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浙江杭州市中国计量大学2020年招聘海内外优秀人才公告

时间:2020-04-02 09:07:19 点击:

浙江杭州市中国计量大学2020年招聘海内外优秀人才公告

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一、学校简介

中国计量大学是一所以计量、标准、质量、市场监管和检验检疫为办学特色的省属重点建设高校,系国家市场监督管理总局与浙江省人民政府共建高校。学校坐落于风景秀丽的浙江省会城市杭州,涵盖工学、理学、管理学、法学、文学、经济学、医药学、农学、艺术学等九大学科门类。

学校下设有18个学院(部),举办1所独立学院。现有全日制在校学生22800余人、其中研究生2000余人。拥有硕士学位授权一级学科15个、硕士专业学位授权点10个。拥有国家国际科技合作基地、教育部工程研究中心、国家质检中心、国家地方联合工程实验室、浙江省重点实验室、浙江省工程实验室等省部级以上科研平台31个;浙江省2011协同创新中心3个,浙江省一流学科10个,浙江省重中之重学科、人文社科重点研究基地和重点学科11个。拥有全国高校黄大年式教师团队1个、国家级教学团队1个,6个专业入选国家级一流本科专业建设点。工程学学科、化学学科、材料科学学科进入ESI全球排名前1%行列。现有专任教师1300余人,拥有共享中国工程院院士、国家重点人才计划入选者、国家杰出青年科学基金获得者、国家百千万人才工程入选者、国家创新人才推进计划入选者、浙江省特级专家等一批国家级人才。

学校具有优越的工作环境,并提供具有竞争力的薪酬待遇,大有作为的事业发展空间,竭诚欢迎海内外英才加盟。

二、申请条件

应聘人员除应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的基本条件外,还应具备下列条件:具有教师岗位要求的基本素质;一般须具有博士学位或高级职称;正高职称年龄原则上要求在50周岁以下,副高职称在40周岁以下,博士在35周岁以下,业绩特别优秀者可适当放宽。

根据拟引进人员的教学科研水平,引进人才分为A-E八个层次。

1.领军人才岗位

A1类:中国科学院院士、中国工程院院士,或海内外具有与此相当学术地位和成就的专家学者。

A2类:国家重点人才计划杰出/领军人才、国家重点人才计划入选者(创新人才长期、外国专家项目)、国家重点人才计划特聘教授/讲座教授、国家自然科学基金杰出青年科学基金获得者、国家级教学名师、全国宣传文化系统“四个一批”人才、浙江省特级专家,或海内外具有与此相当学术地位和成就的专家学者。

A3类:国家重点人才计划青年项目入选者、国家重点人才计划青年拔尖人才、国家重点人才计划青年学者、国家自然科学基金优秀青年科学基金获得者、国家百千万人才工程入选者、科技部中青年科技创新领军人才、浙江省重点人才计划杰出人才,或海内外具有与此相当学术地位和成就的专家学者。

A4类:中科院“百人计划”(A类)入选者、教育部新世纪优秀人才、浙江省重点人才计划领军人才、浙江省重点人才计划入选者(创新人才长期、外国专家项目)、浙江省“钱江学者”特聘教授等高层次人才,或海内外具有与此相当学术地位和成就的专家学者。

2.校特聘教授岗位(B类)

在本学科领域取得国内外同行公认的创新成果,具有明显的发展潜力的优秀青年学者。一般要求已在国家重点人才计划项目(青长、优青、青拔等)评审中获得较好评价,通过专家通讯评审,进入上会评审环节;或在其所从事的基础研究、工程技术、人文社会科学等领域取得标志性成果。

3.副教授、副研究员岗位(C类):面向在科学研究方面取得国内外同行认可的成就,具有向更高学术水平突破能力的优秀青年学者。年龄在40周岁以下,一般应具有2年以上在海外知名大学或研究机构学习或工作经历,学术业绩突出。

4.青年教师岗位(D类):年龄在35周岁(人文社科可放宽到40周岁)以下,已经或将在2020年底以前取得博士学位,在本学科领域取得较好的科研学术成果,符合学校专任教师或专职研究人员引进条件的优秀青年。

5.年薪制岗位(E类,面向外籍):年龄在40周岁以下,已经或将在2020年底以前取得博士学位,在本学科领域取得较好的科研学术成果。

三、专业学科

仪器科学与技术、光学工程、管理科学与工程、生物学、材料科学与工程、控制科学与工程、信息与通信工程、安全科学与工程、数学、机械工程、计算机科学与技术、电子科学与技术、食品科学与工程、化学、物理学、药学、法学、哲学、外国语言文学、马克思主义理论、外国语言文学、设计学等。

四、招聘计划

专任教师具体招聘人数及相关招聘条件详见《中国计量大学2020年仪器科学与技术专任教师招聘计划表》(表1)和《中国计量大学2020年其他学科专任教师招聘计划表》(表2)。

表1.中国计量大学2020年仪器科学与技术专任教师招聘计划表

岗位名称

研究领域

人数

年龄上限

学历/学位

其他条件

学院

精密测量技术及仪器专任教师

信号处理与传感器技术、弱磁检测技术、热工测试计量技术及仪器、几何量测量技术与仪器

7

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

计量测试与工程学院

3

55周岁

研究生/博士

入选省部级及以上人才工程项目

智能传感与在线检测专任教师

检测和传感技术、人工智能与智能制造、特种设备无损检测

6

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

机电工程学院

1

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

质量与安全工程学院

生物检测与仪器专任教师

细胞生物学与成像、生物分析化学、生物检测及生物传感

2

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

3

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

生命科学学院

光电检测技术及仪器专任教师

光电检测技术与仪器、光电材料与器件、量子计量与传感、光学超表面材料/微纳光电与加工

6

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

光学与电子科技学院

弱磁检测技术、传感材料及器件

2

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

材料与化学学院

 

表2.中国计量大学2020年其他学科专任教师招聘计划表

岗位名称

专业/学科方向

人数

年龄上限

学历/学位

其他条件

学院

机械工程学科专任教师

机械工程

1

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

机电工程学院

控制科学与工程学科方向带头人

控制科学与工程及相近学科

1

55周岁

研究生/博士

入选省部级及以上人才工程项目

机械工程学科方向带头人

机械工程及相近学科

1

55周岁

研究生/博士

入选省部级及以上人才工程项目

信息与通信工程专任教师

信息与通信工程或研究方向为智能传感、无线通信

2

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

信息工程学院

计算机科学与技术专任教师

计算机科学与技术或研究方向为人工智能、大数据

2

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

信息与通信工程学科方向带头人

信息与通信工程或研究方向为智能信息处理

1

50周岁

研究生/博士

入选省部级及以上人才工程项目

电子科学与技术专任教师

电子科学与技术、微电子与固体电子学或半导体照明、微电子等方向

1

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

光学与电子科技学院

光学工程学科方向带头人

光学工程、电子科学与技术等相关学科

3

55周岁

研究生/博士

入选省部级及以上人才工程项目

化学学科专任教师(一)

材料与新能源器件方向

1

40周岁

研究生/博士

有钙钛矿太阳能电池研究经验优先

材料与化学学院

化学学科专任教师(二)

化学、应用化学、分析化学等相关专业

1

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

材料科学与工程学科专任教师

材料学、物理学、材料物理与化学、核仪器学科、化学等相关专业

1

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

材料科学与工程学科方向带头人

材料科学与工程、化学及相近学科

2

50周岁

研究生/博士

入选省部级及以上人才工程项目

机械工程学科专任教师

机械工程、质量管理工程、工业工程

1

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

质量与安全工程学院

安全工程学科专任教师

安全科学与工程、能源环境工程等相关专业

1

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

学科带头人

机械工程、质量管理工程、工业工程

1

50周岁

研究生/博士

入选省部级及以上人才工程项目

管理科学与工程学科专任教师

管理科学与工程或研究方向为质量与标准化、金融工程、物流与供应链、决策与优化

7

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

经济与管理学院

应用经济学学科专任教师

应用经济学

1

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

管理科学与工程学科方向带头人

管理科学与工程及相近学科

2

50周岁

研究生/博士

入选省部级及以上人才工程项目

数学学科专任教师

应用数学、计算数学、概率论与数理统计或图论、决策优化方向

3

35, 周岁

研究生/博士

理学院

物理学学科专任教师

应用物理学、声学

2

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

生物学学科专任教师

卫生检验检疫、流行病学或公共卫生

1

40周岁

研究生/博士

海外博士优先

生命科学学院

食品科学与工程学科专任教师/专职科研人员

园艺、作物、分子生物、生物信息或环境微生物

1

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

生态学专任教师/专职科研人员

生态学、生物信息大数据

1

35周岁

研究生/博士

海外博士优先

药学学科带头人

药学或化学

1

50周岁

研究生/博士

入选省部级及以上人才工程项目

法学学科专任教师

经济法、法学、民商法、外法史、民诉法

3

*35周岁

研究生/博士

1.*具有副教授职称年龄放宽至45周岁
2.有市场监管法律相关项目研究经验和质量、标准方面研究的优先

法学院

公共管理学科专任教师

公共管理类专业

1

35周岁

研究生/博士

人文与外语学院

哲学学科专任教师

哲学类专业

1

35周岁

研究生/博士

汉语言文学专任教师

中国语言文化类专业

1

35周岁

研究生/博士

英语专任教师

外国语言文化类专业

1

35周岁<, /P>

研究生/博士

捷克语等小语种优先

设计学专任教师(一)

工业设计、人因工程、机械设计、标准化、计算机、人工智能等

1

40周岁

*研究生/博士

*具有副教授职称学历学位可放宽至硕士研究生

艺术与传播学院

设计学专任教师(二)

视觉传达、数字媒体、非遗与文化传播、传播学等

2

35周岁

研究生/博士

设计学学科带头人

设计学相关专业

1

45周岁

*研究生/博士

*科研业绩突出的学历学位可放宽到硕士研究生

标准化法专任教师(一)

标准化法方向

1

35周岁

研究生/博士

有从事标准化相关行业经验

标准化学院

标准化法专任教师(二)

应用化学、仪器分析方向

1

35周岁

研究生/博士

思政理论课专任教师(一)

马克思主义理论及其相关学科(哲学、政治学、历史学)

9

40周岁

研究生/博士

马克思主义学院

思政理论课专任教师(二)

科学技术史或计量史研究方向

1

35周岁

研究生/博士

思政理论课专任教师

马克思主义理论及其相关学科(哲学、政治学、历史学)

3

40周岁

研究生/博士

现代科技学院

 


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作者:文武教师招聘网 来源:网络

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