（4）符合选备条件的获奖证书（或文件，原件和复印件一份）、学校出具的证明材料原件。
（5）其他获奖证书和荣誉证书原件和复印件（能够证明专业水平的最高获奖或荣誉证书）。
注：报名表和复印件请按上述顺序装订。
同一招聘岗位报名人数（以通过现场资格审核为准）达不到1:3比例的，将酌情核减或取消招聘计划。
资格审查工作贯穿招聘全过程，如在后续环节发现应聘考生有信息造假等情节，将取消面试资格或聘用资格。
（二）面谈和面试
面谈、面试时间：报名当日面谈，下午公布进入面试人员名单。1月10日面试。
1.面谈。按招聘岗位组织现场面谈。根据面谈情况及申报资料作出综合评价，按招聘计划1:2的比例，确定参加面试人员名单（出现不足规定比例的，按实际人数确定）。
2.面试。面试采取试讲、现场提问等方式进行。具体时间、地点另行通知。
面试成绩满分为100分，合格为60分，面试成绩未达合格分者，不能列入体检、考察对象。应聘人员未按规定时间、地点参加面试的，视作放弃面试。
3.现场签约。各岗位根据考试成绩从高分到低分按招聘计划的1:1比例确定体检对象，并签订有关就业协议。
（三）体检和考察
体检参照公务员录用有关标准执行。由嵊州市教育体育局统一组织实施，以指定医院体检结论为准。应聘人员不按规定时间、地点参加体检视作放弃。
体检合格者参加考察，考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发（2013）2号）规定执行。体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。体检、考察时间另行通知。
（四）公示及聘用
1.根据考试、体检和考察情况，择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在嵊州市政府门户网站进行公示7个工作日。公示无异议的，按规定程序办理聘用手续。
2.各岗位将根据考试成绩从高分到低分依次自主选择岗位，初定在2020年8月。在规定时间内，未参加岗位选择或不选岗位的，视为自动放弃。
五、有关待遇
新聘用人员按《关于在全市事业单位实行人员聘用制度的实施意见》（嵊政办〔2005〕164号）规定签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。工资待遇按事业单位现行规定执行。
六、其它
1.本次招聘过程中，如应聘人员自动放弃或在体检、考察中出现不合格的情况，相应岗位不再递补。
2.拟聘用人员规定时间内持《高校毕业生就业报到证》、毕业证书、学位证书、荣誉证书、技能证书等到嵊州市教育体育局人事科报到。报到具体时间另行通知。逾期不能报到的，或普通高校应届毕业生不能在2020年8月15日前取得报考岗位所规定的学历、学位证书的，或发现有弄虚作假和不符合报考资格聘用条件的，视作放弃聘用资格。
3.应聘人员未取得教师资格证书的，允许聘用后两年内取得。聘用后两年内仍未取得教师资格证书的，取消聘用资格。
4.新聘用教师大学本科及以上学历的5年内不得调动。
5.嵊州市事业单位在编人员不得报考。
6.招聘公告中未尽事宜，由嵊州市教育体育局按有关规定解释。咨询电话：0575-83030208（人事科）。
7.为接受社会监督，嵊州市教育体育局设立监督电话：0575-83278265（党建科）。
8.本次公开招聘的信息均在下列网站公布：
嵊州市政府信息公开—教体局首页（http://www.szzj.gov.cn/col/col1562674/index.html）
附件1.嵊州市教育体育局下属学校公开招聘紧缺型专业教师计划
附件2.嵊州市教育体育局下属学校公开招聘紧缺型专业教师专业要求
附件3.嵊州市教育体育局下属学校公开招聘教师报名表
嵊州市教育体育局
2019年12月30日
学校招聘如果提前收取考试费、报名费，请仔细斟酌，谨防上当受骗
