(二)面试及试讲
本次招聘采用面试及试讲同时进行的方式进行，面试由哈尔滨市汽轮小学校负责组织实施。
1.面试规则：面试采用说课、试讲方式，主要测试应聘人员的专业知识，业务素质和潜在能力等。面试成绩总分为100分，达不到60分者不予聘用。
2.面试方法：试讲内容为所报考岗位的现行教材。考生提前备课，备课时间为30分钟，说课、试讲时间共15分钟以内。
3、确定人选：面试后，按招聘岗位人数1:1的比例由高分到低分等额确定进入体检和考核的人选。
(三)体检和考核
体检、考核由招聘学校组织实施。体检内容及健康标准参照国家公务员录用体检通用标准执行。
体检、考核不合格的以及报名、面试等环节上弄虚作假的，取消聘用资格，所空岗位按面试成绩依次递补。
(四)公示与聘用
面试、体检、考核合格后，由招聘学校在学校内进行公示，公示期为5天。公示无异议者，统一委托劳务派遣机构托管，办理相关聘用手续，聘期两年，试用期为三个月，试用期不合格的取消聘用资格。
五、报名时间、地点
(一)报名时间、地点
1、报名时间：即日起至2020年3月5日
2、报名方式：电话报名
3、面试时间：待通知
4、面试地点：哈尔滨市汽轮小学校(香坊区军立街72号)
5、联系电话：13212901653(耿老师)
13664600717(马老师)
六、临时聘用教师的管理
(一)临时聘用教师的使用采取“局管校用”的方式;在所报考学校课时不足的，可根据学科、学校需求等调剂到其他学校任课。日常管理由所报考学校负责，每年进行一次考核，考核不合格的取消聘用资格。
(二)两年合同期满后，劳动合同自动解除，用人学校不得续聘。
七、考试纪律
招聘单位和报考人员必须遵守招考的有关要求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，开展招聘工作。对在报名、面试、体检、考核过程中被认定违纪违规的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发[2009]126号)规定，由招聘主管部门对其进行处理。
