四、引进程序
（一）发布公告。通过赤峰市人力资源和社会保障局官网、红山区人民政府网、红山区教育教学网等网站发布公告。
（二）网络报名。应聘人员应认真阅读公告，确认自己是否符合招聘条件，认为符合条件者可直接下载《赤峰市红山区2020年人才引进报名表》进行填报并自行打印。自公告发布之日起10个工作日内，将报名表电子版发至邮箱3158755287@QQ.com，逾期不予受理。
（三）应聘人员须在规定时间内到公布的面试地点进行现场资格审核和面试，需携带毕业生报名表、身份证、毕业证、学位证、教师资格证原件（应届生可携带所在院校毕业证明、学位证明、教师资格证明）。没有教师资格证的审核是否符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求，需要携带大学学业成绩单、普通话登记证书。应聘人员应对所提交材料的真实性、准确性和完整性负法定责任。
（四）组织面试
1.面试方式及内容
面试采取试讲的方式进行，根据所报岗位，在现行国家中小学教材内自行选择试讲内容，要求使用普通话，并有适当的板书内容，时间8分钟，满分100分。
2.面试时间及地点
面试时间及地点通过红山区人民政府网、红山区教育教学网另行发布。
面试结束，现场宣布个人分数。所有人员面试结束后，立即公布全部面试人员成绩。如同一学科引进计划名额中最后一名出现成绩并列时，另行组织加试，时间、地点另行通知。
（五）现场召开领导小组会议，按成绩由高到低确定拟聘用人员，公布拟聘用人员名单。
（六）现场为拟聘用人员签发《赤峰市红山区拟聘用通知书》。拟聘用人员应在规定时间内将个人人事档案邮寄到红山区教育局，并在规定时间内报到，参加统一组织的体检，否则视为自动放弃，取消其聘用资格。
（七）此次招聘工作结束后两个月内，如果因应聘人员放弃聘用资格出现人员空缺，按综合成绩从高分到低分顺序依次递补。
五、聘用待遇
聘用人员工作单位为赤峰市红山区城区中小学校，列入财政全额事业编制管理，按规定实行试用期制度（试用期为12个月），执行事业单位工作人员工资政策。
六、纪律监督
对应聘人员的资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在任何阶段及试用期间发现与报考条件不符或弄虚作假、隐瞒个人信息的人员一律取消聘用资格。
七、其他事项
（一）应聘人员要保持所留电话通讯畅通，因个人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。
（二）本公告由红山区2020年公开招聘教师工作领导小组办公室负责解释。
（三）咨询电话：
0476-8882321 18947628989 13684768235
