2015年江西省赣州市石城县教师招聘相关事项公告（67名）

 石城县2015年教师招聘相关事项公告

根据《石城县2015年城区公立学校教师选调工作方案》(石府办字〔2015〕59号)、《石城县2015年中小学新教师招聘工作方案》(石府办字〔2015〕60号)文件，现将相关事项公告如下：

一、石城县2015年城区公立学校教师选调学科及名额

 说明：1、幼儿园是指琴江中心公立幼儿园(新办)所招聘计划。考虑到县幼儿师资现状，幼儿教师招聘条件调整如下：

为全日制幼儿（学前）教育专业毕业生，并具有幼教资格证。在石城县任教达1年以上，即2014年下学期（含）以前开始任教。其他条件同县招聘文件。

2.小学计算机岗位要求兼任学校计算机维修管理等，限男性。

3. 2016年起，参加进城选调的教师须在县内任教满三年（外地选调回的须在县内任教满2年）、且在农村实际任教达2年（其中小学须有一年在村小实际任教，小学安排进行流动教学的视为在村小任教）。

二、城区中学现借用(顶岗)人员安置问题

对今年未能选调进城的城区中学借用(顶岗)人员（含不符合报考人员），实行一刀切，全部安排回农村学校任教。特殊情况仍需借用(顶岗)的，由县人事调配小组决定。

三、新招农村教师在城区学校跟班锻炼政策

为加快师资培养步伐，结合我县教育教学需要，从今年起，每年安排一定数量的新招教师在城区学校跟班锻炼一年。一年后，重新安置回农村学校任教。其中属省级师范院校二本及以上师范专业毕业生，愿意以特岗生身份到县任教的，可根据城区中学学科需要，安排在城区跟班锻炼，期间表现良好的，可至服务期满；服务期满考核合格的，调入城区任教。

         2015年教师招聘工作安排

第一部分：关于省统招教师（特岗、幼教）资格审查等相关规定

1.关于资格审查替补规定

按省定入闱名单， 2015年7月3、4日经县资格审查认定不合格产生的缺额，在报考县同学科人员中按高分到低分次序实行一次缺额替补，缺额替补对象于2015年7月5、6日进行资格审查(具体要求同前)。缺额替补对象由教育局在2015年7月4日晚至5日上午前电话通知考生（以考生报考时提供的号码为准，未接电话、号码错误或更改，责任由考生自行承担）。实行一次缺额替补后，仍有缺额的，不再替补。

2.资格审查后入闱面试人数未达规定比例的学科聘用规定

资格审查后，入闱面试人数等于或小于招聘名额的学科考生均入闱面试。聘用总成绩列最后一名的面试成绩须达70分、总成绩须达120分（文化成绩及面试成绩均折算成100分）、且资格审查及体检合格者，在招聘指标内，予以聘用。

第二部分：招聘工作具体安排

一、城区公立学校教师选调文化考试

由县统一组织，笔试为闭卷形式。

（一）考试地点、时间:县实验学校，7月9日。

上午8:20—10：20 专业文化考试；

10:40—12:00 教育教学能力综合考试。

（二）笔试分值：总分200分，专业文化和教育教学能力各100分。

（三）笔试内容：专业文化考试内容，中学以现行高中及以上、小学以高初中教材内容为主。教育教学能力综合考试参照省招聘考试标准命题（所有考生同一试卷）。其中小学计算机、特教音乐学科同中学该学科选调考试内容，幼教考小学语文选调学科内容。

（四）申请查分：考试成绩于7月9日晚公布在县教育网。如需申请查分，由本人凭准考证、身份证在7月10日上午11：30前到教育局人事股申请。查分办法按中高考规定执行。

（五）入闱面试：根据笔试成绩/2+考核加分之和,分招聘岗位从高分到低分按1:2（4人及以上按1：1.5）的比例确定入闱面试对象（最后一名并列均入闱）。具体成绩及入闱面试名单7月10日前在县教育网上公告及县教育局一楼张贴。

二、中小学教师招聘面试

（一）面试对象：

1. 引进的全日制硕士研究生。

2.石城籍在外地任教教师选调资格审查合格人员。

3．全省公开招聘的特岗教师资格审查合格人员。

4.城区公立学校教师选调入闱面试人员（其中选调的幼教教师与县农村幼儿新招教师招聘面试一同进行）。

（二）面试地点、时间:县实验学校，7月12日上午7：00开始。

（三）面试具体事项

1.方式、内容及分数构成：面试的方式为说课，每位考生说课时间不超过10分钟，当场公布面试成绩。说课总分为100分。其中音、体、美、计专业面试内容为说课与技能操作，说课与技能操作各占50%，总分100分。

2.说课教材：初高中教师面试说课教材为七年级下册相应学科教材（物理八年级、化学九年级）；小学教师面试说课教材为三年级下册相应学科教材；教材以现场提供为准。无教材的个别科目以现场指定内容为准。

3.备课时间：50分钟。

（四）技能操作

1.美术

（1）速写30分钟

（2）静物写生60分钟

（3）工具：八开素描纸考点提供，作画工具考生自备。