四、考试
委托专业机构命题。本次考试不指定考试辅导用书，不委托任何机构举办考试辅导培训班。考试分为笔试和面试两部分，笔试和面试权重比例是：笔试、面试分别占60%、40%。
（一）笔试
笔试时间、具体考试地点、考生的准考证号、考场、座位号，请考生在报名截止日期之后，登陆铁岭市人力资源和社会保障网站查询个人信息并登记在准考证上。考生可在笔试结束后登陆铁岭市人力资源和社会保障网站查询笔试成绩。
笔试为100分，笔试内容为报考岗位相应学科的文化专业知识，以现行高中教材为主，试题类型与高考类型一致。
（二）面试
面试时间另行通知。面试满分为100分，60分为及格线，不及格者无聘用资格。按照每个岗位招聘计划数的1：2的比例，按笔试成绩从高分到低分依次确定面试人选，如最后一名笔试成绩并列则同为面试人选。面试前，需对进入面试的考生是否符合招聘条件进行资格复审，对于不符合招聘条件的，取消其面试资格，以报考同一岗位笔试成绩由高到低依次递补，面试过程中出现岗位空缺的不再替补。
面试采取说课方式进行。考生面试顺序、试讲内容由抽签决定。面试内容为考察考生所报学科必须的基础技能，对教材的把握和理解、专业知识、教学基本功、语言表达、教态仪表等方面的能力及表现。面试内容由各评委组从指定的教材中选定多个试讲题目，并制作成题签。每名应聘者提前抽取1个题签，准备时间为20分钟，试讲时间15分钟。
（三）总成绩(满分100分)
总成绩计算方式为：
总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
笔试、面试、总成绩均保留小数点后两位，根据考生总成绩由高到低，确定考察人选，总成绩出现并列者，以笔试成绩高者确定为考察人选。
五、考察和体检
根据考试总成绩，按照招聘岗位人数1：1的比例依次从高分到低分确定考察和体检人员。由主管部门和招聘单位负责进行考察。考察合格的考生由昌图县人力资源和社会保障局统一组织体检，体检标准及项目参照公务员录用体检标准执行。未在规定时间集中参加体检的，视为自动放弃。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，将取消聘用，从报考同一岗位进入面试考生中，总成绩由高到低依次递补。
六、公示
考察和体检后合格的人员确定为拟聘用人员，并在铁岭市人力资源和社会保障网向社会公示，公示期为5个工作日。
七、聘用
对经公示无异议或虽有异议但不影响聘用为事业单位工作人员的考生，由人社部门通知招聘单位报送人员相关材料，经审核合格后，按照有关规定办理聘用审批手续、签订聘用合同、办理合同登记。事业单位公开招聘人员实行试用期制度，试用期为12个月，试用期包括在聘用合同期内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。拟聘用人员应按规定的时间内到招聘单位报到上班，未在规定的时间内到单位报到的，取消聘用资格。
本公告未尽事宜，由昌图县事业单位公开招聘领导小组办公室负责解释。
附件2：2020年昌图县事业单位公开招聘报名信息登记表.xls
昌图县事业单位公开招聘领导小组办公室
2020年9月3日
