河口县2016年事业单位紧缺人才招聘简章
为加强我县事业单位人才队伍建设，改善人才队伍结构，规范进人渠道，根据人事部第6号令《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》、《红河州事业单位公开招聘工作人员实施意见》及《红河州事业单位紧缺人才招聘引进实施办法》等有关规定，遵循“公开、平等、竞争、择优”的考录原则，经河口县委、县人民政府研究，决定到省内外院校公开招聘事业单位紧缺人才10名，现就招聘有关事宜公告如下：
一、招聘工作原则
（一）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
（二）统筹兼顾，保证急需。
（三）贯彻执行党和国家有关方针、政策，坚持德才兼备和岗位匹配的原则。
二、组织领导
成立河口县公开招聘引进紧缺人才工作领导小组。（略）
三、招聘的范围和对象
（1）招聘对象为全日制普通高等院校2016年应届毕业生，招聘学校范围为省内外普通高等院校（二本以上校本部的毕业生），本科及其以上学历，取得学士及以上学位，且学习成绩平均达良好以上，本科学历的年龄为30周岁以下，研究生学历的年龄为35周岁以下。
（2）应聘教师岗位者，要求具有高级中学教师资格证。
（3）具备招聘岗位其它所需的条件，详见《河口县2016年事业单位公开招聘引进紧缺人才岗位信息表》。
四、招聘对象的基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策；
（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；
（三）身体健康，具备履行岗位职责的身体条件；
（四）具备招聘岗位所需要的专业及其他资格条件；
（五）法律法规规定的其他条件。
有下列情形之一者不得报名：
1、受过党纪、行政处分尚未解除处分的；
2、受刑事处分并在服刑期间的；
3、有违法违纪嫌疑正在接受审查的；
4、其他按法律法规规定不符合应聘条件的。
五、招聘时间、地点、方式
（一）水务局招聘
招聘时间：2016年3月7日－8日。
招聘地点：昆明理工大学。
招聘方式：由河口县水务局组成招聘考核小组进行考核。
招聘程序：
1、考生报名：考生可以在相关院校向招聘单位指定老师报名、或直接向县招聘工作组进行现场报名，也可直接向县招聘单位报名。报名的考生务必按照招聘岗位要求，提供本人学习简历、身份证及应聘岗位所需的证件和学校推荐材料等。
2、资格审查：由县招聘工作组对报名人员进行资格审查，初审合格者，挑选品学兼优的毕业生安排面试考核。报考者应对所填信息的真实性负责，若存在弄虚作假行为，对隐瞒真实情况不符合报名资格的考生，随时取消其考试录用资格，造成后果由报考者承担。
3、考核内容：考试采取面试考核的方式，重点考核考生的专业知识、综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等知识。专业知识考核占60%，其他能力考核占40%。
4、成绩计算：面试成绩即为总成绩，考试总成绩为100分，60分为合格，成绩计算按每个考官的评分求出平均分即为该考生总成绩。根据总成绩从合格人员中由高分到低分的顺序按岗位招聘人数等额确定拟聘人员，签订就业协议。就业协议由学生本人提供。若有考生自动放弃，从考核合格的考生中，从高分到低分依次进行递补，递补时间至2016年8月。
（二）教育局招聘
招聘时间：2016年3月10日－11日。
招聘地点：云南省曲靖师范学院。
招聘方式：由河口县教育局抽调组成招聘考核小组进行考核招聘。
招聘程序：
1、考生报名：考生可以在相关院校向招聘单位指定老师报名、或直接向县招聘工作组进行现场报名，也可直接向县招聘单位报名。考生务必按照招聘岗位要求，携带本人学习简历、身份证及应聘岗位所需的证件和学校推荐材料等。
2、资格审查：由县招聘工作组对报名人员进行资格审查，初审合格者，挑选品学兼优的毕业生安排试讲。报考者应对所填信息的真实性负责，若存在弄虚作假行为，对隐瞒真实情况不符合报名资格的考生，随时取消其考试录用资格，造成的后果由报考者自行承担。
3、专业素质面试的形式
专业素质面试的形式采取考生讲一节与招聘岗位专业要求相符的课。上课的内容为九年义务教育八年级下学期物理教材（人民教育出版社）。上课方式为自选自备2节上课内容，采取抽其中一节讲课。其中教学目标10分，教师素质30分，课堂教学组织40分，教学效果20分。所有考生按照报考岗位抽签，再按照抽签顺序依次进行讲课，每个考生讲课时间为40分钟。
4、成绩计算：面试总成绩为100分，成绩计算按每个考官的评分求出平均分即为该考生总成绩，60分为合格。根据总成绩从高分到低分的顺序按岗位招聘人数等额确定拟聘人员，签订就业协议（由学生本人提供，教育局再签订就业补充协议）。若有考生自动放弃，从考核合格的考生中，从高分到低分依次进行递补，递补时间至2016年8月。