承德县2014年公开招聘教师简章
为进一步优化我县教师队伍结构，促进教育事业发展，经承德市事业单位公开招聘领导小组批准，决定面向社会公开招聘教师30名。根据《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《承德县2014年公开招聘普通中学教师实施方案》有关规定，现将有关事项公布如下：
一、招聘名额
本次拟对全县初、高中30个岗位进行公开招聘,招聘岗位、招聘人数、招聘条件等详情见附件《承德市事业单位2014年公开招聘工作人员岗位信息表》。
二、招聘对象及条件
（一）招聘对象
根据《承德市事业单位2014年公开招聘工作人员岗位信息表》中的招聘岗位条件确定。
（二）应聘人员应具备以下基本条件
1．具有中华人民共和国国籍;本科毕业年龄在30周岁（1984年5月31日以后出生）以下，研究生及以上学历年龄在35周岁（1979年5月31日以后出生）以下；应届统招毕业生，不受年龄限制。
2．遵守宪法和法律；
3．具有良好的品行和职业道德；
4．适应岗位要求的身体条件；
5．具备岗位所需要的其他条件。
（三）有下列情形之一的人员不得报考：
1．因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的人员；
2．现役军人;
3．在本县服务在岗特岗教师；
4．法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得应聘。
三、招聘程序和方法
承德县2014年公开招聘普通中学教师工作在市事业单位公开招聘领导小组领导下，采取现场考试、体检、政审相结合的方法进行。公开招聘考试分笔试和面试两部分。
（一）报名
1．报名时间：2014年6月15日至18日（上午8：30—12：00,下午2:30—5：30）。
2．报名方式：携带本人毕业证、学位证（应届毕业生提供《就业协议书》或学校提供的有关学历层次、学位、毕业时间等证明）、身份证、教师资格证及有关证明等相关证件资料原件和复印件到承德县教育局直接报名，每人限报一个岗位。
3．资格审查：考生报名时，承德县公开招聘教师工作领导小组下设办公室对其进行资格审查。报名人数与岗位计划数竞争比例为3：1，报名人数达不到竞争比例的原则上核减招聘计划或取消该岗位招聘，该信息将于6月19日上午在承德县政府网（http://www.cdx.gov.cn）上对外公布，请考生及时查看。申报被核减或取消招聘岗位的考生可在6月20日上午8：30至下午5：00到县教育局人事股改报一次其他岗位。
4．准考证发放：考生于2014年7月1日下午2:00至5:00点在承德县教育局领取《准考证》。
(二)考试
1．笔试
笔试按照统一命题、集中考试、统一阅卷的方式由承德县公开招聘教师工作领导小组统一组织实施。
笔试试卷分学科命题，每学科一套试卷，内容为现行人教版高中教材知识，考试在标准化考场进行，采取闭卷形式，满分为150分，考试时间120分钟。
（1）笔试时间为2014年7月2日上午，具体时间安排、考试地点及有关要求详见《笔试准考证》。
（2）本次考试考点设置在承德县县城，应聘人员应按照《笔试准考证》上规定的考试地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和二代有效身份证（含有效期内的临时身份证），缺少证件的考生不得参加考试。
（3）考生于开考前15分钟入场，对号入座，考试开始30分钟后，迟到考生不得再进入考场。考试期间考生不得提前交卷、退场。
（4）公布成绩，确定面试人员。2014年7月3日在承德县政府网（http://www.cdx.gov.cn）上对外公布笔试成绩。同时根据招聘计划，分岗位，依据笔试成绩由高分到低分，按招聘计划1:3的比例确定进入面试考生。笔试结束后，县公开招聘教师工作领导小组根据笔试总体情况划定笔试最低控制分数线。比例内末位笔试成绩出现并列的考生，都进入面试。
2．面试
参加面试考生于2014年7月3日下午2:00至5:00点在承德县教育局领取《面试通知单》，按通知单规定的时间、地点及要求参加面试。面试采取试讲形式分学科进行，时间不超过15分钟，分值100分。试讲内容为高中现行人教版教材。
（1）面试时间：2014年7月4日。
（2）面试考生分组：面试分A、B两组，A组包括政治、历史、英语、语文学科；B组包括物理、化学、地理、生物、数学学科。按学科划分场次顺序。报考同一个岗位的考生分在面试的同组同场次。
（3）面试考官：由市公开招聘工作领导小组统一异地选调，按照招聘岗位学科设置评委。
（4）面试流程：考生抽签决定面试顺序，再抽签取得面试内容。面试时间共15分钟。评委现场打分，去掉一个最高分和一个最低分，其他评委所评分数的平均分为考生的面试成绩（保留两位小数）。面试成绩在面试结束后统一公布，面试成绩低于60分的取消应聘资格。
（5）考生面试要求：面试时考生只报自己的组别和抽签顺序号，不得报姓名。面试结束后立即离开考场，不得返回面试室和侯考室，不得在考场附近逗留、议论。对违反规定的，取消面试资格或面试成绩，考生抽签时仍未到侯考室的视为自动放弃。
3．考试总成绩合成及进入体检环节考生名单的确定
具有应聘资格的考生考试总成绩=笔试成绩+面试成绩（保留两位小数）。
根据招聘计划和考生总成绩，分岗位按1：1的比例确定体检考生名单。比例内末位考生总成绩如出现并列，按笔试成绩高者优先进入体检。如出现笔试、面试和总成绩均相同者，按以下顺序确定进入体检考生：按学历层次（研究生、一批本科、二批本科、三批本科、专升本）由高到低、师范类毕业生、服务期满“四项目”人员的顺序确定进入体检人选。如以上条件均相同，根据政审考核情况综合确定。
7月5日在承德县政府网（http://www.cdx.gov.cn）上对外公布进入体检环节人选名单。
（三）体检
体检工作由承德县教育局组织实施，具体体检医院由承德县公开招聘教师工作领导小组确定，体检集合时间2014年7月6日早7：00，集合地点承德县教育局办公楼门前。体检标准参照《河北省申请教师资格人员体检标准和办法（试行）》执行，体检费用自理。体检不合格或主动放弃体检的考生，取消其聘用资格，按招聘岗位总成绩从高分到低分依次递补，并对递补考生进行体检。体检合格的考生确定为考核对象。
（四）考核
主要审核本人档案和相关证明资料，对发现问题的人员由考核小组进行延伸考核，主要考核拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。考核合格人员作为拟招聘人选在承德县政府网（http://www.cdx.gov.cn）上公示7天。公示期间有举报违规违纪者，一经查实即取消聘用资格。对考核不符合要求或公示期间被举报查实的考生以及自动放弃考核的考生取消其招聘资格，将根据岗位考生考试总成绩从高分到低分依次递补，并对递补考生进行体检和考核。
（五）聘用
1．经公示无异议人员，由用人单位填写《承德县事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份，并报市人力资源和社会保障局备案。
2．经审批后，拟聘用人员要按照规定程序和要求及时报到，用人单位同新聘人员签订《聘用合同》，并为新聘人员办理就业、工资等相关手续。被聘人员按规定实行试用期，试用期为一年，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满后进行考核，考核不合格的取消聘用资格。
3．此次公开招聘的教师，需在本单位服务满5年（含试用期）后方可流动。
4．未取得教师资格证人员，需在2016年7月31日前取得教师资格证，否则用人单位有权予以解聘。
四、信息发布和有关说明
1．在承德县政府网（http://www.cdx.gov.cn）上对外公布信息，在招聘过程中，本简章涉及的内容、时间等有可能发生变更，请考生随时注意查看相关信息。
2．政策咨询电话：0314-3012568
3．监督电话：0314-3012345
4．在本次招聘过程中，凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复查、面试、体检、考核、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃应聘资格。整个招聘过程任何环节发现考生填报情况不实，不符合招聘条件的，取消招聘资格，问题严重的要追究责任。
5．本简章由承德县公开招聘教师工作领导小组负责解释，未尽事宜由县公开招聘教师工作领导小组研究决定。
附件：1、承德县事业单位2014年公开招聘工作人员岗位信息表
2、招聘岗位（学科）及专业明细表
承德县公开招聘教师工作领导小组
二○一四年六月三日