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2022年湖南长沙市教育局所属事业单位公开引进和选调工作人员【442人】(2)

时间:2021-11-25 15:44:43 点击:

(一)报名

12月7日(星期二)前,各引进、选调单位将在官网公布《引进、选调工作具体安排》。请报考人员按照《引进、选调工作具体安排》报名。

(二)资格初审

1、资格初审在各引进、选调单位进行;

2、报考人员须提交符合引进、选调岗位资格条件的证件证书参加资格初审;

3、暂未取得学历学位证书的2022年应届毕业生应在资格初审时提交《承诺书》;

4、暂未取得教师资格证书(要求教师资格笔试成绩尚在有效期内)的公费师范生、高校毕业研究生,应在资格初审时提交《承诺书》;

5、报考选调岗位人员的工作经历证明、年度考核结果证明、在编在岗证明可采取提交《承诺书》的形式参加资格初审;

6、《承诺书》上所承诺的材料须在2022年7月31日前提交原件和复印件查验审核,否则视为资格不符。

(二)报考人员必须诚信报考,本人所具备的条件须符合所报岗位的资格条件。应如实填写本人信息,并保证所提交材料的完整、合法、真实、准确。在任何一个环节发现报考者故意隐瞒真实情况或弄虚作假,一经查实,即取消考核及录取资格,由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。

(三)开考比例

1、仅限公费师范生报考的岗位不设置开考比例;

2、选调骨干教师岗位符合资格条件的报名人数与选调计划数须达到3:1(含3:1)的比例方可开考,未达开考比例的岗位,取消或核减该岗位计划数;

3、仅限高校毕业研究生报考的岗位,报名人数与引进计划数须达到5:1(含5:1)的比例方可开考。未达比例的,则取消或核减该岗位计划数;

4、高校毕业研究生和公费师范生均可报考的岗位,报名人数与引进计划数须达到5:1(含5:1)的比例方可开考。未达比例的,则取消或核减该岗位计划数。

八、疫情防控

1、按照上级有关文件要求,参加引进、选调招考人员须按要求配合健康筛查工作,提前完成湖南省居民健康码、通信大数据行程卡的申领,进入考点时配合审核健康信息工作,接受48小时内核酸检测阴性证明、健康码和行程卡查验,体温检测,保持1米距离,按要求佩戴口罩。

2、居民健康码或行程码为红黄码的、无48小时内核酸检测阴性证明的不能参加考试。

3、考生须按照《引进、选调工作具体安排》按时到达监测点接受疫情防控监测,未按时到达者,视为自行放弃,

不能参加考试。

4、为维护全体考生和工作人员的健康权益,考点将根据疫情形势公布调整后疫情防控方案,请考生随时关注。

九、笔试

1、仅限高校毕业研究生报考的岗位、公费师范生和高校毕业研究生均可报考的岗位,报考人员参加笔试;仅限公费师范生报考的岗位、选调骨干教师岗位,不设置笔试环节;

2、笔试在各引进、选调单位进行,具体安排见《引进、选调工作具体安排》;

3、以引进岗位计划数为基数,按1∶5的比例依笔试成绩从高分到低分确定入围资格初审人选(比例内末位分数相等的均入围)。出现放弃入围情况时,依笔试成绩从高到低依次递补;

十、考核

1、考核在各引进、选调单位进行,资格初审合格人员按照《引进、选调教师具体工作安排》参加考核。

2、考核由面试和试教(或技能测试)组成的,面试、试教(或技能测试)成绩按3:7的比例合成为考核成绩;考核由面试、试教、技能测试组成的,面试、试教、技能测试成绩按2:3:5的比例合成为考核成绩。

3、考核成绩合格分数线为80分(含),低于考核合格分数线考生不进入后续环节。

十一、总成绩

仅限高校毕业研究生报考的岗位、公费师范生和高校毕业研究生均可报考的岗位,考生的总成绩由笔试成绩占20%、考核成绩占80%的比例合成为总成绩;仅限公费师范生报考的岗位、选调骨干教师岗位,考生的考核成绩即为总成绩。

十二、资格复审(含签订《预录用意向协议书》)

1、资格复审人选以岗位计划数为基数,按1∶1的比例依总成绩从高分到低分确定。总成绩相同的,考核成绩高者入围;考核成绩相同的,则考核占比高的项目成绩高者入围(下同)。

2、出现资格复审不合格或者弃权者时,按总成绩从高分到低分依次递补(不超过两次,下同)。

3、用人单位与资格复审合格人员签订《预录用意向协议书》。入围人员限与一个单位签订《预录用意向协议书》。出现放弃预录用情况时,预录用递补人选按总成绩从高到低依次确定。

十三、体检

资格复审合格人员参加长沙市教育局组织的体检,具体时间地点及要求另行通知,体检费由考生自理。体检参照现行公务员录用标准执行。出现体检不合格或者弃权者时,按总成绩从高分到低分经资格复审合格后依次递补。未按时参加体检或不能完成体检全部项目或体检不合格者不能进入后续环节。

十四、考察(含资格终审)

1、体检合格人员进入考察。

2、考察参照公务员录用考察办法有关规定,由引进、选调单位和主管部门组织实施。

3、因出现考察不合格或弃权人选时,按总成绩从高分到低分经资格复审、体检合格后依次递补。

十五、录取、聘用

1、考察合格人员即为拟录取人员。

2、拟录取人员名单经市教育局审查,报长沙市人力资源和社会保障局审核后进行公示,公示期为7个工作日。拟录取人员名单经公示无异议后,由市人力资源和社会保障局下达录取批复,并由用人单位和主管部门办理相关人事手续。

3、所有录取人员需与引进、选调单位签订聘用合同。

十六、其他

1、咨询电话:

0731-84899738(长沙市教育局人事处)

0731-84899752(长沙市教育公共服务中心)

2、监督电话

长沙市教育局机关纪委:0731—84899757

长沙市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处:0731-88666078

长沙市人力资源和社会保障局人力资源流动管理处:0731-84907975

附:

1、《2022年长沙市教育局所属事业单位引进工作人员岗位表》.xlsx

2、《2022年长沙市教育局所属事业单位选调工作人员岗位表》.xlsx

3、《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》.xlsx

长沙市教育局    

长沙市人力资源和社会保障局

二〇二一年十一月二十四日


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作者:文武教师招聘网 来源:网络

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