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2021年广东清远市清城区公开招聘教师【300人】

时间:2021-03-23 13:57:28 点击:

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根据清远市清城区中小学教育教学的实际需要,为进一步充实我区教师队伍,改善队伍结构,提高队伍素质,保证2021年秋季新学年教育教学工作正常开展。经研究,我区计划面向社会公开招聘中小学教师300名,其中初中教师94名,小学教师206名。为确保招聘工作公开、公平、公正地进行,现将有关事宜公告如下:

一、指导思想和目的

坚持德才兼备的用人标准,遵循公开、平等、竞争、择优的原则,采用公开考试、择优聘用的办法招聘相关人员,确保聘用人员素质。

二、招聘对象

具有国家承认的本科及以上学历并取得学士及以上学位的2021年应届毕业生和社会人员。属机关、事业单位在职在编人员的不接受报名。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,思想政治素质好,作风正派,具有良好的职业道德,团队合作意识强。

(二)资格要求:报考小学教师岗位的,应具有小学及以上相应的教师资格证;报考初中教师岗位的,应具有初中及以上相应的教师资格证。暂未取得教师资格证的考生,必须在2021年7月31日前取得相应的教师资格证书,否则取消聘用资格。

(三)专业要求:考生所修学的专业必须与报考的岗位相对应或符合岗位表的报名要求。岗位要求是师范类的,考生须在资格审查时提交由院校出具的师范生证明相关材料。

(四)学历学位要求:2021年应届毕业生必须在2021年7月31日前取得毕业证及学位证书。以硕士研究生学历报考的,必须同时具有本科学历。

(五)年龄及身体要求:年龄在18-35周岁(即1985年3月22日至2003年3月22日期间出生),身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

(六)有下列情况之一者,不接受报名。

1.近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的,或参加清远市清城区中小学校公开招聘教师违约人员。

2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员,以及法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘岗位及人数

招聘岗位及人数详见《2021年清远市清城区公开招聘教师岗位设置及招聘人数表》(附件1)。

五、薪酬待遇

聘用人员为事业单位公益一类编制,按照国家政策规定薪酬待遇执行。

六、招聘程序和办法

(一)发布招聘公告。

在清远市清城区人民政府门户网站(http://www.qingcheng.gov.cn)上发布招聘公告。

(二)组织报名。

1.报名时间。2021年4月6日00:00至2021年4月8日23:59′59″(三天)。

2.报名方式。采用报考系统(网址为:http://www.sydwzl.com/gdqyqcjyjsyzp/)网上报名,每人限报一个岗位。报考多个岗位的,取消报名资格。报名结束后,考生在规定时间内自行打印准考证。

3.报名流程。

(1)考生应仔细阅读本招聘公告,准确把握具体岗位的资格条件,确认符合条件后在公告规定的时间内登录报名系统,填写报名表,并上传本人近期免冠2寸正面彩色证件电子照片(格式为*.JPG格式,大小为100KB以下)。未按规定上传照片或上传虚假照片的,一经发现,即取消报考或考试资格。考生报名确认后不能再改报其他岗位。如在资格审查中发现考生不符合报考岗位资格条件的,取消考试资格,责任由考生自负。

(2)网络报名环节不做人工资格审查,由报名系统自动初审,考生须对报名材料的真实性负责。凡提供虚假材料的,一经查实,取消报考资格或聘用资格,并记录在案。

(3)自行下载并打印准考证。

时间:2021年4月21日9:00后。

考生在规定时间内到报名系统自行下载并打印准考证。准考证是考生参加考试聘用各环节的重要证件,请妥善保管。考生参加笔试、资格审查、面试、体检时,必须同时携带准考证和本人有效二代居民身份证(与报名时一致)。

(三)招聘办法。

采用笔试和面试相结合的方式进行招聘,由清远市清城区人力资源和社会保障局、清远市清城区教育局组织,根据岗位人数按总成绩由高至低的顺序择优聘用,按有关规定和程序办理聘用手续。

1.笔试(占总成绩50%)。

(1)笔试时间和地点。时间:2021年4月24日上午9:00-11:00;地点:以笔试准考证为准。

(2)笔试内容和形式。内容包括公共基础知识、教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业素养等,采用同一试题闭卷考试形式进行。

2.面试(占总成绩50%)。

(1)面试人选确定。根据笔试成绩高低按招聘人数1:3比例确定面试人选,不足比例的,则按实际参加笔试人数确定面试人选。

(2)面试时间和地点另行通知。

(3)面试形式和内容。面试形式统一采取结构化面试。面试内容主要是面向招聘岗位,测试考生的专业知识、教育教学能力、表达能力、分析能力、言行、举止、岗位匹配度等方面综合素质。

(4)面试成绩公布。在清远市清城区人民政府门户网站上公布。面试成绩按百分制达不到60分的不予聘用。

(5)注意事项。考生须携带有效二代居民身份证、准考证,按规定的时间到指定地点报到并参加面试,未按时报到或中途擅离考场的,视为自动放弃考试资格。

(四)成绩计算。

(1)笔试和面试满分均为100分,成绩按四舍五入保留小数点后2位,然后按百分比折算合计总成绩,即考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。

如同一岗位考生总成绩相同的,则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的,则按面试主评委给分高低顺序确定名次。总成绩按百分制达不到60分的不予聘用。

考生的笔试成绩、面试成绩和总成绩,在清远市清城区人民政府门户网站(http://www.qingcheng.gov.cn)公布。

(五)资格审查。


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作者:文武教师招聘网 来源:网络

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