峨山县教育系统2013年公开选调县外中小学教师公告
根据《中共峨山县委办公室峨山县人民政府办公室关于印发〈峨山县机关事业单位选调工作人员办法(试行)〉的通知》(〔2012〕5号)、《中共峨山县委办公室 峨山县人民政府办公室关于印发〈峨山县机关事业单位选调工作人员实施细则(试行)〉的通知》(〔2013〕20号)和《峨山县教育系统选调县外教职工实施办法(试行)》的精神,现将峨山县2013年面向县外选调中小学教师的有关事项公告如下:
单位 |
岗位 |
岗位数 |
选调人员身份 |
选调其他条件 |
峨山一中 |
语文 |
1 |
县外在职在编高中教师 |
初始学历为国民教育系列全日制普通高校本科以上毕业生;专业及现从事岗位与选调岗位匹配;身心健康 |
物理 |
2 | |||
数学 |
1 | |||
山区中小学 |
英语 |
3 |
县外在职在编中小学教师 |
初始学历为全日制普通高校大专以上毕业生;专业及现从事岗位与选调岗位匹配;身心健康 |
山区中小学 |
计算机 |
3 |
县外在职在编中小学教师 | |
山区初级中学 |
历史 |
2 |
县外在职在编初中教师 |
初始学历为国民教育系列全日制普通高校本科以上毕业生;专业及现从事岗位与选调岗位匹配;年龄45周岁以下(1968年7月1日后出生);身心健康 |
山区初级中学 |
地理 |
2 |
县外在职在编初中教师 | |
山区初级中学 |
生物 |
2 |
县外在职在编初中教师 | |
山区中小学 |
语文 |
4 |
县外在职在编中小学教师 |
国民教育系列大专以上学历;现从事学科教学岗位工作,与选调岗位相同、相近和相关;身心健康 |
山区中小学 |
数学 |
4 |
县外在职在编中小学教师 | |
合计 |
24 |
一、选调岗位、条件和要求
二、选调范围
1.夫妻分居,配偶一方属峨山县常驻户口,解决两地分居的符合条件的县外在编在职教师。
2.父母属峨山县常驻户口,确需照顾家庭困难的符合条件的县外在编在职教师。
3.因工作需要确需从县外选调的符合条件的在编在职教师。
三、报名及资格审查
1.报名时间:2013年7月1日—7月5日(上午8:00—11:30,下午14:30—17:30)现场报名,报名时提交身份证、毕业证和学位证、普通话等级证、教师资格证、小一寸免冠近照2张,单位证明及选调岗位所需条件材料原件和复印件各一份。
2.报名地点:峨山县人力资源和社会保障局人才交流中心(县人力资源和社会保障局院内)。
3.资格审查。报名时进行现场资格审查,符合条件的填写报名登记表(一式两份,相关网站下载),报考人员对所提交的材料负责,弄虚作假的一经查出,取消选调资格。
4.开考比例。
(1)笔试。原则上开考比例为1:2,达不到时,经县公开选调领导小组研究同意后,可以按低于1:2的比例开考。
(2)面试.开考比例为1:2,当出现某岗位笔试比例低于1:2时,该岗位的面试比例可低于1:2。
5.岗位录聘最低分数控制。最低分数控制线为总分数(100分)的三分之二即66分,低于最低分数控制线的人员不予录聘。
6.符合选调资格的教师报名时交报名费50元。
四、考试
考试分为笔试(100分)和面试(100分)两部分,分值各占50%;笔试和面试成绩相加为考生的综合成绩即总成绩=笔试成绩×50% + 面试成绩×50%。综合成绩低于66分者不予选调。
1.笔试。
(1)笔试内容:从事中小学教育教学所需的常规性的知识和技能。
(2)笔试时间:2013年7月16日上午9:00—11:00。
(3)笔试地点:见准考证。
(4)准考证发放时间:2013年7月15日(上午8:00—11:30、下午14:30—17:30)。发放地点:峨山县人才交流中心办公室(县人力资源和社会保障局院内)。
2.面试。面试分学科进行。
(1)面试方式:以试讲的方式进行,满分为100分。
(2)面试对象确定:按笔试成绩从高到低的顺序,按考调岗位数的2倍确定面试人员。
(3)面试内容:主要测试应试者从事教育教学实际工作的能力和素质。
(4)面试时间及地点另行通知。
笔试、面试结束后,根据综合成绩择优确定拟选调人员,并对拟选调人员进行考察和体检,按规定进行公示。
五、办理调动
考察体检合格后,公示拟选调人员名单,公示期满后按相关规定办理调动手续。
六、注意事项
1.整个选调工作过程中,在发出领证、考试、考核及其它事宜通知时限内,不按时到场办理手续者视为自动放弃选调资格。
2.整个选调中,若有弄虚作假行为者,一经查出,取消选调资格。
3.每位参加选调者只能报考一个岗位。
4.整个选调工作,在峨山县公开选调工作人员领导小组的指导下组织实施,并接受纪检监察部门和社会群众的监督。
5.联系电话: 0877—4013003 0877—4067884 4017880。
峨山县公开选调中小学教师领导小组
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