铜川市2014年公开招聘幼儿园新任教师面试（专业技能测试）公告
铜川市2014年公开招聘幼儿园新任教师笔试已经结束（成绩见附件）。现将面试（专业技能测试）有关事项公告如下：
一、进入面试人选原则
根据笔试成绩，不低于最低控制分数线（60分），按招聘岗位计划招聘人数3倍的比例确定面试人选，不足1:3比例的岗位，笔试成绩不低于最低控制线的均进入面试。
二、面试时间、地点
面试时间：2014年8月2日（星期六）7:30—18:00（中午休息30分钟）。
面试地点：铜川市第一中学新区校区地址：铜川市新区朝阳路10号（6路公交终点站）。
三、面试内容、方式
专业技能测试（面试）采取讲微型课的方式进行，讲课课题依据教育部《幼儿园教育指导纲要（试行）》、《3-6岁儿童学习与发展指南》精神，分健康、语言、社会、科学、艺术五大领域幼儿园大班教学内容（不指定教材版本，也不统一提供教材）。主要测试考生知识占有能力、组织教学能力和水平等。
四、面试程序
考生必须于8月2日上午7:30前持身份证原件（或有效期内的临时身份证原件）、笔试准考证原件到面试地点指定的报到室报到；7:50由本人抽取次序签；8:00由每组1号考生抽取课题签，对照相应组别由工作人员引领到指定备课室，准备60分钟后进入讲课室讲课，讲课时间15分钟（讲课时无学生，考生只对考官按讲课环节讲课）。其他考生按具体时间要求依此类推。
考生实行代码制，面试时只报告考生抽签顺序号，不得泄露姓名及其他信息。面试开始后，候考考生未经允许不得离开候考室，经允许离开候考室的考生须有考务人员陪同往返。每名考生面试结束后不能返回候考室，须立即离开面试考场。面试完毕，主考官应当面向考生公布面试成绩，考生应对本人抽签顺序号和面试成绩当场核对并复述，确认无误后签字退场。
五、面试评分办法
面试成绩实行百分制。设考官7名，每位考官按照评分标准及考生面试水平独立评定，现场打分，由工作人员统一收取评分表进行核分统计。去掉一个最高分，去掉一个最低分，求出平均分即为该考生面试得分。
六、面试相关要求
1、本次面试在市人力资源和社会保障局指导下，由市教育局具体组织实施。
2、面试时，考生须持本人身份证原件（或有效期内的临时身份证原件）、笔试准考证。两证必须齐全，缺一不可。证件不全者，不得参加面试。考生报到后认真阅读面试须知及其他有关说明，按时进入候考室准备参加面试。
3、8月2日上午8：00仍未到场的考生视为本人自动放弃。
4、所有面试考生携带的通讯工具、背包等其它物品在进入候考室时，由候考室工作人员登记并注明标签集中保管，通讯工具必须处于关闭状态。携带通讯工具进入面试试场的一经发现一律按违纪处理。面试试场实行封闭管理，考生中途不得随意离开。各考生必须严格按照有关规定及面试考场引导人员的安排进行面试。
5、面试不提供教材，备课用纸由面试组织单位统一准备。
6、面试成绩设定最低控制分数线，控制分数线定为60分，面试成绩达不到60分者不得进入体检。
7、面试结束后，根据应聘人员笔试成绩+面试成绩得出综合成绩，按照与公布的招聘岗位计划招聘数1:1比例，从高分到低分依次排列确定参加体检人员，若综合成绩并列的笔试成绩高者进入体检，若笔试成绩也出现并列，则应加试面试，面试成绩高者进入体检（加试面试时间、地点另行公告）。体检人员名单在铜川市人民政府门户网站、铜川市人力资源和社会保障局网、铜川教育信息网公布。
本次面试接受纪检监察部门全程监督。
附件：铜川市2014年公开招聘幼儿园新任教师笔试成绩及是否进入面试情况表
铜川市人力资源和社会保障局 铜川市教育局
2014年7月23日
铜川市2014年公开招聘幼儿园新任教师笔试成绩及是否进入面试情况表.rar