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根据省教育厅、省委编办、省人社厅、省财政厅有关义务教育学校中小学教师招聘工作的文件精神，依据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《关于进一步规范全省事业单位公开招聘工作的若干意见》（鄂人社发〔2016〕23号）要求，经批准，2022年夷陵区面向社会公开招聘中小学教师120名，其中自主招聘农村小学教师57名，农村初中教师32名，城区小学教师31名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及职数
夷陵区面向社会公开招聘中小学教师120名：其中农村小学教师57名，农村初中教师32名，城区小学教师31名。具体岗位详见《夷陵区2022年农村义务教育学校自主招聘教师岗位计划表》（附件1）、《夷陵区2022年城区义务教育学校自主招聘岗位计划表》（附件2）。
二、招聘条件
1.基本条件
（1）思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，具有全心全意为人民服务的宗旨意识，遵纪守法，品行端正；
（2）有理想、有追求、责任感强，爱教敬业，乐于奉献；
（3）学习成绩优良，五官端正，身心健康，具有符合教师岗位的专业能力和身体条件，有较好的表达能力和较强的综合素质；
（4）初中、小学教师要求具有大学本科及以上学历（获得学历、学位），持有相应岗位需要的普通话等级证书（其中报考语文岗位必须具备二甲及以上等级)；
（5）持有相应学段教师资格证书，持有高学段教师资格证人员可以报考低学段的岗位。
（6）具备岗位所必需的其他条件，详见《夷陵区2022年自主招聘中小学教师职位条件表》（附件3）。
2.年龄要求
报考人员年龄应在1992年1月1日及以后出生。
3.有下列情况之一的不受理报考
（1）曾因犯罪受过刑事处罚的；
（2）曾被开除公职的；
（3）受党纪、政纪处分期限未满或正在接受审查的以及正在接受司法调查尚未做出结论的；
（4）在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有违纪违规行为尚在禁考期内的；
（5）在读非应届毕业生；
（6）现役军人；
（7）夷陵区在编在岗机关事业单位人员：
（8）按照有关规定应当执行回避制度的人员；
（9）法律、法规、规章规定可不受理报考的人员。
三、报考程序及步骤
（一）报名及笔试
本次公开招聘工作采取全省统一笔试、市（州）综合统筹、县（市、区）具体组织的方式进行。
1.网上报名（2022年3月16日至22日）
（1）本次招聘考试的报名、缴费、准考证打印均通过湖北省教育考试院网（http://www.hbea.edu.cn/）进行，报名费参照我省公务员和事业单位公开招聘人员考试费标准执行，笔试每人每科按50元收取，合计100元/人，面试收费标准为每人每次50元，符合享受减免考务费条件的考生按有关规定办理减免手续。
（2）报考人员请于2022年3月16日9:00至3月22日17:00登录湖北省教育考试院网进入教师招聘考试报名系统，按照系统提示进行注册报名。
（3）本次招聘实行“岗位计划编制到校，考生志愿填报到县”的方式进行，即：岗位计划和人员编制核定到学校，考生报名志愿分类别分学段分学科填报到县，报考人员只能选择一个岗位报名。
（4）报名期间，各岗位报名情况在考生报名系统定期更新。
（5）网上报名成功后，报考人员应于笔试考前一周登录湖北省教育考试院网下载打印笔试准考证以备赴考。
2.笔试（2022年4月23日）
（1）笔试考教育教学专业知识和综合知识两个科目，分别由省教育考试院和省人事考试院组织命题。
教育教学专业知识科目分学段、分学科命题，根据教学需要和招聘条件，以学科专业知识为主要内容。
综合知识科目涵盖政治、经济、法律、科技、历史、时事、英语、计算机等方面的知识，同时考察考生的观察分析、逻辑思维、语言理解、综合协调、心理素质。
教育教学专业知识、综合知识两科满分各为100分，考生的笔试成绩为教育教学专业知识考试成绩×70%＋综合知识考试成绩×30%。
