: 2015年1月31日