2020年衡阳教师招聘 湖南衡阳衡南县公开招聘教师公告【60人】
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根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发﹝2019﹞1号)等文件精神，决定面向社会公开招聘教师共60名。现公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备，以德为先的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的用人原则。
二、招聘计划
此次计划公开招聘教师共计60人，分别是：学前教育教师50人（其中面向高校毕业生招聘20人）；特殊教育教师10人（其中面向高校毕业生招聘4人），具体岗位计划及条件详见《2020年衡南县公开招聘教师岗位计划与条件表》。
注：高校毕业生指2020届高校毕业生和2018年、2019年毕业尚未落实工作单位的高校毕业生，下同。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护党的路线、方针和政策，遵纪守法，诚实守信，品行端正，无违法犯罪记录。
2.年龄要求：年龄在35岁以下(1985年1月1日以后出生)，出生年月日均以本人有效身份证日期为准。
3．身体健康，无传染病、无精神病史、无吸毒史，体检合格。
（二）学历要求
1.学前教育教师：具有幼儿师范（中专）或中等师范及以上学历。
2.特殊教育教师：具有特殊教育专业中专学历或中等师范及以上学历。
注：2020届高校毕业生须在2020年12月31日前取得相应学历证书，逾期未取得者，取消其聘用资格。
（三）职业资格证要求
1．学前教育教师：取得学前（幼儿）教师资格证书。
2．特殊教育教师：取得特殊教育教师资格证书或小学及以上层次教师资格证书。
注：根据人社部发〔2020〕28号文件精神，对2020届高校毕业生不将取得教师资格证书作为限制性条件。凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生，可以报名参加本年度教师招聘，实施"先上岗、再考证"，但必须在2021年8月31日前取得相应及以上层次的教师资格证书，逾期未取得者，取消其聘用资格。
（四）有下列情形之一的，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；
5.本县在编教师和未开编的特岗教师；
6.衡南县辞职未满3年的在编教师；
7.教育主管部门解聘的教师；
8.在读的普通高校全日制非2020届毕业生；
9.现役军人；
10.试用期或最低服务年限未满的在编在岗人员（含县外在编人员）；
11.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、招聘程序
招聘工作按照发布招聘公告、现场报名、资格审查、笔试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）发布公告
通过衡阳市人力资源和社会保障局官网、衡南县党政门户网、衡南县教育信息网等媒体向社会发布公告。发布时间为2020年8月4日至8月10日。
（二）报名
1．报名时间：2020年8月11日至8月13日,上午8：30-12:00，下午14:30-18:00。
2．报名方式：现场报名。
3.报名地点：设两个报名点，衡南县教育局6楼会议室和8楼会议室。
4．报名要求
（1）每个报名人员限报一个岗位。报名与考试必须使用有效期内的身份证，考生报名与参加考试时使用的身份证必须一致。本次招聘专业设置参照《2020年湖南省考试录用公务员专业指导目录》，所学专业已列入该《目录》，未列入所设岗位专业要求的，不符合报考条件。报考人员须认真对照《2020年湖南省考试录用公务员专业指导目录》准确填写报名信息，选择合适的岗位;报考人员所学专业应符合招聘岗位所要求的专业，并严格按照毕业证书或2020届高校毕业生就业推荐表填写。
（2）报考人员需提交以下材料原件或复印件：
①免冠彩色一寸照片一张（现场粘贴在报名表上）。
②身份证复印件（正反面）。
③毕业证(暂未取得毕业证的2020届高校毕业生，需提供所在学校出具的学业成绩证明)。
④教师资格证（高校毕业生暂未取得教师资格证的，须提供"就业协议书"或就读高校开具的未就业证明，须填写《自觉遵守"先上岗、再考证"阶段性措施承诺书》）。
⑤县外在编在岗的报考人员须出具所在单位及主管部门签署的《同意报考证明》。
（3）报考人员应如实填写报名信息及按要求提交资料。
（4）现场摄像：报名后，报考人员务必当天到县教育局5楼501室进行摄像。
（5）发放准考证。报考合格人员请于2020年8月19日8:00-12:00，下午14:30-17:30到衡南县教育局8楼大会议室领取准考证（不接受他人代领），身份证和准考证是本次招聘考试必须提供的证件，请考生妥善保管，以免影响考试。
（三）资格审查
资格审查包括报名时初审、体检前复审、聘用前终审，并贯穿招聘全过程。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将依照人社部令35号《事业单位公开招聘违规违纪行为处理规定》予以处理。
（四）考试
本次招聘只进行笔试，采取闭卷答题方式进行。满分100分，考试时长120分钟。参加考试时，必须同时携带准考证和有效期内的身份证（不含电子身份证），缺少证件的报考人员不得参加考试。
