2020年河南驻马店职业技术学院公开招聘工作人员
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根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《河南省事业单位公开招聘工作规程》《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》《驻马店市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》及《河南省人民政府办公厅转发关于深化高等教育领域简政放权放管结合优化服务改革实施意见的通知》（豫政办〔2017〕156号）文件精神，结合学校教学工作需要，驻马店职业技术学院2020年面向社会公开招聘工作人员30名。为做好此项工作，特制定本方案。
一、学校简介
驻马店职业技术学院是经河南省人民政府批准、国家教育部备案的一所公办全日制高等职业技术学院，系河南省首批职业教育省市共建特色院校，学校以培养具有一定理论水平、较强操作能力的实用型技术技能人才为培养目标。学校位于驻马店市置地大道西段，紧临107国道和京广高铁，交通便利。
二、招聘计划和岗位
驻马店职业技术学院2020年公开招聘工作人员30名，其中：教师16名、辅导员12名、技能培训管理1名、校医1名。招聘岗位设置情况详见《驻马店职业技术学院2020年公开招聘工作人员岗位表》（附件）。
三、招聘的资格条件
（一）具备下列资格条件的人员可以报考：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行；
4、招聘岗位要求的专业或技能条件，同时具备岗位要求的学历学位条件；
5、岗位要求的年龄条件：教师教育教学岗位要求32周
岁及以下（1988年1月1日以后出生），其他岗位要求28周岁及以下（1992年1月1日以后出生）；
6、正常履行岗位职责的身体条件；
7、招聘岗位要求的其他资格条件。
（二）有下列情况之一的不得报考：
1、刑事处罚期限未满或者涉嫌犯罪正在接受调查的人员；
2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3、5年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊行为等严重违反招聘纪律行为的人员；
4、在全日制院校就读的非应届毕业生，不得以已取得的学历报考；
5、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
四、发布招聘信息
在驻马店市人力资源和社会保障局网站（http://hrss.zhumadian.gov.cn/）、驻马店职业技术学院网站（http://www.zmdvtc.cn）、驻马店人才信息网（http://www.zmdrc.net）进行招聘信息发布。上述网站为本次公开招聘工作专用网站，有关考试招聘的信息及相关事项，通过上述网站进行发布，请注意查询。
五、报名与资格审查
本次公开招聘采取网上报名的方式进行。
（一）网上报名
1、填写并提交报名信息，上传照片
报考者于2020年6月8日8：00至6月10日18：00期间登录驻马店职业技术学院网站（http://www.zmdvtc.cn），进入“网上报名”系统，按要求提交个人报名信息并上传本人电子照片(要求：①单色背景，正面、免冠近期证件照；②电子版；③格式JPG；④文件大小30KB以下；⑤必须能反映本人特征，否则将无法通过审查)。报名资料提交被接受后，将自动生成一个报名序号。报名序号是报考者查询报考资格审核结果、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据，必须妥善保管。
报考辅导员岗位的人员，需要在网上报名时注明本人的学生干部经历。
提交报名申请时技术咨询电话：0531-88873752。
2、报考资格审核
用人单位在报考者提交报名申请的1日内对报考者的报名申请和照片进行网上初审，并提出初审意见。报名申请被接受的人员，可于提交报名申请1日后登录原报名网站，查看是否通过报考资格审核。通过报考资格审核的人员，不能再报考其他岗位;报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审查。
3、网上打印准考证
通过网上报考资格审核的人员，于2020年6月18日8：00至6月19日8：00期间登录原报名网站，进入“网上报名”系统自行打印准考证(A4纸)。
请考生务必在规定的时间内报名、打印报名表和准考证。因错过时间，系统关闭相关功能造成的后果由考生自负。
（二）报考人员每人只能选择一个岗位报名，报名与参加考试时使用的身份证必须一致。
报考者不得报考《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条所列情形的岗位。
（三）本次招聘资格审查贯穿于招聘工作的全过程。报名人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，如发现不符合报考条件或弄虚作假者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
（四）各岗位报名人数与拟招聘人数的比例达不到3：1的，对特殊行业、短缺专业或层次要求高、难以形成竞争的岗位，经省辖市以上事业单位人事综合管理部门同意，可适当降低比例。岗位报名人数在5:1以内的，不再进行笔试，报名人员经资格确认合格后，直接进入面试。
六、考试
（一）笔试
笔试工作由驻马店职业技术学院组织实施，采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行，委托专门考试机构或高等院校承担命题、阅卷工作。
根据招聘岗位特点，按照统一规范和“干什么、考什么”的原则，教师岗位笔试科目为《专业知识》，内容包括本专业教学所需专业知识；校医岗位笔试科目为《医学基础知识》；其他岗位笔试科目为《教育基础知识》，内容包括思想政治、教育学、心理学、教师职业道德、教育法律法规及履行岗位职责所需专业知识等。
参加考试时，应试者须持本人准考证、有效身份证方可进入考场。考试时间、地点及注意事项以准考证为准。
（二）面试
